2017年西藏日喀則市引進177名人才公告

來源：日喀則市人力資源和社會保障局 2016-12-22 16:41:21

　　西藏日喀則市2017年人才引進公告

　　經(jīng)批準(zhǔn)，日喀則市2017年計劃從區(qū)外引進177名應(yīng)屆高校畢業(yè)生到日喀則市工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進條件

　　（一）引進人才應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、屬國家統(tǒng)招的（不含專升本）2017年非西藏生源、非西藏戶籍、非西藏院校應(yīng)屆高校畢業(yè)生，不含定向生、委培生；

　　2、具有中華人民共和國國籍；

　　3、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅定，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)；

　　4、熱愛西藏，志愿到西藏工作，具有吃苦奉獻精神；

　　5、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，紀(jì)律觀念強，服從組織安排；

　　6、綜合素質(zhì)好，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書和學(xué)位證書；

　　7、身體健康，適應(yīng)高原環(huán)境；

　　8、碩士研究生年齡在40周歲以下，本科生原則上年齡不超過25周歲。

　　9、法律規(guī)定的其他條件。

　　（二）有下列情形之一的人員不接受引進:

　　1、因犯罪受過刑事處罰的；

　　2、違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

　　3、被開除學(xué)籍的；

　　4、已被國家機關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用為正式工作人員的；

　　5、在校期間受過院系及以上處分的；

　　6、法律規(guī)定不得錄用為國家公務(wù)員和工作人員的其他情形的人員。

　　二、引進崗位及專業(yè)要求

　　詳見《日喀則市2017年人才引進計劃表》。

　　三、引進程序

　　（一）報名

　　請符合引進條件的高校畢業(yè)生將日喀則市2017年人才引進報名表（務(wù)必注明求職崗位）投遞至：xzrkzrlzyglk@126.com郵箱，投寄時間截止到2017年4月30日。

　?。ǘ┵Y格審查和面試

　　日喀則市人力資源和社會保障局（公務(wù)員局）成立日喀則市2017年人才引進工作組，于2017年1月至2月、4月至5月兩次前往內(nèi)地各省市對投遞簡歷人員進行資格審查、面試，其具體事宜另行通知。面試時須準(zhǔn)備紙質(zhì)版報名表、普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（高校就業(yè)指導(dǎo)中心、所在院系須蓋章）、相關(guān)榮譽證書、資格證書等。

　?。ㄈw檢和政審

　　通過面試的人員按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定體檢，體檢費用自理。體檢合格的到戶籍所在地公安機關(guān)、所在高校辦理政審手續(xù)。

　?。ㄋ模┭芯亢凸?/div>

　　根據(jù)資格審查、面試、體檢、政審等結(jié)果合格后確定擬引進人員，擬引進人員經(jīng)日喀則市人力資源和社會保障局黨組會議研究后公示，公示無異議后確定擬錄用人員。

　?。ㄎ澹╀浻?/div>

　　擬錄用人員經(jīng)西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批后，辦理正式錄用手續(xù)。

　　四、引進待遇

　?。ㄒ唬┕べY待遇。引進人才被錄用轉(zhuǎn)正后工資按照西藏行政單位或事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(二類區(qū)6500元以上、三類區(qū)7300元以上，四類區(qū)8100元以上，碩士研究生享受副主任科員待遇)。

　　（二）休假和住房待遇。引進人才錄用轉(zhuǎn)正后每年享受一次50天帶薪休假(往返路費報銷，試用期內(nèi)不享受休假)，并根據(jù)單位條件解決職工周轉(zhuǎn)房一套。

　　（三）報銷進藏報到費用。引進人才進藏報到產(chǎn)生的交通和住宿費用按本單位正式干部職工出差標(biāo)準(zhǔn)予以報銷。

　　（四）個人補助。對全日制博士研究生給予6萬元，對全日制碩士研究生給予4萬元、其他人員給予2萬元的安家補助。志愿到四類區(qū)工作的引進人員在此基礎(chǔ)上再增發(fā)2萬元的安家補助。

　　五、聯(lián)系方式