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      2017年山西臨汾洪洞縣公益性崗位招聘80人公告

      來源:洪洞人民政府網(wǎng) 2017-06-07 15:46:44
        臨汾洪洞縣關(guān)于開發(fā)公益性崗位招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生的公告
       
        為切實做好就業(yè)困難高校畢業(yè)生的就業(yè)援助工作,根據(jù)《臨汾市人力資源和社會保障局關(guān)于增加2016年縣級開發(fā)公益性崗位招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生計劃的通知》((((臨人社函〔2017〕154號)文件精神,結(jié)合我縣目前使用公益性崗位實際情況,將開發(fā)公益性崗位招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生80人,從事社會公共服務(wù)管理,機(jī)關(guān)事業(yè)單位行政輔助和后勤服務(wù)等工作。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
       
        一、招用對象和條件
       
        (一)招用對象:具有本縣戶籍,年齡在30周歲以下(即1987年1月1日后出生),并持有《就業(yè)失業(yè)證》(《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》)的全日制大專以上就業(yè)困難普通高校畢業(yè)生。
       
        (二)招用條件:
       
        符合條件者及時到縣人社局職介中心、人才中心辦理《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》并按以下條件先行認(rèn)定為就業(yè)困難人員:
       
        1、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭普通高校畢業(yè)生(主要審核由戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)出具的證明材料);
       
        2、家庭困難靠借貸上學(xué)的農(nóng)村普通高校畢業(yè)生(主要審核銀行借貸手續(xù));
       
        3、享受居民最低生活保障的城鎮(zhèn)普通高校畢業(yè)生(主要審核享受居民最低生活保障審批手續(xù));
       
        4、登記失業(yè)一年以上的普通高校畢業(yè)生(主要審核各級公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理求職登記核發(fā)的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》;
       
        5、殘疾普通高校畢業(yè)生(主要審核各級殘聯(lián)核發(fā)的《殘疾人證》)。
       
        二、招用程序和辦法
       
        (一)、根據(jù)實施方案,發(fā)布公告(六月一日至六月三日):本次招用公告將通過洪洞縣政府門戶網(wǎng)、電視臺、縣人力資源和社會保障服務(wù)大樓電子屏進(jìn)行發(fā)布。
       
        (二)、報名及資格審查;符合條件者于2017年6月4日至6月5日到虹通北路人力資源和社會保障服務(wù)大樓一樓報名。報名時需提供的證件和材料:
       
        1、戶口本原件及復(fù)印件;
       
        2、身份證原件及復(fù)印件;
       
        3、普通高校畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
       
        4、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(從教育部指定的學(xué)歷查詢網(wǎng)站中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印(彩色)表格);
       
        5、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件;
       
        6、報名條件中規(guī)定的證明材料;
       
        7、《公益性崗位招用報名登記表》(附件2)從市人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載。網(wǎng)址:http://www.sxlf.hrss.gov.cn/。
       
        (三)、考試(滿分100分):采取筆試的辦法,擇優(yōu)招用。筆試定于6月15日上午進(jìn)行,時間為120分鐘??荚嚲唧w時間和地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),考生于6月14日憑身份證到職業(yè)介紹服務(wù)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證為準(zhǔn),逾期不領(lǐng)者視為自動放棄。
       
        (四)、成績公布及擬定人員:根據(jù)工作崗位要求及考試成績(女生招錄30人、男生招錄50人),從高到低依次確定招用 ,并向社會公示。
       
        (五)、確定崗位:招用人員根據(jù)考試成績確定崗位,如崗位不滿意,可申請放棄招用資格,缺額擇優(yōu)依次替補(bǔ)。
       
        (六)、簽訂合同及崗前培訓(xùn):招用人員確定后,由用人單位與被招用人員簽訂為期三年的勞動合同,統(tǒng)一培訓(xùn)后正式上崗。人員上崗一年,如崗位出現(xiàn)空缺,可擇優(yōu)依次替補(bǔ),替補(bǔ)人員勞動合同終止時間與原合同一致。
       
        三、招用人員待遇及管理
       
        高校畢業(yè)生在基層公益性崗位就業(yè)期間,享受公益性崗位的相關(guān)待遇,按照公益性崗位管理辦法進(jìn)行管理。對勞動合同期內(nèi)不能勝任工作的,在現(xiàn)有的公益性崗位中進(jìn)行調(diào)整。對非用人單位原因個人自動放棄崗位的,不再作為就業(yè)困難人員提供特殊援助政策。
       
        四、組織領(lǐng)導(dǎo)
       
        開發(fā)公益性崗位招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生是切實做好就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助的一項重要舉措,要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格審核資格條件,嚴(yán)格招用工作程序,做到公平、公正、公開,招用工作中主動接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會社會各方面的監(jiān)督,保證此項工作順利穩(wěn)妥開展。
       
        咨詢電話:0357—3415052
       
        洪洞縣人民政府
       
        二0一七年五月三十一日
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