為進(jìn)一步提升我市機關(guān)事業(yè)單位服務(wù)社會能力，經(jīng)市政府研究同意，采取政府購買服務(wù)形式，面向社會公開招聘統(tǒng)計、審計、離退休人員社會化管理服務(wù)工作輔助人員。為做好此次招聘工作，特制定以下公告。
 
　　一、招聘原則
 
　　（一）公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)；
 
　?。ǘ┑虏偶?zhèn)?、以德為先?br />  
　?。ㄈ┥硇慕】?、人格健全。
 
　　二、招聘人員崗位、數(shù)量
 
　　共招聘40名，其中：審計工作輔助人員10名（專業(yè)技術(shù)人員3名，其他輔助人員7名）；基層（各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處）統(tǒng)計工作輔助人員15名；基層（各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處）離退休人員社會化管理服務(wù)工作輔助人員15名。
 
　　三、招聘基本條件
 
　　（一）要求具有鄭州市戶籍，年齡在30周歲以下（1987年1月1日之后出生），具有普通高等院校?？埔陨蠈W(xué)歷。身體健康、思想政治素質(zhì)好、責(zé)任心強、熱愛基層工作。
 
　?。ǘ┚哂袓徫灰蟮钠渌麠l件。
 
　　審計工作輔助人員專業(yè)技術(shù)人員崗位，要求具有工程造價中級及以上專業(yè)技術(shù)資格證書，工作3年以上（截止時間2017年8月31日），年齡放寬至45歲以下（1972年1月1日之后出生）；其他審計工作輔助人員僅限審計、會計、會計電算化、計算機，文秘專業(yè)報考。
 
　　基層統(tǒng)計工作輔助人員，僅限統(tǒng)計、文秘、計算機、會計專業(yè)報考。
 
　　基層離退休人員社會化管理服務(wù)工作輔助人員不限專業(yè)。
 
　?。ㄈ┚哂姓Ｂ穆毸璧纳眢w條件。
 
　　（四）有下列情形之一的人員不得報考：
 
　　1、正在接受司法機關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的；
 
　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；
 
　　3、由法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
 
　　四、招聘形式
 
　　主要是通過筆試、面試、體檢和考察等形式擇優(yōu)聘用。
 
　　五、招聘程序
 
　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
 
　　在滎陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、滎陽電視臺等公共媒體發(fā)布招聘信息。
 
　　（二）報名及資格審查
 
　　1、報名辦法：
 
　　本人現(xiàn)場報名，每人只能選報一個崗位，不得替代報名，逾期不予受理。
 
　　2、報名時間：2017年8月21日至8月23日
 
　　3、上午：8：30——12：00，下午：15：00——18:00
 
　　4、報名地點：滎陽市人力資源服務(wù)大廳（福民路與國泰路交叉口東南角）。聯(lián)系電話：0371----60252068
 
　　5、報名相關(guān)要求：
 
　　（1）報名時需攜帶材料：畢業(yè)證、身份證、專業(yè)技術(shù)人員需攜帶專業(yè)技術(shù)資格證書。所有證件均需提供原件及復(fù)印件一份（用A4紙復(fù)?。?br />  
　?。?）報名時提交兩份《滎陽市公開招聘政務(wù)輔助人員報名表》，并在報名表處粘貼近期二寸免冠彩色照片4張。
 
　?。?）發(fā)放筆試準(zhǔn)考證：資格審查后，對符合報名條件的考生發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
 
　?。ㄈ┛荚?br />  
　　考試分筆試和面試。筆試時間：2017年8月26日。筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2017年8月25日。報考審計工作輔助人員專業(yè)技術(shù)崗位人員，不再進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試。
 
　　面試：報考審計工作其他輔助崗位、基層統(tǒng)計工作輔助崗位、基層離退休人員社會化管理服務(wù)工作輔助崗位的人員，根據(jù)筆試成績從高到低的順序按1:3的比例確定面試人員。面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試和技能測試。面試總成績100分，具體為：面試總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×70%+專業(yè)技能測試×30%。面試時間和地點另行通知。
 
　　考試總成績=筆試成績×50%+面試總成績×50%。
 
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　　根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格等原因形成的缺額，從高分到低分依次遞補。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)政策執(zhí)行。
 
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　　體檢合格人員按1:1的比例確定考察對象。因考察不合格或考生自動放棄所產(chǎn)生的空缺，從高分到低分依次遞補?？疾旃ぷ饔墒腥松缇?、市審計局、市統(tǒng)計局共同組織，考察程序參照公務(wù)員錄用有關(guān)政策執(zhí)行。
 
　　（六）公示
 
　　根據(jù)筆試、面試成績和體檢、考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在滎陽市人力資源和社會保障網(wǎng)公示，公示時間為5個工作日。公示無異議人員，由市人社局辦理報到手續(xù)，逾期未報到者，視為自動放棄。
 
　?。ㄆ撸┢赣?、管理及待遇
 
　　新聘用人員試用期為三個月。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，考核合格者簽訂勞務(wù)派遣合同，考核不合格的，不予簽訂勞務(wù)派遣合同。
 
　　審計工作輔助人員專業(yè)技術(shù)崗位人員，執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)為6100元/月（含企業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險），審計工作其他輔助崗位、基層統(tǒng)計工作輔助崗位、基層離退休人員社會化管理服務(wù)工作輔助崗位的人員，執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)為2900元/月（含企業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險）。今后，每年根據(jù)滎陽市社平工資和最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。聘用期間，由各用人單位負(fù)責(zé)做好日常管理。
 
　　六、注意事項
 
　?。ㄒ唬﹫罂既藛T提交的申請材料和信息要真實、準(zhǔn)確，凡提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實，取消資格。
 
　?。ǘ﹫罂既藛T所留的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系本人。
 
　?。ㄈ┕P試地點和具體時間安排詳見《準(zhǔn)考證》。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。
 
　　（四）考生憑本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試和面試，證件不齊者，不得參加考試。
 
　?。ㄎ澹┍竟嬗蓽铌柺泄_招聘政務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
　　附：滎陽市公開招聘政務(wù)輔助人員報名表