2017年新疆引進506名高層次人才公告
為進一步加快人才隊伍建設(shè)，吸引更多高層次人才投身新疆開發(fā)建設(shè)，為自治區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和長治久安提供人才和智力支撐，決定面向海內(nèi)、外公開發(fā)布506個高層次人才引進需求崗位。
一、引進崗位
面向海內(nèi)、外引進全職創(chuàng)新人才、創(chuàng)業(yè)人才、項目合作柔性人才和博士后人才四類。引進人才崗位詳見《新疆維吾爾自治區(qū)2017-2018年高層次人才引進需求目錄》。
二、引進方式
堅持公開、平等、擇優(yōu)的原則，通過全職引進或柔性引進等靈活多樣的方式引進各類高層次人才。
三、引進程序
高層次人才引進工作按照發(fā)布需求，引進人才與用人單位接洽、面試面談，用人單位決定聘(任)用等程序進行。
(一)《新疆維吾爾自治區(qū)2017-2018年高層次人才引進需求目錄》、各用人單位《高層次人才引進需求信息表》在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站http://www.xjrs.gov.cn發(fā)布(網(wǎng)站專題專欄--新疆高層次人才引進欄查詢)，有效期至2018年12月31日。新疆維吾爾自治區(qū)2017-2018年度高層次人才需求計劃查詢網(wǎng)站http://reqcx.xjzcsq.com也可分類查詢。
(二)引進人才根據(jù)用人單位需求信息與用人單位聯(lián)系接洽，雙向選擇，商談引進具體事宜，并相互協(xié)商確定引進方式。
(三)引進人才與用人單位簽訂聘(任)用合同。
(四)引進人才到位后，用人單位將引進人才有關(guān)信息報自治區(qū)人力資源和社會保障廳備案，自治區(qū)人力資源和社會保障廳建立引進高層次人才信息庫。
四、崗位待遇
除各用人單位《高層次人才引進需求信息表》中提供的待遇外，其他待遇可與用人單位具體協(xié)商。對引進的高層次人才，經(jīng)單位申報，入選新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進工程的，按照《新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進暫行辦法》享受相關(guān)扶持政策。
五、其他事項
為加強對高層次人才引進工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)系和監(jiān)督，設(shè)立新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進工作對外聯(lián)系窗口和服務(wù)電話。
對外聯(lián)系窗口：新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳博士后管理辦公室(自治區(qū)引進高層次人才工作專項辦公室)。
電話：0991-3689759，3689921
電子郵箱：XJRCYJ@sina.com。
本公告未盡事宜由新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)解釋。
新疆2017-2018年高層次人才需求計劃查詢網(wǎng)站
新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳
2016年12月
