為進一步優(yōu)化我區(qū)人才隊伍結(jié)構(gòu)，充實事業(yè)單位工作人員隊伍，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。

 

 

　　堅持民主公開、競爭擇優(yōu)方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

 

 

　　本次面向社會公開招聘22名事業(yè)單位工作人員，具體招聘單位和崗位詳見《永川區(qū)2018年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表》（以下簡稱《一覽表》附件1）。

 

 

　?。ㄒ唬﹫罂既藛T應(yīng)同時符合以下條件

 

　　1.遵守憲法和法律，具有良好的品行，具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.年齡35周歲及以下，年齡計算截止時間為2018年2月 28 日，如“35周歲及以下”指1982年2月 28日及以后出生；

 

　　4.按照體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢合格，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

 

　　5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)規(guī)定。

 

　?。ǘ┮韵氯藛T不屬招聘范圍:

 

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；永川區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

 

　　（三）其他

 

　　正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2018年應(yīng)屆生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報考；在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在2018年7月31日前獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。

 

　　聘用人員在聘用單位服務(wù)年限不低于3年，在永川區(qū)服務(wù)年限不低于5年。未達到規(guī)定服務(wù)年限的，不得向區(qū)外交流調(diào)動，并解除聘用合同、終止人事關(guān)系，承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

 

 

　?。ㄒ唬徫徊樵?。各招聘單位的具體招聘崗位、招聘條件等詳見附件1。報考人員應(yīng)仔細閱讀《簡章》要求的“招聘范圍和條件”，以及《一覽表》中各個招聘崗位的報考要求和條件，結(jié)合本人情況，選擇本次招聘中符合自己條件的一個招聘單位或招聘崗位報名。招聘崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2），報考人員應(yīng)按照招聘崗位報考要求中設(shè)置的專業(yè)要求，確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱一致后，才能在網(wǎng)上提交報名申請。報考人員認為本人所學(xué)專業(yè)符合崗位專業(yè)要求，但所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)名稱不一致的，應(yīng)先征求招聘機關(guān)（單位）同意后，方可報名?！秴⒖寄夸洝分形戳腥氲膶I(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近似的，由報考人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料，符合教育行政主管部門的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)招聘機關(guān)（單位）審核同意予以認可后，可以在網(wǎng)上提交報名申請。

 

　?。ǘ┚W(wǎng)上報名。本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，不進行現(xiàn)場報名，并實行報考人員誠信報考制度。

 

　　1.承諾誠信報考。本次考試實行誠信報考，報考人員應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息。本次網(wǎng)上報名不進行資格審查，只審核電子照片，在面試前再對進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的人員進行報名資格現(xiàn)場審查。如因不符合條件被取消面試資格，后果由報考人員本人承擔(dān)。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準(zhǔn)確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)查實，即取消報考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 

　　2.提交報考申請。報考人員須在2018年2月 28 日8:30至3月 1 日17:30期間登錄永川區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/ ）首頁，點擊“在線服務(wù)”中的“考試招錄服務(wù)”進入報名系統(tǒng)，提交報考申請（不支持手機端報名）。網(wǎng)絡(luò)報考入口將按時關(guān)閉，逾期未進行網(wǎng)上報考申請的，不能再申請報考。

 

　　報考人員只能選擇一個招聘單位的一個招聘崗位，使用本人有效身份證號進行報名，且報名與筆試及以后各環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書和相關(guān)說明，按照說明要求如實、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項內(nèi)容，并上傳電子照片（jpg格式，20kb以下），并準(zhǔn)確記住報名序號（報名序號是報名確認、下載打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字）。

 

　　3.照片審核。本次網(wǎng)上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合要求，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。因電子照片審核未通過的，可在2018年 3 月 2 日17:30前進行修改，重新等待審核。審核通過后不能再修改任何報考信息。

 

　　4.網(wǎng)上繳費。報考人員報名通過后，須在2018年 3 月 4 日17:30前完成網(wǎng)上繳費（按市財政、物價部門文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費每人每科50元，兩科合計100元），確認參考?？忌W(wǎng)上繳費后要及時登陸報名系統(tǒng)查詢核實繳費是否成功，網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為自動放棄。網(wǎng)上繳費暫支持“工行銀行卡”繳費，請?zhí)崆白龊脺?zhǔn)備。

 

　　5.打印報名信息表。網(wǎng)上報名通過并完成網(wǎng)上繳費的報考人員，應(yīng)立即下載打印報名信息表并妥善保存，以備報名資格現(xiàn)場審查時使用。

 

　　6.打印《準(zhǔn)考證》。網(wǎng)上報名通過并繳納了筆試考務(wù)費的考生，請于2018年3月8日起登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)《準(zhǔn)考證》（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，但必須保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和有效身份證原件，按時到準(zhǔn)考證上指定的考試地點參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的，責(zé)任由報考人員自負。

 

　　任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

 

　　各崗位報名人數(shù)、通過資格復(fù)審人數(shù)及最終繳費人數(shù)一覽表于2018年3月5日在永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/）首頁“通知公告”欄公布。

 

 

　　考試分為筆試和面試。

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　1.開考比例

 

　　招聘名額與實際報名人數(shù)的比例未達到1︰2的，相應(yīng)遞減招聘名額至規(guī)定比例，無法遞減的取消該崗位招聘。屬急需緊缺專業(yè)的，經(jīng)市人力社保局認定同意，可作為緊缺崗位開考。因報名人數(shù)未達到開考比例而被取消招聘的崗位，由永川區(qū)人力社保局向該崗位已繳費的報考人員退費或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其他崗位。

 

　　2. 時間及地點

 

　　筆試采取閉卷的方式進行。筆試時間初定于2018年3月10日（星期六），具體時間、地點及注意事項以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　3. 筆試內(nèi)容

 

　　筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目測試，分值各為100分。

 

　　公共科目為：《綜合基礎(chǔ)知識》；

 

　　專業(yè)科目為：《管理基礎(chǔ)知識》。

 

　　4.筆試成績公布

 

　　筆試成績等相關(guān)信息，請報考人員在永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/）首頁“通知公告”欄查詢。同時，按照報考同一崗位筆試成績從高分到低分依次確定并公布進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的人員名單?，F(xiàn)場資格審查比例（即各招聘崗位的招聘指標(biāo)與筆試后進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的考生人數(shù)之比）為1:2。

 

　?。ǘ┈F(xiàn)場資格審查

 

　　根據(jù)現(xiàn)場資格審查比例，按照各招聘崗位考生的筆試總成績由高分到低分依次確定進入現(xiàn)場資格審查人員。若最后一名筆試總成績并列，則并列人員同時進入現(xiàn)場資格審查。經(jīng)審查不符合報考條件或自動放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)永川區(qū)人力社保局核準(zhǔn)，可在報考同一單位同一崗位筆試人員中從高分到低分依次遞補。凡筆試科目任何一科缺考或取消考試成績的，均不得參加現(xiàn)場資格審查。

 

　　現(xiàn)場資格審查的具體時間和地點在永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/）首頁“通知公告”欄進行公布，不再另行通知。若考生不按規(guī)定時間、規(guī)定地點參加現(xiàn)場資格審查，視為其自動放棄。

 

　　現(xiàn)場資格審查時，考生應(yīng)提供報考崗位所要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1份。

 

　　1.《永川區(qū)2018年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》（附件3）、《報考人員誠信承諾書》（附件4）各1份。

 

　　2.本人身份證、畢業(yè)（學(xué)位）證、準(zhǔn)考證等證明材料原件及復(fù)印件1份。屬于機關(guān)事業(yè)單位正式在編的考生以及基層服務(wù)項目人員，必須提供《工作經(jīng)歷（同意報考）證明》（附件5，注：須具有人事管理權(quán)限部門簽章）。

 

　　3.2018年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生可暫不提供畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件，但必須提供《永川區(qū)2018年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表》（附件6）。

 

　　（三）面試

 

　　面試由永川區(qū)人力社保局會同相關(guān)主管部門組織實施。

 

　　1.面試時間及地點：面試時間及地點在永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/）首頁“通知公告”欄進行公布，不再另行通知，不按時參加者視為自動棄權(quán)。

 

　　2.面試比例：經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員進入面試環(huán)節(jié)。各招聘崗位的面試比例為1:2（即招聘崗位的擬聘數(shù)量與進入面試環(huán)節(jié)的考生數(shù)量之比）。若現(xiàn)場資格審查合格的最后一名人員筆試總成績并列，則并列人員同時進入面試。達不到規(guī)定面試比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理），無法遞減的，考生筆試總成績須達到其他崗位進入面試人員的最低成績，方可進入面試。

 

　　3.面試方式及分值：

 

　　面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）執(zhí)行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。

 

　　面試分值為100分，面試成績當(dāng)場公布。面試成績低于60分者,不能確定為體檢對象?？脊賹忌嬖嚦煽兛冊u定在60分以下、90分以上的，均須在評分表中說明理由，報永川區(qū)人力社保局備案。

 

　　（四）考試總成績計算方式

 

　　考試總成績= 公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%。成績均采用百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

 

 

　　在面試合格人員中，根據(jù)該崗位考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選?？荚嚳己丝偝煽兂霈F(xiàn)并列時，則依次按學(xué)歷、專業(yè)科目測試成績、公共科目筆試成績、面試成績高者優(yōu)先，若仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）以及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

 

　　體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》（渝人社發(fā)〔2012〕149號）等相關(guān)規(guī)定，在指定體檢機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)永川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，復(fù)檢費用由體檢者承擔(dān)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，不再組織二次復(fù)檢。體檢費用由體檢者承擔(dān)。

 

　　考生必須按照規(guī)定時間參加體檢（復(fù)檢），無正當(dāng)理由未參加體檢者視為自動放棄體檢（復(fù)檢）資格。

 

　　體檢不合格者，取消聘用資格。因體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，按報考該崗位考生考試總成績從高分到低分遞補一次，再次出現(xiàn)的缺額不再遞補。

 

 

　　體檢合格者，由招聘單位主管部門按照永川區(qū)人力社保局的統(tǒng)一安排和要求對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考察，并對其資格條件和是否有回避情況進行復(fù)查。因考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時則取消該招聘指標(biāo)，不再進行遞補。公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。

 

 

　　有關(guān)本次招聘公告、考試成績、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請登錄永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/）首頁“通知公告”欄查詢。

 

　　擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績、擬聘單位等。

 

 

　　2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年7月31日前取得擬聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位等證書，未在規(guī)定時間內(nèi)取得的，取消聘用資格。聘用審批前，若出現(xiàn)擬聘用人員不符合招聘條件或自動放棄聘用資格等情況，取消該招聘崗位指標(biāo)，其缺額不予遞補。

 

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送主管部門審核后，報永川區(qū)人力社保局審批。

 

　　經(jīng)審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

 

　　對報考人員的資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)不符合報考資格者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格。

 

 

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要結(jié)合《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹渝人社發(fā)〔2016〕281號等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

 

 

　?。ㄒ唬┱埧忌谡衅钙陂g須保持報名時所提供通訊全天候暢通，并注意在永川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://ldj.cqyc.gov.cn/）站上查詢相關(guān)信息。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

 

　?。ǘ┍敬握衅覆恢付ㄈ魏慰荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)。

 

　　（三）招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

 

　　1.招聘政策咨詢電話：023-49822425

 

　　2.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)電話：023-49477602

 

　　本簡章由永川區(qū)人力社保局負責(zé)解釋。

 

　　重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱（該郵箱不接受簡歷）：2522912065@qq.com。

 

　　附件：1-6下載

 

　　1.永川區(qū)2018年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表

 

　　2.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

 

　　3.永川區(qū)2018年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表

 

　　4.報考人員誠信承諾書

 

　　5.工作經(jīng)歷（同意報考）證明

 

　　6.永川區(qū)2018年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表