因工作需要，恩施州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬州文化廣場管理辦公室（公益二類事業(yè)單位，以下簡稱"文廣辦"）擬面向全州機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選聘事業(yè)單位工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選聘范圍

　　全州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊人員（不含自收自支人員、工勤人員）。

　　二、選聘原則及方式

　　選聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行。

　　三、資格條件

　?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律,具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

　　3、縣（市）以下單位人員報(bào)考，須有5年（計(jì)算至2016年12月31日，含試用期）及以上行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷；

　　4、年度考核無基本稱職（基本合格）及以下等次（試用期不定等次除外）；

　　5、身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6、崗位所需的其他條件（見附件1)；

　　7、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

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　　1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰，或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　3、受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除處分期或者未滿影響期限的；

　　4、在人事考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為受到處理未滿2周年的（期限自作出處理結(jié)論之日算起至2016年12月31日止）；

　　5、按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作或服務(wù)基層未滿規(guī)定的服務(wù)年限的，以及對(duì)交流調(diào)動(dòng)有其他限制性規(guī)定的；

　　6、尚在新錄（聘）用單位工作人員試用期內(nèi)和任職試用期內(nèi)的；

　　7、選聘后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

　　8、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2016年12月6日至7日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。

　　（二）報(bào)名方式及地點(diǎn)

　　按照干部管理權(quán)限，符合條件的應(yīng)聘者由個(gè)人申請(qǐng)，并經(jīng)所在單位及單位主管部門同意，縣級(jí)以下人員還須經(jīng)縣市組織部或人社局審核同意后方可報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)填寫《恩施州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬事業(yè)單位2016年公開選聘工作人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》、見附件2）一式兩份、本人身份證或戶口薄、學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件，兩張1寸登記照到州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局（州政府院內(nèi)，大院側(cè)門處）進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名和資格審查。

　　現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，在任何環(huán)節(jié)均可取消選聘資格，并通報(bào)所在單位。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試，綜合成績按照筆試、面試成績各占50%計(jì)算。

　　各選聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬選聘人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到3:1以上，如達(dá)不到比例，由州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局研究處理意見以后，報(bào)州人社局審定。

　　參加面試人數(shù)按選聘崗位數(shù)3:1的比例確定。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1、筆試內(nèi)容。筆試主要測試應(yīng)聘者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

　　2、準(zhǔn)考證領(lǐng)取。通過資格審查的應(yīng)聘者，于2016年12月8日下午14:30-17:30到州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

　　3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。時(shí)間：2016年12月9日上午9:00-12:00，地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證?？忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

　　4、成績查詢。筆試成績于2016年12月12日后可在恩施州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)查詢，并公布最低合格分?jǐn)?shù)線。

　　（二）面試

　　面試工作由州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局組織實(shí)施。面試對(duì)象按筆試成績從高到低依次排序確定，取前三名進(jìn)入面試

　　1、面試公告。面試公告將于2016年12月13日以后在恩施州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上發(fā)布。

　　2、面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

　　六、考察和體檢

　　考察。考察對(duì)象根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，按考察人數(shù)與選聘崗位數(shù)2:1的比例確定考察人員名單?？疾旃ぷ饔芍輽C(jī)關(guān)事務(wù)管理局組織進(jìn)行?？疾煲獔?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況。

　　體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行，體檢由州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局按有關(guān)要求組織實(shí)施。若因考察、體檢出現(xiàn)缺額的，由州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局會(huì)同州人社局共同商定是否遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局依據(jù)考試綜合成績、考察結(jié)果和人崗相適原則，召開局黨組會(huì)集體討論研究，按1:1的比例確定擬聘人選。擬聘人員名單在本公告發(fā)布范圍予以公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選聘資格。

　　咨詢電話：州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局辦公室8989993、8208883

　　附：1.恩施州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬事業(yè)單位2016年公開選聘工作人員崗位計(jì)劃表.doc

　　2.恩施州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬事業(yè)單位2016年公開選聘工作人員報(bào)名表.xls

　　恩施州機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

　　2016年11月30日