2017年貴州晴隆縣人民檢察院招聘檢察輔助人員公告

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)縣人民檢察院研究決定，面向全縣公開招聘檢察輔助人員5名，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

　　一、招聘工作原則及程序

　　招聘工作按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布招聘公告、報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、考試、體檢、考察、公示、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。

　　二、招聘名額及報(bào)考資格條件

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　　本次共計(jì)劃招聘檢察輔助人員5名。

　?。ǘ﹫?bào)考對(duì)象及報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神；

　　3.具有國(guó)家承認(rèn)全日制大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生；

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件，且符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)規(guī)定；

　　5.年齡在20周歲以上（1997年10月1日前出生），35周歲以下（1982年10月1日以后出生）；

　　6.晴隆縣戶籍。

　?。ㄈ┮韵氯藛T不得報(bào)考

　　1.現(xiàn)役軍人；

　　2.服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件的人員；

　　3.曾受過黨政紀(jì)處分、刑事處罰，有違紀(jì)違法行為或違紀(jì)違法正在接受立案調(diào)查的人員；

　　4.曾被開除公職或被辭退的人員；

　　5.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外參加邪教組織、從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的；曾因犯罪受過刑事處罰的；

　　6.不符合招聘崗位所需資格條件的人員；

　　7.違反國(guó)家計(jì)劃生育政策法規(guī)的人員；

　　8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員；

　　9.經(jīng)聘用機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他不適合報(bào)考的人員。

　　三、報(bào)名、資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

　　報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2017年10月17日- 10月19日

　　上午：08:30-11:30

　　下午：14:30-17:30

　　報(bào)名地點(diǎn)：晴隆縣人民檢察院辦公大樓二樓大廳。

　?。ǘ﹫?bào)名要求

　　1.發(fā)布公告。通過“晴隆縣人民政府門戶網(wǎng)站”、“晴隆電視臺(tái)”、“晴隆檢察”微信公眾號(hào)等媒體發(fā)布招聘檢察輔助人員公告。

　　2.本次招聘開考比例為1:3，報(bào)名資格審查合格人數(shù)必須達(dá)到開考比例方可開考，達(dá)不到開考比例的取消該招聘崗位或按報(bào)名資格審查合格人數(shù)比例核減招聘崗位。

　　3.按照公布的招聘條件和要求，報(bào)考人員須持畢業(yè)證、二代有效《居民身份證》、戶口薄、招聘所需的其他資格證原件及復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)查詢打印帶二維碼的學(xué)歷證明材料各一份，交近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。

　　4.報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀本公告和《晴隆縣人民檢察院2017年公開招聘檢察輔助人員報(bào)名表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）。按要求填寫《報(bào)名表》，并提交本人報(bào)名所需的資料?！秷?bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)；由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　報(bào)名資格審查由縣人民檢察院負(fù)責(zé)。按照本公告有關(guān)規(guī)定，對(duì)報(bào)考人員是否符合招聘崗位所需資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘崗位資格條件的報(bào)考人員，由招聘單位報(bào)名人員在《報(bào)名表》和其他報(bào)名資料復(fù)印件上分別簽署審核意見。經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的，不予報(bào)名。

　　資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過程，凡有不符合招聘條件，弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)違法行為的考生，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或取消聘用資格。

　　四、考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試為閉卷考試，考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

　　1.筆試科目

　　筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，總分為100分；

　　2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

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　　1.面試對(duì)象的確定。按筆試成績(jī)，從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位1:2的比例確定面試人員，如遇末位考生筆試成績(jī)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。

　　2.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　?。ㄈ┛偝煽?jī)計(jì)算辦法

　　總成績(jī)按百分制計(jì)算，其中筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。

　　五、體檢

　　根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分順序按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，超過時(shí)限的復(fù)檢申請(qǐng)不予受理。

　　在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自動(dòng)放棄體檢（含不按時(shí)參加體檢）的人員，體檢結(jié)果均按不合格處理，可遞補(bǔ)人員體檢；體檢合格人數(shù)達(dá)不到招聘崗位計(jì)劃數(shù)的可遞補(bǔ)人員體檢；遞補(bǔ)參加體檢對(duì)象按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　體檢（復(fù)檢）工作由縣人民檢察院組織實(shí)施，統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢（復(fù)檢）所需費(fèi)用由考生自理。

　　六、考察

　　體檢合格人員列入考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔煽h人民檢察院組織實(shí)施（具體考察辦法另行制定）。

　　考察工作堅(jiān)持全面、客觀、公正的原則，考察的內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”等方面，重點(diǎn)考察其現(xiàn)實(shí)綜合表現(xiàn)。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，考察結(jié)果為不合格，經(jīng)縣人民檢察院審定后，取消考生的擬聘用資格：

　?。ㄒ唬┎粓?jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；

　?。ǘ]有考察依據(jù)（畢業(yè)生學(xué)籍檔案、個(gè)人人事檔案）或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的；

　　（三）違反國(guó)家計(jì)劃生育政策法規(guī)的；

　?。ㄋ模┎环蠄?bào)考條件或不得報(bào)考情形的；

　?。ㄎ澹┙?jīng)縣人民檢察院研究確定不得聘用的其他情況的；

　　凡不按時(shí)參加考察的視為自動(dòng)放棄考察資格，考察結(jié)果按不合格處理，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，可遞補(bǔ)人員考察，考察合格人數(shù)達(dá)不到招聘崗位數(shù)的可遞補(bǔ)人員考察；遞補(bǔ)考察的對(duì)象按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)考察對(duì)象須進(jìn)行體檢，體檢按照本《公告》第五條體檢條款執(zhí)行。

　　七、公示和聘用

　　對(duì)考試、體檢、考察等重要內(nèi)容和程序?qū)⒃谇缏】h人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gzql.gov.cn/）上進(jìn)行公示。

　　考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示結(jié)果不影響其聘用的，由縣人民檢察院通知考生簽訂聘用合同；對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用；對(duì)反應(yīng)有嚴(yán)重問題但一時(shí)又難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　新聘用人員須與聘用單位簽訂聘用合同，不愿簽訂聘用合同或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不按時(shí)到聘用單位報(bào)到的取消聘用資格；新聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，聘用時(shí)間為二年，聘用期滿后，根據(jù)晴隆縣人民檢察院工作需要或考核情況再確定是否繼續(xù)聘用。

　　聘用人員試用期工資為每月1800元。正式聘用后，月工資為3000元（含基本工資、績(jī)效考核工資和社會(huì)保險(xiǎn)）。聘用人員食宿自理。

　　八、紀(jì)律要求

　　本次招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行。堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”原則，接受晴隆縣紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、以權(quán)謀私等違法違紀(jì)行為。如有違紀(jì)情況發(fā)生，考生違反招聘規(guī)定和紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用資格等處理，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　《晴隆縣人民檢察院2017年公開招聘檢察輔助人員公告》，由縣人民檢察院政工科負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由縣人民檢察院研究決定。

　　特別聲明：本次聘用的人員身份屬聘用制檢察輔助人員，不屬于編制內(nèi)人員。本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班，不制定任何參考書籍。

　　咨詢電話：0859-7610052

　　附件1：《晴隆縣人民檢察院2017年公開招聘檢察輔助人員報(bào)名表》
 

　　晴隆縣人民檢察院

　　2017年10月11日

 

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