為加強寶清縣人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)，結(jié)合寶清縣事業(yè)單位實際，經(jīng)縣政府研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　1、本次招聘工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、考核的方法擇優(yōu)聘用。

　　2、本次招聘工作堅持信息公開原則。各環(huán)節(jié)信息發(fā)布及公示，以寶清縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hlbaoqing.gov.cn/)發(fā)布為準(zhǔn)。

　　二、招聘計劃

　　具體招聘計劃詳見《寶清縣2017年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘計劃表》(附件1)。

　　三、報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，政治素質(zhì)良好，品行端正;

　　2、年齡在35(含)周歲以下，為1982年1月1日以后出生的人員，30(含)周歲以下，為1987年1月1日以后出生的人員，身體健康，具備崗位要求的身體條件;

　　3、具備招聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、性別及其他條件，詳情以招聘計劃表為準(zhǔn)。

　　因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員，以及依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員，不得應(yīng)聘。

　　四、招聘程序

　　(一)報名和資格審查

　　本次招聘工作采取現(xiàn)場報名的方式進行。

　　1、現(xiàn)場報名時間：2017年1月16日—1月18日

　　2、報名地點：寶清縣人才交流服務(wù)中心(民生大廈四樓407)

　　3、報名所需材料

　　(1)《招聘人員登記表》(附件2);

　　(2)《報考人員誠信承諾書》(附件3);

　　(3)近期一寸藍底免冠照片4張;

　　(4)身份證原件及復(fù)印件;

　　(5)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

　　(6)學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

　　(7)請符合《關(guān)于進一步加強普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(黑政發(fā)〔2009〕30號)文件規(guī)定享受加分政策的考生，持省級主管“項目辦”出具的相關(guān)證明材料進行加分確認(rèn)。

　　4、考務(wù)費用：考試費200元。體檢費以醫(yī)院實際發(fā)生費用為準(zhǔn)收取。

　　5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及地點：

　　時間：2017年2月16日—2月17日

　　地點：寶清縣人才交流服務(wù)中心(民生大廈四樓407)

　　6、報名注意事項

　　(1)考生報名材料復(fù)印件紙張要求A4規(guī)格。

　　(2)考生報名時需詳細閱讀《報名誠信協(xié)議》，應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報名，所提供的全部材料必須真實有效。凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格或錄取資格。

　　7、資格審查：主要對應(yīng)聘人員的資格條件進行審查，驗證核實有關(guān)證書、證明，確定符合條件的人員。通過資格審查的報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不得低于3：1，低于該比例則相應(yīng)減少招聘名額或取消招聘崗位，資格審查結(jié)果予以公示。

　　(二)考試

　　本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法擇優(yōu)聘用，先筆試后面試。

　　1、筆試：筆試分專業(yè)科目和公共科目。筆試的試卷命制，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定專家命題并組織實施。

　　筆試成績折算：筆試成績=專業(yè)知識(占70%)+公共基礎(chǔ)知識(占30%)+政策性加分，筆試成績保留小數(shù)點后兩位，筆試成績及進入面試人員名單公示3個工作日。

　　筆試時間：2017年2月18日;具體時間及地點以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

　　2、面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家命題，面試滿分為100分。

　　根據(jù)筆試總成績，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例，由高分到低分確定進入面試人選。若成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴大進入面試人選。

　　面試時間、地點以寶清縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hlbaoqing.gov.cn/)通知為準(zhǔn)。

　　3、合成考試總成績：考試總成績以百分計，其中筆試成績占60%，面試成績占40%。計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進行匯總，保留小數(shù)點后兩位，面試成績及總成績公示3個工作日。

　　(三)體檢及考核

　　1、確定體檢人選

　　體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。根據(jù)考試成績，按招聘計劃1:1的比例由高分到低分確定體檢人選。若考試成績出現(xiàn)并列，取筆試成績較高者為人選。因未按要求參加體檢人員，視為不合格，進入體檢人員名單及體檢結(jié)果公示3個工作日。

　　2、考核

　　考核由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

　　3、因體檢或考核不合格等出現(xiàn)人選缺額的，在同崗位應(yīng)試人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　(五)公示與審批

　　對經(jīng)考試、體檢及考核合格的擬聘用人員名單在寶清縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hlbaoqing.gov.cn/)進行公示，公示期為7個工作日，接受社會監(jiān)督和舉報。公示期滿無異議，按有關(guān)要求辦理審批手續(xù)。如對公示情況有異議者，應(yīng)書面以真實姓名、實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其它方式反映問題的不予受理。被公示人在公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合招聘條件的，取消聘用資格;對一時難以查實的暫予聘用，后經(jīng)核實不符合招聘條件的，解除聘用合同，予以清退。被公示人在公示期間被舉報查實取消聘用資格出現(xiàn)的空額不再遞補。

　　(六)聘用

　　公示無異議者，由用人單位負(fù)責(zé)通知被聘人員在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到、分配工作崗位并按照有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

　　五、相關(guān)待遇

　　應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，享受黑龍江省事業(yè)單位工作人員相應(yīng)的工資福利待遇，經(jīng)費形式按聘用單位現(xiàn)行方式執(zhí)行。

　　咨詢電話：0469—5227997、0469—5435353

　　監(jiān)督舉報電話：0469—5419062、0469—6195011

　　附件1：寶清縣2017年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘計劃表 (1).xls

　　附件2：《招聘人員登記表》.doc

　　附件3：《報考人員誠信承諾書》.doc

　　寶清縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年1月4日