事業(yè)單位考試面試技巧:哲理類題目如何拿高分
來(lái)源:國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)
2016-09-26 15:12:50
在事業(yè)單位的面試考試中,綜合分析能力的測(cè)查要素是重中之重,其中哲理類題目也是一個(gè)考查重點(diǎn),很多考生雖然在考場(chǎng)上能答出一些內(nèi)容,但是都無(wú)法全面的作答出哲理類題目背后所反映的道理。
在作答哲理類題目這一塊,很多學(xué)生會(huì)存在一個(gè)誤區(qū),即每個(gè)題目我只要圍繞一個(gè)要點(diǎn)展開(kāi)說(shuō)清楚即可。這種方法在前些年的考試中確實(shí)也可以采用,但是隨著公考考生各方面素質(zhì)和能力的不斷提高,這一點(diǎn)幾乎是所有考生都可以作答的到,那么相比之下我們?cè)倮^續(xù)按老方法作答就會(huì)和其他考生的答案大同小異,考官看不到我們的過(guò)人之處,那自然高分也不會(huì)落在我們頭上了。
對(duì)于哲理類題目,它的問(wèn)法通常是“對(duì)此你有什么感悟”“談?wù)勀銖闹械玫降膯⑹?rdquo;等,在以往的授課過(guò)程中,經(jīng)常有學(xué)生會(huì)這么問(wèn)到“老師,這個(gè)哲理題我有好幾種觀點(diǎn)我得到了好幾種啟示,我應(yīng)該怎么選擇啊?”其實(shí),這個(gè)時(shí)候我們完全不必糾結(jié),既然有好幾種想法,那么我們完全可以將這幾種想法都表達(dá)給考官,讓考官看到我們能夠發(fā)散思維,我們具有從多個(gè)角度來(lái)分析問(wèn)題的能力。
所以想要告訴大家的第一點(diǎn)就是:多角度分析問(wèn)題。一個(gè)哲理題,如果你可以從中看到我們要堅(jiān)持不懈,我們要團(tuán)結(jié)協(xié)作,我們要迎難而上,那么OK,都把它們表達(dá)給考官。但是,這時(shí)候問(wèn)題又來(lái)了,如果每一點(diǎn)啟示我們都展開(kāi)來(lái)具體分析,一方面會(huì)使我們的答案非常啰嗦考官聽(tīng)不下去,另一方面也會(huì)使我們的答案沒(méi)有重點(diǎn)條理不清晰。所以這時(shí)候我們也要學(xué)會(huì)取舍,做到詳略得當(dāng)。比如在開(kāi)始提出觀點(diǎn)的時(shí)候我們可以將我們的幾點(diǎn)感悟幾點(diǎn)啟示的要點(diǎn)都向考官列舉出來(lái),但是在后面分析的過(guò)程中,我們可以挑選其中最重要最貼切題目的一點(diǎn)來(lái)展開(kāi)詳細(xì)分析,讓考官具體了解為什么我們是這樣想的我們的依據(jù)是什么以及在以后的工作中我們打算如何具體落實(shí)這一點(diǎn)。這樣的表達(dá)方式才是考官更希望聽(tīng)到的,所以想要告訴大家的第二點(diǎn)就是,在多角度分析的基礎(chǔ)上做到選取重點(diǎn)詳略得當(dāng)。
相信大家如果能夠做到以上兩點(diǎn),在以后的哲理類題目中一定能夠更加得心應(yīng)手,也更容易取得高分。
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