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      2018年廣西來賓市公安局招聘136人公告

      來源:來賓人才網(wǎng) 2018-05-18 14:30:49
        2018年廣西來賓市公安局關(guān)于招聘警務(wù)輔助人員的公告


        為加強來賓市公安局治安防控輔助力量建設(shè),現(xiàn)面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡稱“輔警”)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


        一、招聘人數(shù)和崗位類別


        (一)招聘人數(shù):136人。


        (二)崗位類別及分配:


        崗位一:來賓市公安局特警支隊文職崗位(2人,男、女不限,具備較強文字寫作能力);


        崗位二:來賓市公安局特警支隊勤務(wù)崗位(98人,男性88人、女性10人);


        崗位三:來賓市公安局城區(qū)警務(wù)警察支隊(巡邏警察支隊)文職崗位(3人,男、女不限,具備較強文字寫作能力);


        崗位四:來賓市公安局城區(qū)警務(wù)警察支隊(巡邏警察支隊)勤務(wù)崗位(33人,適合男性)。


        二、工作崗位


        (一)來賓市公安局特警支隊;


        (二)來賓市公安局城區(qū)警務(wù)警察支隊(巡邏警察支隊)。


        三、招聘依據(jù)


        根據(jù)《廣西公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》《來賓市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理實施細則》及來賓市公安局工作實際情況。


        四、招聘條件


        (一)具有中華人民共和國國籍。


        (二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正。


        (三)年齡在18周歲以上,勤務(wù)輔警30周歲以下(1987年5月19日-2000年5月17日期間出生);文職輔警35周歲以下(1982年5月19日-2000年5月17日期間出生)。


        (四)勤務(wù)輔警具有高中(中專)以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力,文職輔警應(yīng)當(dāng)具有大專以上文化程度和崗位需要的專業(yè)資質(zhì)或者專門技能。


        (五)身心健康。


        (六)公安機關(guān)規(guī)定的其他條件。


        (七)具有下列情形之一的人員,不得應(yīng)聘:


        1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;


        2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;


        3.曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;


        4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;


        5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;


        6.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。


        五、報名及資格審查


        (一)報名時間:2018年5月18日至6月1日止;


        (二) 報名地點:來賓市公安局(來賓市興賓區(qū)翠屏路199號)7樓709號辦公室;


        (二)報名方式:現(xiàn)場報名;


        (三)報名所需材料:應(yīng)聘人員須持本人居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件、復(fù)印件,并提供中國人民銀行出具的《個人征信報告》以及本人近期免冠1寸照片1張,退役士官士兵還需持《退伍證》原件和復(fù)印件到場報名,填寫《來賓市公安局招聘輔警人員報名表》(另《報名表》電子版通過電子郵件報來賓市公安局政治部,郵箱:lbsfjglk@126.com),報名材料實行現(xiàn)場審核。報名人員所提交的材料必須真實、有效,對于弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實取消其聘用資格,并作為不誠信依據(jù)記錄在案。


        六、招聘程序


        對經(jīng)筆試、體能測評、面試、體檢、考核政審合格的應(yīng)聘人員根據(jù)資格條件和招聘計劃確定聘用人員。


        (一)筆試


        參加筆試的人員為:報名資格審查合格的考生。


        筆試時間、地點:在市公安局微信公眾號“平安來賓”(公告下方二維碼)及來賓人才網(wǎng)進行公告。


        筆試考察范圍是:與輔警有關(guān)的權(quán)益及依法協(xié)助人民警察履職的有關(guān)法律知識,文職輔警還需進行文字表達能力考核。


        (二)體能測評


        參加體能測評的人員為:筆試考試成績合格的考生。


        體能測評時間、地點:在市公安局微信公眾號“平安來賓”及來賓人才網(wǎng)進行公告。


        體能測評的標(biāo)準,參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)的標(biāo)準,具體如下:

       

      項目 標(biāo)準
      30歲(含)以下 31歲(含)以上
      10米×4往返跑 ≤13″1 ≤13″4
      1000米跑 ≤4′25″ ≤4′35″
      縱跳摸高 ≥265厘米

      (二)女子組

      項目 標(biāo)準
      30歲(含)以下 31歲(含)以上
      10米×4往返跑 ≤14″1 ≤14″4
      800米跑 ≤4′20″ ≤4′30″
      縱跳摸高 ≥230厘米


        體能測評項目中,縱跳摸高的測試次數(shù)不超過3次,其他兩個項目的測評次數(shù)均為1次。應(yīng)聘文職崗位的人員,體能測評三項有兩項達標(biāo)的,視為合格;應(yīng)聘勤務(wù)崗位的人員體能測評三項全部達標(biāo)的方為合格。


        (三)面試


        參加面試的人員為:體能測評成績合格的考生。


        面試時間、地點:在市公安局微信公眾號“平安來賓”及來賓人才網(wǎng)進行公告。


        (四)體檢


        面試合格的考生,按1:1的比例進行體檢。


        (五)政審考察


        政審考察由招聘工作組具體實施。


        七、公示、崗前培訓(xùn)及聘用


        對擬聘用人員進行公示,經(jīng)5個工作日公示無反映或反映問題經(jīng)查證不屬實的,由來賓市公安局組織開展法律知識和崗位技能培訓(xùn),培訓(xùn)時間為10天,培訓(xùn)合格后,由來賓市公安局按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》與被聘用的人員簽訂勞動合同,首次被聘用的輔警勞動合同期限為1年,試用期2個月,合同期滿后繼續(xù)聘用的輔警每次簽訂的勞動合同期限為3年。被聘用的人員須無條件服從工作安排。


        八、工資待遇及其他


        (一)招聘的輔警待遇:3200元/人/月(含“五險一金”單位、個人繳納部份)。


        (二)輔警試用期滿后,經(jīng)用人單位考核合格,由市公安局和輔警繼續(xù)履行勞動合同,考核不合格的解除勞動合同。合同期內(nèi),輔警如有違反合同約定,違規(guī)違紀或不履行職責(zé),以及其它不適應(yīng)工作的,按照《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定解聘。


        (三)特警崗位的輔警日常管理實行統(tǒng)一住宿,統(tǒng)一作息時間。


        聯(lián)系單位:來賓市公安局政治部,聯(lián)系人:韋警官、唐警官、陸警官,聯(lián)系電話:(0772)4210509。


        附件:來賓市公安局招聘輔警人員報名表


        來賓市公安局


        2018年5月18日

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