2017年浙江杭州南站樞紐管理委員會招聘12人公告
杭州南站因工作需要,經(jīng)研究決定,面向全區(qū)選用工作人員12名,現(xiàn)公告如下:
一、 選用對象及條件
1、選用職位:杭州南站管理崗位的工作人員12名。報名人數(shù)與選用計劃不足2:1時,選用人數(shù)作相應核減或取消。
2、選用對象:
(1)蕭山區(qū)(不含大江東)行政范圍內(nèi)各級財政補助事業(yè)單位在編在職的工作人員,工作年限在3年及以上(含試用期),且歷年考核均在合格及以上(試用期除外),計算時間截止到2017年7月30日。
(2)具有全日制大學本科及以上學歷,年齡要求為40周歲以下,從事過公共管理、法律、文秘、園林綠化等相關(guān)工作的人員。
二、選用方法及程序
本次選用工作采用現(xiàn)場報名、資格審查、面試、考察、公示等程序進行。
1、發(fā)布公告
在蕭山人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.ldbz.xs.zj.cn)發(fā)布選用公告。
2、現(xiàn)場報名及資格審查
時間:2017年8月24日—2017年8月31日12點截止
地點:杭州火車南站旁郵政樞紐大樓三樓廣場辦
現(xiàn)場需提供材料:
(1)報名登記表
(2)學歷、學位證書原件及復印件
(3)身份證原件及復印件
(4)歷年年度考核登記表復印件
(5)錄用審批表
(6)近期正面一寸免冠照片一張
3、面試
面試主要測試職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力,總分為100分,合格分為60分,面試不合格不得進入考察。面試具體時間、地點另行通知。
4、考察
按面試成績從高分到低分排名,以1:1的比例確定考察對象,對符合條件的選用人員,由杭州南站樞紐管理委員會(籌)組織考察。
5、公示
對擬選用的人員,在蕭山人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.ldbz.xs.zj.cn)進行為期7天的公示,公示期滿,無異議的,報相關(guān)部門辦理調(diào)動手續(xù)。
三、本公告未盡事宜,由杭州南站樞紐管理委員會(籌)負責解釋。
聯(lián)系電話:0571--- 82728985
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杭州南站樞紐管理委員會(籌)
2017年8月23日
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