為加強貴州省信訪局干部隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神，結合實際，經省人力資源和社會保障廳同意，貴州省信訪局決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員4名，為確保公開招聘工作順利完成，制定本方案。

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿值虏偶?zhèn)?、政治素質第一的任人唯賢原則；

　?。ǘ﹫猿职葱柙O崗、按崗招聘的原則；

　　（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對象及人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，公開招聘事業(yè)編制工作人員4名，均為管理崗位。具體招聘崗位及要求見《貴州省信訪局2017年面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員職位表》(附件一)。

　　三、招聘條件

　　報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：

　　（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨、擁護中國特色社會主義制度，擁護習近平同志為核心的黨中央，擁護《中華人民共和國憲法》。

　?。ǘ┱瘟鰣远ǎ瑢h忠誠老實。熱愛祖國、忠于人民，求真務實、開拓創(chuàng)新，顧全大局、團結協(xié)作，恪盡職守、廉潔奉公。

　?。ㄈ┳窦o守法，誠實守信，品行端正、人格健全。

　?。ㄋ模蹗従礃I(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感。

　?。ㄎ澹┚哂斜究萍耙陨蠈W歷，能夠勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。

　　（六）年齡在18周歲以上，35周歲以下。碩士研究生（非在職）年齡放寬到40周歲，具有博士學位（非在職）或高級專業(yè)技術職務的年齡放寬到45周歲。

　?。ㄆ撸┥眢w健康，符合貴州省公務員錄用體檢標準，符合應聘崗位要求的身體條件。

　?。ò耍┍救藳]有受到過政法機關依法處理的。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　貴州省人力資源社會保障網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州省信訪局網(wǎng)站上發(fā)布公開招聘公告。

　　貴州省人力資源社會保障網(wǎng)網(wǎng)址：http:// gz.hrss.gov.cn

　　貴州人事考試信息網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.gzpta.gov.cn

　　貴州省信訪局網(wǎng)址：http://www.gzsxfj.gov.cn

　　(二)現(xiàn)場報名

　　1．報名時間、地點和方式

　　報名時間： 2017年3月3日—3月5日，上午9：00-12：00，下午14：30-17：30；報名地點：貴州省人才大市場1樓大廳（貴陽市云巖去毓秀路18號）。報名需填寫《貴州省信訪局公開招聘事業(yè)編制工作人員報名表》（附件二），提交相關材料。

　　2．報名提供資料

　　(1)報名表;

　　(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書原件及復印件1份。

　　(3)具有專業(yè)技術職務任職資格的應聘人員，須分別提供專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件1份;

　　(4)本人近期免冠正面彩色證件電子照片（jpg格式，20kb以下），照片以應聘人員本人身份證號碼命名。

　　(5)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明, 其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

　　3.報名要求：崗位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例的，經請示省人力資源和社會保障廳同意后，減少招聘計劃。

　　原則上要求本人親自報名和填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應聘人員本人填寫，由應聘人員本人承擔相關責任。

　　4.繳費：報名時通過資格初審的應聘人員須現(xiàn)場繳納90元報名費，未按時繳納報名費者，視為自動放棄。

　　(三)資格審查

　　由省信訪局根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名，審查合格的人員名單在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省信訪局網(wǎng)(http://www.gzsxfj.gov.cn)上公布。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。

　　(四)筆試

　　考試由貴州省信訪局組織實施?？季C合基礎知識、群眾信訪工作相關政策法律法規(guī)。

　　憑有效《居民身份證》和繳費憑證于2017年3月12日-3月13日上午9：00—11：30，下午14：30—17：00到貴州省人才大市場1樓大廳（貴陽市云巖去毓秀路18號）領取準考證。必須同時持有效居民身份證和準考證參加考試，在規(guī)定的時間不領取準考證的，視為自動放棄。

　　筆試為閉卷考試，不指定教材，滿分為150分（折算成百分制后按70%計入總成績）。筆試時間定于3月18日上午9:00-11:30，筆試地點詳見準考證。未完成筆試科目或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州貴州省信訪局網(wǎng)(http://www.gzsxfj.gov.cn)上公布。

　　(五)面試

　　根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低，按單個崗位參加面試人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)3：1的比例確定參加面試對象，按比例確定的末位應聘人員筆試成績并列的，同時進入面試環(huán)節(jié)。

　　面試成績按百分制計算，面試時間、地點另行通知。

　　面試結束后，應聘人員總成績末位并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié);未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。面試成績在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省信訪局網(wǎng)(http://www.gzsxfj.gov.cn)上公布。

　　(六)總成績計算

　　筆試成績（折算為百分制后）占總成績的70%、面試成績占總成績的30%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。總成績在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省信訪局網(wǎng)(http://www.gzsxfj.gov.cn)上公布。

　　(七)體檢

　　面試結束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

　　面試結束后，根據(jù)應聘人員總成績由高到低按崗位招聘計劃人數(shù)與參加體檢人數(shù)等額的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，不予遞補。

　　體檢在縣級及以上醫(yī)院進行，具體醫(yī)院和體檢時間另行通知。體檢費用貴州省信訪局承擔，體檢標準參照貴州省公務員錄用通用體檢標準執(zhí)行。

　　(八)考察

　　體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸热葜饕☉溉藛T政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

　　1.不擁護中國共產黨、不能堅持黨的基本路線、不能忠實于法律、不能忠實于人民、不能忠誠于中國共產黨的人員，不真心實意擁護習近平同志為核心的黨中央，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.現(xiàn)役軍人;

　　3.被政法公安機關處理過的人員;

　　4.被開除公職的人員;

　　5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

　　6.截止辦理聘用手續(xù)之日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

　　7.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

　　8.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

　　9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　(九)公示招聘結果

　　經筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省信訪局在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省信訪局網(wǎng)(http://www.gzsxfj.gov.cn)上公布。公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

　　(十)辦理聘用手續(xù)

　　公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

　　被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。在通知報到時限內拒不報到的，取消聘用資格。

　　五、有關說明

　　(一)公開招聘工作人員工作在貴州省信訪局黨組的統(tǒng)一領導下進行，省紀委派駐省委辦公廳紀檢組全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督。

　　(二)應聘人員和相關工作人員要自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。

　　六、未定事宜，由貴州省信訪局商省人力資源和社會保障廳研究確定。

　　本方案由貴州省信訪局負責解釋。

　　附件1：貴州省信訪局2017年公開招聘事業(yè)編制人員職位表

　　附件2：貴州省信訪局2017年公開招聘事業(yè)編制工作人員報名表

　　貴州省信訪局

　　2017年2月23日