因?qū)徟泄ぷ鞯男枰?，根?jù)《廣東省勞動合同制司法輔助人員管理暫行規(guī)定》和《區(qū)政府一屆四十八次常務(wù)會議紀要》(電府常紀〔2016〕17號)的文件精神，茂名市電白區(qū)人民法院決定面向社會公開招聘勞動合同制審判輔助人員(書記員和輔警)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

 

　　本次招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉藴收衅笇徟休o助人員。

 

 

　　本次招聘審判輔助人員50名，其中勞動合同制書記員40名，勞動合同制輔警10名(輔警限男性，退伍軍人在同等條件下優(yōu)先錄取)。

 

　　審判輔助人員崗位職責：主要協(xié)助法官從事庭前準備、案件審理過程中程序性、事務(wù)性輔助工作;制作筆錄及其他記錄工作;校對、印制、送達相關(guān)法律文書;整理、裝訂、歸檔案卷材料;以及法官交辦的其他審判輔助性工作。

 

　　勞動合同制輔警崗位職責：在司法警察或法官的帶領(lǐng)下警衛(wèi)法庭，維護審判秩序;值班時負責傳帶證人、鑒定人，傳遞證據(jù)材料，送達法律文書;執(zhí)行傳喚、拘傳、拘留;提解、押送、看管犯罪嫌疑人和罪犯;參與對生效裁判文書的強制執(zhí)行;負責院機關(guān)、法庭的安全保衛(wèi)和其他事務(wù)性工作。

 

 

　　招聘范圍：面向社會招聘。

 

　　招聘條件：

 

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨，遵守憲法和法律，有較強的事業(yè)心和責任感，服從分配，聽從指揮;

 

　　2、品行良好，無刑事犯罪和被開除公職記錄;

 

　　3、勞動合同制書記員要求大專以上學歷，不限專業(yè);勞動合同制輔警要求高中以上學歷;

 

　　4、年齡要求為28周歲以下，時間計算到發(fā)布招聘公告之日止;

 

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件,報考輔警職位的，要求裸眼視力0.8以上，身高1.65米以上，體重110斤以上;

 

　　6、具備擬報考職位所需的其他條件;

 

　　7、有下列情形之一的人員，不得報考：

 

　　(1)經(jīng)人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

 

　　(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員、曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

 

　　(3)參加過邪教非法組織的人員;

 

　　(4)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

 

 

　　招聘的審判輔助人員實行合同制管理，每人每月工資2500元，社會保險按相關(guān)政策購買，工資由區(qū)財政核撥。

 

 

　　本次招聘工作按發(fā)布信息、報名與資格審查、技能(體能)測試、面試、體檢、政審、公示等步驟進行。

 

 

　　(一)報名

 

　　1、報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名時間：2017年1月11日至1月13日上午9：00-12:00、下午15：00-17：00。報名地點：電白區(qū)人民法院二樓大會議室。

 

　　2、報名需攜帶資料：《茂名市電白區(qū)人民法院招聘審判輔助人員報名表》、戶口薄、身份證、畢業(yè)證、學位證及其他有關(guān)證件的原件和復(fù)印件，大一寸彩色相片2張。

 

　　(二)資格審查

 

　　1、負責報名的工作人員根據(jù)考生填寫的個人信息，對照方案規(guī)定的報名條件進行資格審查，經(jīng)核準符合招聘職位所需資格條件的，簽署同意報名意見，并加蓋所報考單位公章。

 

　　2、通過資格審查，符合報考條件的考生發(fā)給準考證。

 

　　3、資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

 

　　(三)領(lǐng)取準考證時間：2017年2月6日、7日兩天;地點：區(qū)人民法院二樓大會議室。

 

 

　　考試采用技能(體能)測試、面試方式進行。綜合成績=技能(體能)測試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　各報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試，考試時間、地點及注意事項詳見準考證。

 

　　(一)技能(體能)測試。

 

　　1、勞動合同制書記員進行計算機操作技能測試。

 

　　2、勞動合同制輔警進行體能測試。

 

　　3、技能(體能)成績合格分數(shù)線根據(jù)具體情況另行劃定。

 

　　(二)面試。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進行。在技能(體能)測試合格成績中，從高至低按招聘崗位與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人選，不足比例的，按實際人數(shù)進入面試。面試由區(qū)人民法院、區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合組織實施。面試具體時間、地點另行通知。

 

 

　　各崗位依據(jù)考試總成績分數(shù)從高到低的排名順序，按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單。本次體檢參照事業(yè)單位公開招聘體檢通用標準進行。

 

 

　　體檢合格人員確定為政審對象。政審工作由茂名市電白區(qū)人民法院具體負責實施。政審內(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、計劃生育情況、遵紀守法、廉潔自律、檔案資料以及是否需要回避等方面的情況。經(jīng)體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)不合格或自動放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時，按照總成績由高分到低分依次遞補。

 

 

　　政審合格的考生確定為擬聘用人選，擬聘用人選在電白區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.mmdbrsj.gov.cn:900/)和區(qū)法院網(wǎng)站(http://www.dbcourts.gov.cn/)進行公示，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。

 

 

　　經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，試用期3個月，試用期滿考核合格的由用人單位與受聘人員按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。本次考試成績保留一年內(nèi)有效，受聘人員在一年內(nèi)經(jīng)雙方協(xié)商解除合同或辭職產(chǎn)生的空缺崗位，區(qū)法院可以按照總成績由高分到低分依次補充聘用人員。

 

 

　　被聘用工作人員由用人單位進行崗前培訓(xùn)。

 

　　附件：

 

 

　　茂名市電白區(qū)人民法院

 

　　茂名市電白區(qū)人力資源和社會保障局

 

　　2016年12月29日