因工作需要，中共重慶市永川區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部下屬事業(yè)單位永川區(qū)統(tǒng)一戰(zhàn)線服務(wù)中心面向全區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考調(diào)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

 

　　堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

 

　　文秘崗位工作人員2名，崗位類別及等級(jí)為職員九級(jí)。

 

 

　　(一)考調(diào)對(duì)象

 

　　永川區(qū)在職在編事業(yè)單位工作人員(工勤人員除外)。

 

　　(二)報(bào)考條件

 

　　1.政治素質(zhì)良好，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平高;

 

　　2.具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上文化程度;

 

　　3.年齡35周歲及以下;

 

　　4.具有2年以上工作經(jīng)歷;

 

　　5.現(xiàn)聘任在管理九級(jí)或?qū)＜?2級(jí)及以上;

 

　　6.近三年年度考核為合格及以上等次;

 

　　7具有正常履行考調(diào)崗位職責(zé)的身體條件。

 

　　(三)具有下列情況之一者，不得報(bào)考：

 

　　1.受處分期間的;

 

　　2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

 

　　3.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;

 

　　4.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須本人繼續(xù)處理的;

 

　　5.與單位約定了最低服務(wù)期未滿的;

 

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

 

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2018年3月1日至3月2日(3月2日下午5：30截止)。

 

　　(二)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

 

　　(三)報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部辦公室，電話：49818989。

 

　　(四)報(bào)名時(shí)需要提供的資料：

 

　　1.《永川區(qū)統(tǒng)一戰(zhàn)線服務(wù)中心公開(kāi)考調(diào)工作人員報(bào)名表》2份;

 

　　2. 有效身份證原件和復(fù)印件1份;

 

　　3.學(xué)歷證原件和復(fù)印件1份;

 

　　4.近期免冠1寸彩色照片3張。

 

　　(五)資格審查

 

　　區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行初審，并于2018年3月5日前將資格審查合格人員的報(bào)名材料、考務(wù)費(fèi)(每人50元)匯總后報(bào)區(qū)人力社保局事管科復(fù)審。

 

　　(六)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

 

　　經(jīng)復(fù)審合格的報(bào)名人員憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)原件在區(qū)人力社保局事管科領(lǐng)取。領(lǐng)取時(shí)間另行通知，逾期不領(lǐng)準(zhǔn)考證按自動(dòng)放棄處理。

 

 

　　考試分筆試和面試。

 

　　(一)筆試

 

　　考調(diào)職位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1:2方可開(kāi)考。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，由區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試成績(jī)滿分為100分。筆試時(shí)間初定于2018年3月10日(星期六)，具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　(二)面試

 

　　參加筆試的人員按照考調(diào)崗位名額1：2的比例，以筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)入面試;如低于1：2比例，則參加筆試的人員全部進(jìn)入面試。面試由區(qū)人力社保局進(jìn)行指導(dǎo)、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部具體組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。

 

　　總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

 

　　以上成績(jī)?cè)谟来▍^(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://ldj.cqyc.gov.cn/)首頁(yè)“通知公告”欄進(jìn)行公布。

 

 

　　此次考調(diào)按總成績(jī)由高到低等額確定考察人員，考試總成績(jī)并列的以面試成績(jī)高者作為考察對(duì)象。因考察結(jié)果不合格出現(xiàn)的崗位空缺，不予遞補(bǔ)。

 

 

　　根據(jù)考試、考察結(jié)果，研究確定擬調(diào)動(dòng)對(duì)象，并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示合格的，由區(qū)人力社保局按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

 

 

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考調(diào)資格。

 

　　(二)年齡、工作年限等均計(jì)算截止2018年3月1日。

 

 

　　考調(diào)事業(yè)單位工作人員，是選拔優(yōu)秀人才的重要途徑。要嚴(yán)格執(zhí)行干部人事紀(jì)律，杜絕不正之風(fēng)，嚴(yán)禁弄虛作假和徇私舞弊，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的行為，要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 

　　本簡(jiǎn)章由重慶市永川區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

 

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　　重慶市永川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2018年2月22日