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      2017年廣東陽江市公安局江城分局招聘政府購買服務(wù)職員20人公告

      來源:江城區(qū)人民政府 2017-09-06 10:39:22

        2017年陽江市公安局江城分局通過政府購買服務(wù)招聘合同制職員公告


        根據(jù)工作需要,陽江市公安局江城分局通過政府購買服務(wù)形式公開招聘20名合同制職員?,F(xiàn)將本次招聘工作公告如下。


        一、招聘條件


        (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法;


        (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行;


        (三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;


        (四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,不得報(bào)名。


        (五)年齡28周歲以下,即1989年9月5日以后出生;


        (六)學(xué)歷和專業(yè)要求:具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷,男性專業(yè)不限,女性專業(yè)為計(jì)算機(jī)或法學(xué)相關(guān)專業(yè);


        (七)身高要求:男性身高為168cm及以上,女性身高為158cm及以上;


        (八)招聘人員范圍為陽江市戶籍;


        (九)法律法規(guī)規(guī)定的其它條件。


        二、招聘人數(shù)


        本次招聘人數(shù)共20人,其中男性17人,女性3人。


        三、報(bào)名事項(xiàng)


        (一)報(bào)名程序


        考生報(bào)名填寫《陽江市公安局江城分局公開招聘合同制職員報(bào)名表》(見附表)。


        報(bào)名時(shí)間:2017年9月13日至9月14日共2天。


        報(bào)名地點(diǎn):陽江市江城區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股(江城區(qū)行政服務(wù)中心1號(hào)樓4樓)。


        聯(lián) 系 人:李宗明


        聯(lián)系電話:0662-3100715


        報(bào)名所需資料(身份證、戶口簿、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件1份,大一寸彩色相片3張)。


        領(lǐng)取準(zhǔn)考證:考生請(qǐng)于2017年9月18日憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


        四、考試


        (一)筆試。


        1、筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試。筆試科目不指定參考書;


        2、筆試時(shí)間:以準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn);


        3、筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)為準(zhǔn)。


        (二)體能測(cè)試。


        1、鑒于體能測(cè)試有一定的淘汰率,為能有效遞補(bǔ)和按時(shí)完成體能測(cè)試,按崗位招聘人數(shù)4倍比例從筆試合格考生中從高到低成績確定進(jìn)入體能測(cè)試的人選。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定體能測(cè)試人選。體能測(cè)試合格的考生才能確定為面試對(duì)象(體能測(cè)試合格,排名在面試名額以外的為面試遞補(bǔ)人員)。


        2、體能測(cè)試內(nèi)容為男1000米跑和女800米跑。


        3、體能測(cè)試人選、時(shí)間、地點(diǎn)在江城區(qū)政府信息網(wǎng)上公布(http://www.jiangcheng.gov.cn/)。


        (三)面試。


        1、面試對(duì)象根據(jù)筆試成績從高到低順序,按所報(bào)崗位招聘人數(shù)3倍比例從筆試、體能測(cè)試合格考生中確定。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按合格人數(shù)確定面試對(duì)象。


        面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試,重點(diǎn)考察考生的分析問題、解決問題、組織計(jì)劃及應(yīng)變等能力。


        2、進(jìn)入面試的人選按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試資格審核。具體審核時(shí)間、地點(diǎn)在江城區(qū)政府信息網(wǎng)站上公布(http://www.jiangcheng.gov.cn/)。不參加資格審核或資格審核不合格者,不得參加面試,按同崗位筆試合格成績由高到低及體能測(cè)試合格人員中依次遞補(bǔ)面試人選。


        3、具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


        (四)考試成績。


        1、筆試成績合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)具體情況另行劃定。


        2、總成績合成方法。按考生的筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試總成績,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如遇考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。


        五、聘用程序


        1、體檢和政審


        考試完成后在江城區(qū)政府信息網(wǎng)站(http://www.jiangcheng.gov.cn/)公布考試成績,依總成績從高至低順序,按招聘職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、政審人選(體檢或政審不合格的,按考試成績高低順序依次遞補(bǔ))。體檢、政審事宜另行通知。


        2、公示


        應(yīng)聘者體檢和政審合格后,在江城區(qū)政府信息網(wǎng)公示7天(http://www.jiangcheng.gov.cn/)。


        3、聘用


        報(bào)考者經(jīng)筆試、面試、體檢、政審公示后,聘用為陽江市公安局江城分局合同制職員,工資福利待遇參照《陽江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理實(shí)施細(xì)則》(陽辦發(fā)〔2010〕12號(hào))文件執(zhí)行,由區(qū)財(cái)政承擔(dān)。


        六、其他


        本次具體招聘工作由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。


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        陽江市公安局江城分局公開招聘合同制職員報(bào)名表


        陽江市公安局江城分局公開招聘合同制職員工作領(lǐng)導(dǎo)小組


        2017年9月5日

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