根據(jù)《咸陽(yáng)市市級(jí)事業(yè)單位編制分類(lèi)管理辦法(試行)》和咸陽(yáng)市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于給市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查中心核定聘用名額的批復(fù)》(咸編辦發(fā)〔2017〕107號(hào))，為咸陽(yáng)市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查中心公開(kāi)招聘聘用名額工作人員4名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

 

　　公開(kāi)招聘聘用社情民意調(diào)查員共4名(具體條件見(jiàn)附件)。

 

 

　　(一)基本條件

 

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵法守紀(jì)，品行良好;

 

　　2、符合招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位和專(zhuān)業(yè)要求，身體健康;

 

　　3、 應(yīng)聘人員年齡要求為18周歲至30周歲(1987年12月31日至1999年12月31日期間出生);

 

　　4 、具備招聘崗位所需要的其它條件。

 

　　(二)不符合招聘條件的主要情形

 

　　1、曾受過(guò)刑事處罰和開(kāi)除處分的人員，尚未解除黨紀(jì)、行政處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

 

　　2、公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的。

 

　　3、不符合招聘要求或事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)定需要回避的。

 

　　4、不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的。

 

 

　　(一)發(fā)布招聘公告

 

　　本次招聘在咸陽(yáng)市統(tǒng)計(jì)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://tjj.xys.gov.cn/)發(fā)布公告。

 

　　(二)報(bào)名與資格審查

 

　　本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。

 

　　1、報(bào)名時(shí)間：2018年1月22日—1月26日(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)

 

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：咸陽(yáng)市統(tǒng)計(jì)局秘書(shū)科(咸陽(yáng)市政府東四樓)。

 

　　3、報(bào)名方法：應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，須持本人2張近期同版半身2寸免冠彩照、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證。

 

　　4、資格審查貫穿整個(gè)招聘工作每個(gè)環(huán)節(jié)，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件要求不符，均可取消應(yīng)聘資格。

 

　　(三)考試

 

　　本次公開(kāi)招聘考試采取面試的方式進(jìn)行，具體面試時(shí)間和地點(diǎn)安排在咸陽(yáng)市統(tǒng)計(jì)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站另行通知。

 

　　(四)體檢和考察

 

　　體檢：根據(jù)考生考試成績(jī)按1：1的比例，從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》在二級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理;體檢不合格的，取消其錄取資格。

 

　　考察：著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。

 

　　對(duì)體檢、考察不合格的，取消其錄取資格，空缺的名額按照面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

 

　　(五)公示

 

　　根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，擬聘人員名單在咸陽(yáng)市統(tǒng)計(jì)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間出現(xiàn)放棄或不合格者，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　(六)聘用

 

　　公示期滿(mǎn)合格后辦理聘用手續(xù)，簽訂《勞動(dòng)合同》，首次聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期1個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，試用期包括在合同期限內(nèi);試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用。聘用人員首次聘用期為一年，合同期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者可續(xù)聘。新聘人員因個(gè)人原因或與聘用無(wú)關(guān)事項(xiàng)產(chǎn)生糾紛，由本人負(fù)責(zé)。在工作期間按《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》有關(guān)規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

 

 

　　應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話(huà)，關(guān)注咸陽(yáng)市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)相關(guān)公告。因提供的聯(lián)系電話(huà)停機(jī)或關(guān)機(jī)造成的后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

 

　　考生需要咨詢(xún)時(shí)，可直接撥打公布的電話(huà)咨詢(xún)。

 

　　咨詢(xún)電話(huà)：029-33210450

 

　　咨詢(xún)時(shí)間：8:30-12:00;14:30-18:00

 

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