2018年山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校招聘文化課教師4人簡章
山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校2018年公開招聘文化課教師的簡章
根據(jù)學(xué)校工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘四名文化課教師,具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷貞椃ê头桑哂辛己玫牡赖缕沸?；
（三）工作態(tài)度積極，善于與人溝通；
?。ㄋ模┯休^強(qiáng)的服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神；
?。ㄎ澹┥眢w健康，能勝任崗位工作；
?。?yīng)聘人員須為1982年5月20日以后出生，國家統(tǒng)招全日制高校畢業(yè)生，取得本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)士（含）以上學(xué)位，具有教師資格證書(畢業(yè)不滿三年者除外）。
二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)
|
崗位名稱 |
崗位描述 |
數(shù)量 |
專業(yè) |
|
教師L |
從事語文教學(xué)工作 |
1 |
中國語言文學(xué)類 |
|
教師M |
從事體育教學(xué)工作 |
1 |
體育學(xué)類 |
|
教師N |
從事德育教學(xué)工作 |
2 |
思想政治教育及相關(guān)專業(yè) |
三、報(bào)名
統(tǒng)一時間報(bào)名，不收取考試費(fèi)用,每人限報(bào)一個崗位。
?。ㄒ唬r間：2018年7月1日--2018年7月10日。
?。ǘ┓绞剑禾顚憽豆_招聘文化課教師報(bào)名表》（見附件），在上述規(guī)定時間內(nèi)，將報(bào)名表、個人簡歷、近期照片及各種證件（包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書需提供）、資格證書、榮譽(yù)證書等的掃描件，一起發(fā)送至單位電子郵箱lywxzp7297510@126.com，郵件標(biāo)題為：崗位+姓名。也可在工作日內(nèi)，本人攜帶上述資料原件現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名地址：山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校政工科（山東省萊陽市金山大街403號），聯(lián)系電話：0535-7297510。
四、資格審查
對報(bào)考人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。報(bào)名結(jié)束后，組織專家進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^名單在學(xué)校網(wǎng)站公示3天。現(xiàn)場審查時需提交個人簽名的報(bào)名表和有關(guān)證書材料的原件及復(fù)印件，已有工作單位的人員需提供單位同意報(bào)考證明信（也可在考試后第二個工作日內(nèi)提供）?，F(xiàn)場審查具體時間將在學(xué)校網(wǎng)站通知。
五、考試
?。ㄒ唬r間：7月中旬，資格審查后在網(wǎng)站公布正式考試時間。
?。ǘ┬问剑汗P試和面試。
1.筆試。筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等教學(xué)基礎(chǔ)知識。筆試結(jié)束后，按成績由高分到低分1：3比例確定進(jìn)入面試范圍人員名單。如進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績?yōu)椴⒘械?，一同進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍。
2.面試。筆試后當(dāng)日進(jìn)行面試。面試采用試講方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等。面試成績于面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。
面試結(jié)束后，考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例計(jì)算。分崗位由高分到低分按照1：1比例確定進(jìn)入考察范圍人員名單。出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試成績相同且影響聘用的，按筆試成績排序，筆試成績相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試后的總成績排序確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員名單在山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公布。
六、考察與體檢
對進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行考察、體檢。經(jīng)考察、體檢合格的人員，在山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公示，公示期為3個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)?？疾?、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。對聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，根據(jù)需要從招聘人員中依次等額遞補(bǔ)。
七、聘用及待遇
聘用人員試用期為2個月，試用期滿合格者通過勞務(wù)派遣形式聘用管理，待遇按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行，繳納五險一金。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到的，視為棄權(quán)。
八、其他
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要及時了解學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校
2018年7月1日
