湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開招聘教輔人員方案

　　湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)辦于1955年，1999年經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)升格為高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院，是湖南省教育廳直屬的公辦全日制普通高等院校。2008年被教育部、財(cái)政部確定為全國100所“國家級示范性高等職業(yè)院校”之一，學(xué)院位于長沙市岳麓區(qū)含浦科教園內(nèi)。

　　根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》，結(jié)合我院工作需要，面向社會公開招聘教輔工作人員，現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　招聘工作在省人力資源社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督和省教育廳領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)院組織人事處，具體負(fù)責(zé)招聘工作事宜，學(xué)院紀(jì)檢全程監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　三、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(三)具有良好的道德品行、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　(四)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、年齡和身體條件;

　　(五)符合招聘崗位的專業(yè)要求和其他條件。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見附件)

　　五、招聘工作程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過湖南省人力資源社會保障廳、湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

　　(二)報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　　1、報(bào)名時(shí)間：

　　應(yīng)聘46-49崗位：2017年8月8日至2017年10月30日17時(shí)止。

　　應(yīng)聘50-62崗位：2017年8月8日至2017年8月10日17時(shí)止。

　　2、報(bào)名方式及要求：請應(yīng)聘者登陸湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(www.hunangy.com)“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)”專欄，填寫報(bào)名表格，并將個人簡歷、有效身份證正反面、各階段所取得的畢業(yè)證、學(xué)位證(港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告)，個人著作(作品)、科研項(xiàng)目證明、獲獎證、職稱證、職業(yè)資格證、技能等級證及崗位要求的相關(guān)證明材料(工作經(jīng)歷證明、黨員證明)等掃描件上傳。工作經(jīng)歷證明由原工作單位組織人事部門開具，須含有工作年限、崗位名稱信息。

　　所要求的學(xué)歷學(xué)位(國外、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)和崗位要求的其他資格材料必須在報(bào)名截止日前取得。

　　應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料必須真實(shí)有效。未提交材料或逾期材料不齊者，視為自動放棄。如提交材料與實(shí)際不符或有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。因本人填寫信息錯誤的自行負(fù)責(zé)。

　　每名應(yīng)聘者限報(bào)一個招聘崗位，多報(bào)或未注明應(yīng)聘崗位者報(bào)名無效。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查。通過資格審查的人員名單和考試的有關(guān)安排在學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　(四)考試方法

　　1、開考比例：

　　應(yīng)聘46-49崗位：不設(shè)置開考比例。

　　應(yīng)聘50-62崗位：應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不得低于3：1。達(dá)不到開考比例的，取消崗位招聘計(jì)劃。

　　2、考試方式：

　　(1)應(yīng)聘 46-49 崗位：采取直接考察的方式。

　　(2)應(yīng)聘50-57、60-62崗位：采取筆試和面試的方式(按百分制計(jì)算綜合成績，其中筆試和面試各占綜合成績的50%)。

　　筆試：通過資格審查人員全部參加筆試，筆試為申論。

　　面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按1：3的比例確定入圍面試人選。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式，主要測評應(yīng)聘者口頭表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和綜合分析等能力。

　　(3)應(yīng)聘58、59崗位：采取筆試、專業(yè)技能測試和面試的方式(按百分制計(jì)算綜合成績，其中筆試占綜合成績的30%、專業(yè)技能測試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的30%)。

　　筆試、專業(yè)技能測試和面試：通過資格審查的人員全部參加筆試、專業(yè)技能測試和面試。筆試為申論;專業(yè)技能測試采取實(shí)際操作考核的形式，主要測評運(yùn)用專業(yè)技能知識解決實(shí)際問題的能力;面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式，主要測評應(yīng)聘者口頭表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和綜合分析等能力。

　　各環(huán)節(jié)考試成績在湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

　　(五)體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的，以筆試成績?yōu)闇?zhǔn))，按1：1的比例確定體檢人選，體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)及是否違反政策法規(guī)等，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。

　　六、公示

　　根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選，報(bào)省教育廳、省人力資源社會保障廳審查，審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會保障廳、湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個工作日。

　　七、聘用及待遇

　　公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。實(shí)行試用期，被聘人員按相關(guān)政策規(guī)定，享受學(xué)院同類人員同等待遇。學(xué)院引進(jìn)高層次人才待遇請到湖南工業(yè)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站查詢。

　　報(bào)名咨詢電話：0731—82946122 顏老師

　　舉報(bào)投訴電話：0731—82946121 82946125

　　肖老師 邱老師

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年教輔人員公開招聘崗位、人數(shù)及要求一覽表

　　湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2017年7月27日