2017下半年浙江溫州瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)招聘68人公告
瑞人社告〔2017〕67號(hào)
為加快我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，大力引進(jìn)優(yōu)秀人才，根據(jù)浙江省人事廳《關(guān)于印發(fā)<浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(浙人才〔2007〕184號(hào))、中共浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》（浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，決定部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員68名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象基本要求
?。ㄒ唬┳窦o(jì)守法，品行端正；
?。ǘ┥眢w健康，具有招聘崗位所需的身體條件；
?。ㄈ┓险衅笉徫凰璧膽?hù)籍、年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格等要求。
二、招聘崗位及其他要求
?。ㄒ唬┱衅笉徫患耙笤斠?jiàn)《2017年下半年瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。
?。ǘ﹫?bào)考專(zhuān)業(yè)資格審查按《2017年下半年瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)資格審查辦法》（附件2）執(zhí)行。
?。ㄈ┦聵I(yè)單位在編工作人員報(bào)考的，須在報(bào)名時(shí)提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
?。ㄋ模┤罩破胀ǜ咝ｋp學(xué)歷的報(bào)考人員以第二學(xué)歷專(zhuān)業(yè)報(bào)考的，其第二學(xué)歷須為國(guó)家教育行政部門(mén)承認(rèn)的學(xué)歷，在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上電子注冊(cè)，可以查驗(yàn)。
（五）國(guó)（境）外留學(xué)歸來(lái)報(bào)考人員，須在報(bào)名時(shí)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，其有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)定，以國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)為準(zhǔn)。
（六）戶(hù)籍所在地以2018年1月4日為準(zhǔn)，請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名前確認(rèn)本人落戶(hù)情況。
三、招聘辦法及程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1、本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
報(bào)考人員持本人身份證、戶(hù)口簿(或公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、報(bào)考崗位所需的其它證書(shū)、證明（工作經(jīng)歷證明由工作單位出具）的原件和復(fù)印件（一式一份）及同底免冠彩色一寸近照三張報(bào)名；報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)并提交《2017年下半年瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件3）。
2、考試費(fèi)：每科考試費(fèi)為40元，兩科共計(jì)80元。
3、報(bào)名時(shí)間：2018年1月4日（周四），上午8：30-11：00，下午14：00-17：00。
4、報(bào)名地點(diǎn)：浙江省瑞安市公共衛(wèi)生大樓（瑞湖路333號(hào)）三樓多功能廳。
5、每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格行為的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予處理。
?。ǘ┵Y格審核
由招聘單位資格初審后報(bào)市衛(wèi)生計(jì)生局、市人力社保局進(jìn)行資格復(fù)審，經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的取消報(bào)名資格并退還考試費(fèi)。
根據(jù)我市衛(wèi)技類(lèi)人才緊缺的實(shí)際情況，各崗位資格審核通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的開(kāi)考比例為2:1。不足開(kāi)考比例的，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)。招聘計(jì)劃數(shù)取消的，允許已報(bào)考該崗位的人員改報(bào)其他符合條件的崗位。
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考試采用筆試的形式。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求參加考試?？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
非衛(wèi)技類(lèi)崗位（代碼16、17、18）的筆試科目為《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測(cè)試》，考試成績(jī)按兩科各占50%合成；衛(wèi)技類(lèi)崗位的筆試科目為《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)試》，考試成績(jī)按《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》占70%、《職業(yè)能力傾向測(cè)試》占30%合成?？荚嚦煽?jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。報(bào)考人員必須參加所報(bào)崗位的兩科考試，否則考試成績(jī)無(wú)效。如考試成績(jī)同分的，非衛(wèi)技類(lèi)崗位取《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高者，衛(wèi)技類(lèi)崗位取《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)高者。如兩科成績(jī)均同分的，非衛(wèi)技類(lèi)崗位加試《綜合應(yīng)用能力》，衛(wèi)技類(lèi)崗位加試《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。
（四）體檢、考察
根據(jù)考試成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定入圍體檢人員，體檢合格的確定為入圍考察人員。體檢、考察參照公務(wù)員考錄標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行）。
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經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用對(duì)象，擬聘用人員名單在瑞安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、瑞安人才網(wǎng)、瑞安市衛(wèi)生計(jì)生局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。逾期不辦理聘用手續(xù)的，按自動(dòng)放棄聘用資格處理。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。不予聘用或自動(dòng)放棄資格的，該崗位不再遞補(bǔ)。
人員崗位聘任要根據(jù)招聘單位的崗位設(shè)置情況而定。
招聘咨詢(xún)電話：0577-58906070
瑞安市人力社保局網(wǎng)站：http://www.ra12333.com/
瑞安人才網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.577job.com/
瑞安市衛(wèi)生計(jì)生局網(wǎng)站：http://www.rawj.gov.cn/
附件：
1、2017年下半年瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表.xls
2、2017年下半年瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)資格審查辦法.doc
3、2017年下半年瑞安市部分醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls
瑞安市人力資源和社會(huì)保障局 瑞安市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2017年12月22日
