山東省胸科醫(yī)院2018年公開招聘工作人員簡章

　　一、招聘單位簡介

　　山東省胸科醫(yī)院隸屬于山東省衛(wèi)生和計劃生育委員會，始建于1949年，歷經(jīng)變遷，逐漸發(fā)展為一所集醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防、保健功能為一體的新型?？漆t(yī)院。醫(yī)院同時也是山東省結(jié)核病與呼吸病防治中心、山東省公共衛(wèi)生醫(yī)療救治中心，還獲批成為山東省肺結(jié)節(jié)診療中心、山東省省直保健定點醫(yī)院、國家呼吸臨床研究中心中日醫(yī)院呼吸?？漆t(yī)聯(lián)體單位、中國防癆協(xié)會結(jié)核病轉(zhuǎn)化醫(yī)學創(chuàng)新基地、中國醫(yī)師協(xié)會呼吸內(nèi)鏡醫(yī)師培訓(xùn)基地、山東省紅十字應(yīng)急救護培訓(xùn)基地等。

　　目前，醫(yī)院“一院三區(qū)”共占地140余畝，建筑面積40000余平方米，開放床位近千張?，F(xiàn)有職工1100余人，專業(yè)技術(shù)人員1000余人，其中高級職稱130余人，中級職稱人員360余人。醫(yī)院圍繞“大呼吸”專業(yè)體系的建立，重點打造結(jié)核病、呼吸病、胸外科、心臟病、重癥醫(yī)學等重點專業(yè)，其中，結(jié)核病、呼吸病和胸外科專業(yè)為省級重點學科、?？?。漢光國際感染性疾病微生物實驗室由省胸科醫(yī)院、美國貝勒醫(yī)學院共同組建，設(shè)有泰山學者海外特聘專家崗位，2009年通過ISO15189認可，是中國衛(wèi)生部-比爾蓋茨基金會合作項目新檢測技術(shù)驗證評估實驗室。

　　醫(yī)院設(shè)備精良，具有多層螺旋CT、數(shù)字減影血管造影X線機（DSA）、C型臂、磁共振成像、Vivid E9彩超等大型臨床診療設(shè)備以及全自動生化分析儀、基因擴增儀等幾十臺比較齊全的檢驗設(shè)備，還擁有體外膜肺氧合（ECMO）、主動脈內(nèi)球囊反搏泵（IABP）、氣道反應(yīng)性測定系統(tǒng)、電子支氣管鏡、內(nèi)外科胸腔鏡以及十余臺世界知名品牌的高端呼吸機。

　　醫(yī)院是重大呼吸系統(tǒng)傳染性疾病醫(yī)療救治的省級定點醫(yī)院，在歷次重大呼吸系統(tǒng)傳染病防控和公共衛(wèi)生應(yīng)急方面，醫(yī)院出色地完成了省委、省政府和省衛(wèi)生計生委交辦的防控救治任務(wù)，為全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出了積極的貢獻。在2003年抗擊SARS、2005年防治禽流感、2009年防治甲型H1N1流感，直至近幾年的防治H7N9禽流感和MERS重癥患者搶救，醫(yī)院都臨危受命，沖鋒在前，積極組建省級醫(yī)療救治團隊，派出醫(yī)療救治指導(dǎo)專家，投身到艱苦危險的臨床診治、院外會診、醫(yī)療指導(dǎo)與救治工作中去，取得顯著成績，受到了省委、省政府和省衛(wèi)生計生委的高度贊揚。

　　醫(yī)院首批成立理事會，法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè)邁出關(guān)鍵一步，為醫(yī)院改革發(fā)展增添了新的動力。醫(yī)院堅持質(zhì)量立院、人才興院、科研強院、創(chuàng)新活院、依法治院、文化和院，努力創(chuàng)建專綜結(jié)合、防治結(jié)合、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的新型專科醫(yī)院。

　　多年來，醫(yī)院涌現(xiàn)出“人民的好醫(yī)生”王德理、結(jié)核病防治戰(zhàn)線上的楷模高興云等一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者，醫(yī)院先后獲得中共中央組織部“先進基層黨組織”、中華全國總工會“全國五一勞動獎狀”、全國醫(yī)藥衛(wèi)生系統(tǒng)先進單位、全國醫(yī)院文化建設(shè)先進單位、全國廠務(wù)公開先進單位、中共山東省委“先進基層黨組織”、山東省文明單位、山東省職業(yè)道德建設(shè)“十佳單位”等榮譽稱號。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，省衛(wèi)生計生委所屬山東省胸科醫(yī)院擬面向社會公開招聘初級崗專業(yè)技術(shù)工作人員26名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律；

　　3、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

　　4、年齡在40周歲以下（1977年5月16日以后出生）；

　　5、具備招聘崗位所需的其他條件，詳見附件1。

　?。ǘ徫粭l件

　　詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

　　崗位所需要的身體條件及學歷、學位、專業(yè)、工作經(jīng)歷等。往屆畢業(yè)生須于2018年5月16日前取得規(guī)定的學歷、學位專業(yè)技術(shù)職稱資格證書等。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年7月31日前取得規(guī)定的學歷、學位等，否則取消錄取資格。

　　需考生提供的學歷、學位、專業(yè)、職稱資格及工作經(jīng)歷等，詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2018年5月16日為截止日期。

　?。ㄈ┮韵氯藛T不能參加應(yīng)聘

　　1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

　　2.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　3.現(xiàn)役軍人。

　　4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　5.應(yīng)聘人員不得報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位（凡與我單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘我單位人事、財務(wù)、紀律檢查以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位）。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東胸科醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.xkyy.org）面向社會發(fā)布招聘信息。

　?。ǘ﹫竺c資格審查

　　1、報名

　?。?）個人報名

　　報名時間：2018年5月19日9:00—5月24日17 :00

　　查詢時間：2018年5月19日11:00—5月25日17:00

　　報名方式：報名人員登錄山東省胸科醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.xkyy.org），進入“山東省胸科醫(yī)院事業(yè)單位人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)”進行報名，應(yīng)聘人員嚴格按照崗位條件要求，如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位，兼報者取消應(yīng)聘資格。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。報名信息經(jīng)單位初審?fù)ㄟ^后，不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

　?。?）單位初審

　　初審時間：2018年5月19日11:00—5月25日17:00

　　招聘單位在報名人員信息提交2小時后進行初審，48小時內(nèi)未對報名信息進行處理的，視為初審?fù)ㄟ^。應(yīng)聘人員應(yīng)及時登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)，查詢報名初審結(jié)果。

　?。?）打印準考證

　　2018年5月30日9:00—6月1日14:30登錄山東省胸科醫(yī)院官網(wǎng)打印準考證，以及《2018年省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》（如附件2）和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（如附件3）（參加面試時使用）。

　　報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

　　2、資格審查

　　進入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料包括：（1）應(yīng)屆畢業(yè)生提交本人身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（含所在院系蓋章的成績單）原件及復(fù)印件（定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生另提供定向、委培單位同意應(yīng)聘證明材料），并于2018年7月31日前取得相應(yīng)學歷學位證書；（2）擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生還應(yīng)提交本人畢業(yè)證、學位證原件及復(fù)印件；（3）在職人員應(yīng)聘的提交本人身份證、學歷學位證書的原件、復(fù)印件及所在單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。招聘崗位有其他資格條件要求的，應(yīng)聘者需提供相關(guān)證書、材料原件及復(fù)印件。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

　　（三）考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。均采用百分制計算成績。考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例組成。按照省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，面向博士招聘的崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織。

　　1、筆試

　　筆試主要內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)相關(guān)知識，總分為100分，采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、檢驗、護理三類分別命題。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試合格分數(shù)線為50分。筆試結(jié)束后及時公布筆試成績及面試人選名單，筆試時間、地點另行通知。

　　達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。簡化程序的崗位按報名實有合格人數(shù)確定面試人選。

　　2、面試

　　面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定，并按規(guī)定程序向社會公布。截至面試之日前第3天的17：00時，面試人選仍未向單位提交有關(guān)材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。

　　面試時間和地點另行通知，每個專業(yè)面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績。

　　面試分專業(yè)測試和答辯兩部分。專業(yè)測試主要考察應(yīng)聘者崗位專業(yè)知識，答辯主要考察考生的專業(yè)能力、組織計劃協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力等。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50％的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進入考察范圍人選。面試人員達不到規(guī)定比例和簡化程序的崗位，設(shè)定面試合格分數(shù)線為70分，達到合格分數(shù)線的考生進入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。

　?。ㄋ模┛疾祗w檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。由醫(yī)院組織對通過考試的應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復(fù)審。

　　醫(yī)院對考察合格人員，按招聘人數(shù)1︰1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行。復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

　　應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

　?。ㄎ澹┕酒赣?/p>

　　經(jīng)考試、面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由省事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，提出聘用意見，上報備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　聘用人員的工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標準。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：曾老師

　　聯(lián)系電話：0531-67605881

　　單位地址：歷山院區(qū)：濟南市歷山路46號

　　東院區(qū)：濟南市烈士山東路12號

　　七、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

　　附件2.2018年省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表

　　附件3.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

　　山東省胸科醫(yī)院

　　2018年5月16日