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      2018年湖南長(zhǎng)沙開(kāi)福區(qū)審計(jì)局招聘編外合同制工作人員4名公告

      來(lái)源:長(zhǎng)沙人才網(wǎng) 2018-01-19 11:15:01
      開(kāi)福區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘編外合同制工作人員公告

       

        因工作需要,開(kāi)福區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘編外合同制人員4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、招聘原則


        公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。


        二、招聘職位及崗位要求


        職位一:政府投資項(xiàng)目審計(jì)員 3名


        要求:


        (1)具有全國(guó)注冊(cè)造價(jià)師資格,年齡45周歲以下(1973年1月1日以后出生);


        (2)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成大型項(xiàng)目的結(jié)算審計(jì);


        (3)能熟練操作PKPM、智多星、廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件。


        職位二:財(cái)務(wù)審計(jì)員 1名


        要求:


        (1)大學(xué)本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)專(zhuān)業(yè);


        (2)具有中級(jí)會(huì)計(jì)師或中級(jí)審計(jì)師及以上職稱(chēng),年齡35周歲以下(1983年1月1日以后出生);


        (3)具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。


        三、報(bào)名資格條件


        1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線方針政策;


        2、遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有良好的職業(yè)道德,無(wú)違紀(jì)違法行為;


        3、綜合素質(zhì)優(yōu),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;


        4、報(bào)名人員須于報(bào)名截至日前取得相應(yīng)學(xué)歷證書(shū);


        5、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件;


        6、具備招聘崗位所需其他資格條件。


        四、招聘程序


        1、發(fā)布公告


        2018年1月17日起在長(zhǎng)沙人才網(wǎng)(https://www.cshr.com.cn)、開(kāi)福區(qū)公眾信息網(wǎng)(http://www. kaifu.gov.cn/)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。


        2、報(bào)名時(shí)間及方式


        報(bào)名時(shí)間為2018年1月22日至2018年1月31日(周一至周五上午9:00至12:00、下午1:00至5:00,雙休日不接受報(bào)名) ,本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

       

        3、報(bào)名地點(diǎn)


        長(zhǎng)沙市開(kāi)福區(qū)審計(jì)局辦公室(長(zhǎng)沙市開(kāi)福區(qū)芙蓉北路區(qū)政府大院主樓821室)。資格審查時(shí)考生需提供以下材料:①報(bào)名登記表(見(jiàn)附件);②身份證、學(xué)歷證、相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件; ③工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件;④ 1寸近期免冠同底彩色照片2張。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及錄取資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。資格審查合格后通知參加面試并發(fā)放準(zhǔn)考證。聯(lián)系電話:84558203,聯(lián)系人:鄒婧。


        4、開(kāi)考比例


        招聘計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)達(dá)到1:3的比例方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例的,調(diào)整崗位計(jì)劃數(shù)。


        5、招聘方式


        本次招聘職位一采用結(jié)構(gòu)化面試+業(yè)務(wù)操作的方式(結(jié)構(gòu)化面試占40%,業(yè)務(wù)操作占60%),職位二采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。


        7、體檢


        體檢對(duì)象以崗位招聘數(shù)為基數(shù),按1:1的比例依總成績(jī)從高分到低分確定,其中:職位一總成績(jī)相同者,業(yè)務(wù)操作成績(jī)高者入圍。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則從報(bào)考人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,未參加體檢或體檢不合格者不列入考察對(duì)象。


        8、考察


        體檢合格者確定為考察對(duì)象,考察由長(zhǎng)沙市開(kāi)福區(qū)審計(jì)局組織實(shí)施,主要采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案等形式對(duì)考生進(jìn)行全面考察。當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán),導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí),則依面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)。


        9、公示及聘用


        考察合格人選經(jīng)長(zhǎng)沙市開(kāi)福區(qū)審計(jì)局審查后,在開(kāi)福區(qū)公眾信息網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示無(wú)異議的確定為聘用對(duì)象。


        五、待遇


        1、合同制管理。實(shí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制管理,聘用人員試用期3個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格者將與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。考核不合格則予以辭退。


        2、薪酬問(wèn)題。職位一實(shí)行15萬(wàn)元年薪包干(包括所有收入及社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金單位及個(gè)人繳納部分等);職位二待遇為基本工資加績(jī)效工資,年收入7-8萬(wàn)元,試用期工資為月工資的80%。


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        開(kāi)福區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘編外合同制工作人員報(bào)名登記表.doc

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