2017年湖南省職業(yè)病防治院招聘編制外工作人員簡章
2017年湖南省職業(yè)病防治院招聘編制外工作人員簡章
因職業(yè)病防治工作需要，湖南省職業(yè)病防治院擬面向社會招聘一批編制外工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開透明、公平公正的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅持雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。
二、招聘崗位
崗位招聘計劃專業(yè)
產(chǎn)科醫(yī)師2人臨床醫(yī)學
護士5人護理學
三、招聘條件
(一)基本條件
(1)遵守憲法和國家法律法規(guī)，具有良好的品行。
(2)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
(3)具備適應崗位要求的自身條件，身體健康。
(4)具備崗位所需的專業(yè)知識能力或技能條件。
(二)具體條件
1、產(chǎn)科醫(yī)師崗位：30歲以下，具有臨床醫(yī)學專業(yè)本科以上學歷、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格(執(zhí)業(yè)范圍為婦產(chǎn)科)和母嬰保健資格證書，通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓者優(yōu)先。有婦產(chǎn)科主治醫(yī)師以上職稱并從事產(chǎn)科工作2年以上的，年齡可放寬至35歲以下。有婦產(chǎn)科副主任醫(yī)師職稱的，年齡可放寬至45歲以下。
2、護理崗位：25歲以下，具有護理專業(yè)大專以上學歷和護士執(zhí)業(yè)證書(應屆畢業(yè)生須通過執(zhí)業(yè)護士資格考試且成績合格)。有兩年以上護理工作經(jīng)驗的，年齡可放寬至30歲以下。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名時間：2017年7月25日—2017年7月27日17時止。
2、報名地點、方式: 請應聘者攜帶有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證等相關證件的原件及復印件，到雨花路21號湖南省職業(yè)病防治院人事科教科(辦公樓508室)報名。
(二)資格審查
根據(jù)招聘崗位條件對應聘者進行資格審查。
(三)考試
所有應聘者均須參加筆試、面試和實際操作測試?？荚嚢窗俜种朴嬎憔C合成績，其中筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的25%、實際操作測試占綜合成績的35%。
筆試：筆試主要內(nèi)容為所聘崗位相關專業(yè)知識。筆試采用紙筆作答方式，試卷滿分100分，考試時間為90分鐘。筆試時間另行通知。
面試：主要測評應聘者的語言表達、形象氣質(zhì)、專業(yè)知識和綜合分析能力等。
實際操作測試：主要考核應聘者基本技能和基本能力。
(四)體檢與考核
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。只有1人報考或1人到場面試的招聘崗位，應聘者綜合成績須達到60分，才能取得體檢資格。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。同時加測青霉素過敏試驗，對青霉素過敏的應聘者取消聘用資格。
體檢合格者進入考核程序，主要考核思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績、是否遵守法律法規(guī)等情況，并對應聘者資格條件進行復查。經(jīng)考核不合格或者復查不符合應聘崗位所需資格條件的，取消聘用資格。有體檢或考核不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后等額遞補，但遞補不超過2次。
(五)公示
根據(jù)綜合成績、體檢及考核結(jié)果，經(jīng)招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在院內(nèi)網(wǎng)公示7個工作日。
(六)聘用
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，實行試用期(3個月)，按照《湖南省職業(yè)病防治院勞動合同制人員管理辦法》確定聘用人員聘期和待遇。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用。
咨詢電話：0731-85602050(院人事科教科)
監(jiān)督電話：0731-85602152(院監(jiān)察審計科)
湖南省職業(yè)病防治院
2017年7月20日
