根據(jù)河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)《河南省事業(yè)單位招聘工作規(guī)程》的通知（豫人社[2015] 55號文）規(guī)定，和豫編辦核[2016] 724號審核通知單，經(jīng)批準我局所屬事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員131名。結(jié)合我局實際，經(jīng)我局招聘工作領導小組研究，制定本招聘方案。

　　一、單位簡介

　　河南省煤田地質(zhì)局是河南省專業(yè)從事煤田地質(zhì)勘查的正廳級全供事業(yè)單位，下屬8個正處級二級單位。主要從事業(yè)務為：煤及伴生礦資源勘查設計、施工與評價，淺層石油、地熱及特殊鉆井工程，地球物理勘查，巖土工程，地質(zhì)與工程測繪，資源環(huán)境調(diào)查、治理，煤炭質(zhì)量檢驗與監(jiān)督，巖礦及水質(zhì)檢驗等。

　　二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

　　根據(jù)我局專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和專業(yè)發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘工作人員131名。招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)詳見附件1《河南省煤田地質(zhì)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》

　　三、招聘人員條件

　?。ㄒ唬溉藛T應具備以下基本條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

　　3、熱愛地質(zhì)事業(yè)，有較高的專業(yè)理論和業(yè)務水平；

　　4、身體健康，具備適應野外艱苦工作環(huán)境和崗位要求的身體條件，能吃苦耐勞；

　　5、2014、2015、2016年全日制普通高等院校畢業(yè)生；

　　6、具備應聘崗位所需要的其他具體條件。

　?。ǘ?、有下列情形之一的不得應聘；

　　1、曾受過刑事處罰；

　　2、曾被開除學籍的；

　　3、涉嫌違紀正在接受審查尚未做出結(jié)論的；

　　4、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的；

　　5、其他不符合應聘條件和招聘單位有關要求的。

　　四、招聘方式及工作程序

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　　本次招聘經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案，由河南省煤田地質(zhì)局統(tǒng)一組織實施。主要程序有：報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等。

　?。ǘ┌l(fā)布公告

　　招聘公告經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址www.ha.hrss.gov.cn)和河南省煤田地質(zhì)局(網(wǎng)址www.hnmtdz.gov.cn)網(wǎng)站上發(fā)布， 以省人社廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準。發(fā)布時間為2016年12月20日—12月28日。

　　（三）報名、資格審查、準考證發(fā)放

　　1、報名時間和地點

　?。?）報名時間：2016年12月26日—12月28日（上午9：00—11：30，下午2：30—5：00）。每人限報1個崗位，請應聘者慎重選報。

　　（2）報名地點及聯(lián)系電話：

　　報名地點與方式：應聘人員直接到招聘單位指定地點現(xiàn)場報名。招聘及報考有關事宜的咨詢請與招聘單位聯(lián)系。

 

 

　　2、報名要求

　?。?）符合招聘崗位條件要求的應聘人員，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點報名。應聘人員報名時應提交本人有效身份證和畢業(yè)證、學位證（本科以上畢業(yè)生）、就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表及招聘崗位條件要求的證書原件及復印件各1份（驗原件留復印件）、本人近期同底1寸免冠半身彩照3張。

　　3、資格審查

　　招聘單位根據(jù)應聘人員提交的相關材料進行資格審查，經(jīng)審查符合報名資格條件者，接受其報名申請（每人限報一個單位一個崗位）。填寫《河南省煤田地質(zhì)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（見附件2）。

　　各招聘崗位擬招聘人數(shù)與符合報名資格條件的報名人數(shù)比例不能低于1∶3，不足1∶3的，相應縮減該招聘崗位的招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的取消其報考及聘用資格。

　　4、準考證發(fā)放

　　由河南省煤田地質(zhì)局統(tǒng)一編號，招聘單位組織發(fā)放（具體時間在河南省煤田地質(zhì)局網(wǎng)站公布）。

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　　考試分為筆試和面試，筆試和面試均為百分制。

　　1、筆試：筆試為閉卷考試，由河南省煤田地質(zhì)局公開招聘工作人員領導小組統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容為公共基礎知識和河南煤田經(jīng)濟及文化建設方面的內(nèi)容。筆試內(nèi)容主要測試應聘者的綜合素質(zhì)。筆試滿分為100分。筆試時間和地點見準考證。

　　筆試成績在河南省煤田地質(zhì)局網(wǎng)站公布。

　　本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　2、面試：面試工作由河南省煤田地質(zhì)局公開招聘工作人員領導小組組織，各招聘單位實施。面試人選根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘單位各崗位擬招聘人數(shù)的1:3比例確定。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行，主要測試應聘人員專業(yè)知識水平、心理素質(zhì)狀況、分析判斷能力、語言表達能力等方面的綜合素質(zhì)。面試人員名單、面試時間和地點通過河南省煤田地質(zhì)局網(wǎng)站另行通知。報考博士崗位的博士研究生通過資格審查可直接進入面試。參加面試的人員需在面試開始前30分鐘，持本人有效身份證、準考證進入考區(qū)；

　　面試當天若相關崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關崗位有2人（含）以上到場，面試繼續(xù)進行，成績有效，未到場人員成績視為零分。

　　面試成績滿分為100分，整場面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布成績，并于面試結(jié)束當天在河南省煤田地質(zhì)局網(wǎng)站公布。

　　3、考試總成績

　　考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%

　　（五）體檢、考察與公示

　　1、體檢：體檢工作由各招聘單位負責組織實施。體檢人員名單根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘單位各崗位擬招聘人數(shù)的1:1比例確定?？荚嚳偝煽兿嗤瑫r，進行面試加試。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

　　如體檢不合格或本人放棄的，按應聘人員的總成績由高分到低分依次遞補。

　　考生參加筆試、面試、考察、體檢均須攜帶本人準考證、有效身份證。

　　2、考察：考察工作由河南省煤田地質(zhì)局局屬各用人單位組織進行。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、擬任崗位資格等情況。對其應聘資格條件進行復查，考察不合格者，不再進行遞補，相應減少該崗位招聘人數(shù)。

　　3、公示：對體檢合格的擬聘人員，經(jīng)河南省煤田地質(zhì)局公開招聘領導小組審定后，在河南省人力資源和社會保障廳及河南省煤田地質(zhì)局網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。

　?。┤藛T聘用

　　經(jīng)公示無異議的擬聘人員，憑《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù)。受聘人員實行試用期制度，初次就業(yè)的畢業(yè)生，試用期為12個月。試用期滿后經(jīng)用人單位綜合考察合格的，予以正式聘用；試用期不合格的，取消聘用。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　河南省煤田地質(zhì)局紀委將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應聘資格；對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。

　　咨詢電話：河南省煤田地質(zhì)局人事勞動處：0371—67712151

　　監(jiān)督電話：河南省煤田地質(zhì)局紀委辦公室：0371--67712610

　　河南省人力資源和社會保障廳： 0371—69690394

　　附件1.河南省煤田地質(zhì)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表

　　2.河南省煤田地質(zhì)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表