近日，蘭州市人社局經(jīng)研究決定，開展2018年度事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)工作，此次急需緊缺人才引進(jìn)需求申報(bào)工作已經(jīng)開始。

 

　　據(jù)了解，按照《蘭州市急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法》，各縣區(qū)、市屬各單位根據(jù)本行業(yè)本系統(tǒng)的發(fā)展實(shí)際和人才需求狀況，在有相應(yīng)的空缺編制的情況下，提出科學(xué)合理的引進(jìn)計(jì)劃，特別要對(duì)引進(jìn)人才的學(xué)歷要求、專業(yè)范疇等進(jìn)行明確詳細(xì)的設(shè)定，避免出現(xiàn)專業(yè)門類不清、學(xué)歷等次含糊等問題。各單位要盡快摸底統(tǒng)計(jì)本單位急需緊缺人才崗位需求情況，5月25日前將經(jīng)編制部門審核后的《蘭州市事業(yè)單位急需緊缺人才崗位需求表》《蘭州市事業(yè)單位急需緊缺人才需求計(jì)劃簡表》報(bào)市人社局專業(yè)技術(shù)人員管理處。