2018年江蘇蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員43人簡章
2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部2005年6號令）、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2011]46號）和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（蘇辦發(fā)[2011]27號）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，蘇州市相城區(qū)部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員共43名?，F(xiàn)將《簡章》公布如下：
一、招聘崗位
招聘崗位、人數(shù)及條件等詳見《2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》（附件一）。崗位簡介表可在以下網(wǎng)站查詢：蘇州市相城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.szxc.gov.cn/szxc/）、相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com/）。
二、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅持四項基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、年齡在18周歲以上，35周歲以下（即1982年4月1日至2000年3月31日期間出生）；具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲（1977年4月1日以后出生）；具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲（1972年4月1日以后出生）；
5、以研究生學(xué)歷（專業(yè)）報考的人員不受戶籍或生源地限制；具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的人員不受戶籍限制；以本科學(xué)歷（專業(yè)）報考的全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)本科生不受生源地限制；以本科學(xué)歷（專業(yè)）報考的全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)研究生限蘇州生源地或蘇州戶籍；以本科學(xué)歷（專業(yè)）報考的社會人員限蘇州戶籍；
6、《2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》中對招聘崗位和其他條件另有規(guī)定的從其規(guī)定；
7、目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業(yè)證書應(yīng)聘的人員按社會在職人員的資格條件報考；2017年1月1日至報名前取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且尚未就業(yè)的留學(xué)回國人員按2018年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報考，其他留學(xué)回國人員按社會在職人員資格條件報考；
8、大學(xué)生“村官”崗位，招聘對象為：在相城區(qū)村（社區(qū)）服務(wù)滿３年（截至2018年4月1日前）且考核合格，現(xiàn)仍在相城區(qū)村（社區(qū)）任職的省、市選聘的大學(xué)生村官，市選聘大學(xué)生村官是指納入蘇州市大學(xué)生村官管理的人員；
9、《2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》“學(xué)歷要求”一欄中，要求“本科”學(xué)歷的，報考人員須以本科學(xué)歷（專業(yè)）報考；要求“本科及以上”的，既可以以本科學(xué)歷（專業(yè)） 報考，也可以研究生學(xué)歷（專業(yè)）報考。“研究生”包含碩士研究生和博士研究生；
10、下列人員不得報考：（1）現(xiàn)役軍人；（2）在讀非應(yīng)屆的普通高校生；（3）被辭退未滿5年的原機關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；（4）在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；（5）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員；
11、凡報名者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避；
12、招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2018年4月1日前，在各類機關(guān)和企事業(yè)單位的累計工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的，即起算時間為2016年4月1日前，以此類推。靈活就業(yè)、個體經(jīng)營的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷；
13、戶籍遷入截止時間為報名截止時間，即2018年4月1日。
三、報名方式和注意事項
?。ㄒ唬﹫竺麜r間和地點
1．報名時間：2018年4月1日（星期日）9：00—15：30 ，逾期不予補報。
2．報名地點：相城區(qū)人力資源市場（相城區(qū)南天成路77號高融大廈一樓）。
3．報名方式：全部采取現(xiàn)場報名形式，不接受郵寄報名和網(wǎng)上報名（本人到現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人到現(xiàn)場進(jìn)行報名）。
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1．應(yīng)聘人員選擇崗位。報名者根據(jù)本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后，提前下載并完整填寫《2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查登記表》（以下簡稱《登記表》）中應(yīng)由“報名者填寫的內(nèi)容”并加貼照片。《登記表》和應(yīng)聘材料均一式兩份。報名當(dāng)天，向招聘單位工作人員（以下簡稱招聘單位）提交《登記表》和應(yīng)聘材料的復(fù)印件，同時出示應(yīng)聘材料的原件。
2．招聘單位資格初審。經(jīng)招聘單位初審，符合規(guī)定條件的報名者由招聘單位在《登記表》上簽字（蓋章）。
3．人社部門驗證登記。經(jīng)初審合格的報名者持《登記表》和應(yīng)聘材料原件，到指定的“驗證處”進(jìn)行驗證。驗證合格的報名者當(dāng)場將《登記表》1份交“驗證處”（附應(yīng)聘材料復(fù)印件1份），另一份《登記表》返還給招聘單位（附應(yīng)聘材料復(fù)印件1份）。
經(jīng)驗證復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響驗證復(fù)審結(jié)果的，取消其筆試資格。被取消筆試資格者如對驗證復(fù)審有異議，可在4月1日的16：00前現(xiàn)場向人社部門進(jìn)行陳述申辯。
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1．報名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經(jīng)查實，隨時取消報名、考試、政審和錄取資格，責(zé)任由報名者自負(fù)。
2．2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人身份證、學(xué)生證、戶籍證明（指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明）、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》以及在校期間所學(xué)課程的成績單，應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）。
社會在職人員須出示本人身份證、戶籍證明（指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明）、學(xué)歷（學(xué)位）證書、應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）。崗位有工作經(jīng)歷要求的，可以勞動合同或打印的社保繳費清單代為證明。
應(yīng)聘崗位所要求取得的學(xué)歷（學(xué)位）、戶籍、職稱、英語、計算機等資格須于報名截止（2018年4月1日15：30）前取得。其中，全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書。
留學(xué)回國人員另須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
3．報名者須用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責(zé)任由報考者自負(fù)。
4．本人不能到現(xiàn)場審核的，可委托家人或親友代為現(xiàn)場審核。被委托人須出示其身份證原件及委托人身份證原件。
5．本次招聘將統(tǒng)一組織筆試，因此每個報名者限報一個崗位，多報無效，報名信息經(jīng)驗證通過后不得更改。本次招聘筆試崗位設(shè)定開考比例為3：1。報名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，由人社部門核減招考計劃，直至取消該崗位，并由人社部門通知報考取消崗位人員重新補報符合規(guī)定條件的其他崗位。
6．根據(jù)蘇州市物價局、財政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價局、財政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價費字〔2007〕204號、蘇財綜字[2007]44號）規(guī)定，對所有參加筆試的考生收取筆試費100元/人，并對通過筆試進(jìn)入面試的考生收取面試費100元/人。對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)和農(nóng)村貧困家庭的考生，可憑縣（市）、區(qū)以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）或縣（市）、區(qū)以上農(nóng)村扶貧機構(gòu)出具的特困證明等（復(fù)印件）減免考試費。
四、筆試
?。ㄒ唬┕P試的時間、地點和形式、內(nèi)容
1. 準(zhǔn)考證發(fā)放。時間：2018年4月20日9：00—16：00
地點：相城區(qū)人力資源市場（相城區(qū)南天成路77號高融大廈一樓）?？忌F(xiàn)場繳納筆試費100元/人，憑本人身份證和《繳費收據(jù)》領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
2. 筆試時間。2018年4月21日（星期六），具體時間和地點詳見《準(zhǔn)考證》。考生按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。
3．筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。按招聘崗位類別區(qū)分，各類崗位的筆試科目名稱相同，但內(nèi)容互不相同，各考相應(yīng)試卷。崗位的類別見《崗位簡介表》中“崗位類別”。
“專技崗”經(jīng)濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位的筆試試卷相同；“其他專技崗”專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。
?。ǘ┕P試成績計算
筆試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入，設(shè)筆試成績的50%為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按3：1的比例確定進(jìn)入面試人選，不足3：1比例的，按實際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，筆試成績占總成績的40%。
?。ㄈ┕P試成績公示
筆試成績在蘇州市相城區(qū)人民政府網(wǎng)、相城人才網(wǎng)公布3天。
五、面試
1．領(lǐng)取面試通知時間、地點在公布筆試成績時一并通知。
2．所有進(jìn)入面試的考生憑《準(zhǔn)考證》和本人身份證現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知》并繳納面試費100元/人。
3．面試的具體時間和地點詳見《面試通知》。
4．面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。
5．面試成績的計算。以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的60%。面試成績當(dāng)場公布。如考試總成績相同的以面試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則由人社部門另行安排加試。加試時間、地點另行通知。
6．面試成績和考試總成績在面試結(jié)束后當(dāng)天在蘇州市相城區(qū)人民政府網(wǎng)、相城人才網(wǎng)公布。
六、體檢
進(jìn)入體檢的人選在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計劃人數(shù)1：1的比例確定。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢具體時間、地點另行通知。未按規(guī)定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
七、資格復(fù)查、考察
招聘單位在規(guī)定時間內(nèi)對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察和資格復(fù)查。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察（考核）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
考生如對考核結(jié)果有異議的，可以自接到通知之日起15日內(nèi)向招聘單位提出申請復(fù)核，招聘單位應(yīng)當(dāng)接受復(fù)核申請，并須30日之內(nèi)給予書面答復(fù)。對復(fù)核結(jié)果不服的，可自接到復(fù)核通知之日起15日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)核申請，經(jīng)招聘單位主管部門復(fù)核無異議后，報區(qū)人社局備案。
八、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單在蘇州市相城區(qū)人民政府網(wǎng)、相城人才網(wǎng)進(jìn)行公示，時間不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議，有關(guān)聘用材料經(jīng)招聘單位上級主管部門審核同意后報區(qū)人社局審批并辦理錄取或簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能條件等資格條件的人員，取消其錄取資格。
在辦理錄用手續(xù)前，因考生體檢、考察（政審）、資格復(fù)查不合格或公示后不符合要求等原因出現(xiàn)缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。
錄取人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
事業(yè)單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)。
特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-85181530
十、本《簡章》由蘇州市相城區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話： 85182252
附件下載：
1.2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表
2.2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查登記表
3.2018年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位公開招聘現(xiàn)場報名流程及注意事項
蘇州市相城區(qū)人力資源和社會保障局
2018年3月20日
