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      2018年云南滇中新區(qū)招聘30人公告

      來源:云南人才網(wǎng) 2018-07-26 08:53:56
        云南滇中新區(qū)2018年面向社會公開招聘工作人員公告
       
        根據(jù)《中共云南省委辦公廳 云南省人民政府辦公廳關于云南滇中新區(qū)管理體制的意見》(云辦發(fā)〔2015〕30號)和云南滇中新區(qū)第48次黨工委會議精神,按照《云南滇中新區(qū)聘用工作人員管理辦法》公開招聘的規(guī)范程序和相關制度,結合工作需要,云南滇中新區(qū)面向社會公開招聘一批工作人員。為保證招聘工作的有序規(guī)范實施特制訂本方案。
       
        一、招聘原則
       
        堅持黨管人才原則,遵循公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會,公開報名,統(tǒng)一考試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。
       
        二、招聘崗位及要求
       
        本次招聘30名工作人員,是指在新區(qū)機關、事業(yè)單位工作簽訂勞動合同的聘用人員(即不占編制),具體崗位詳見《云南滇中新區(qū)2018年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件一)。
       
        三、招聘的條件
       
        (一)資格條件
       
        1.具有中華人民共和國國籍;
       
        2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
       
        3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
       
        4.適應崗位要求的身體條件;年齡條件界定,所報崗位年齡在35周歲(含35歲)以下即1983年8月1日后出生。所報崗位年齡在30周歲(含30歲)以下即1988年8月1日后出生;
       
        5.具有全日制本科以上學歷;
       
        6.符合崗位所需的具體條件,詳見《云南滇中新區(qū)2018年公開招聘工作人員崗位一覽表》。
       
        (二)有下列情況之一者,不受理報名
       
        1.現(xiàn)役軍人;
       
        2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,正在接受紀檢監(jiān)察機關、司法機關立案調(diào)查未結案的人員;
       
        3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
       
        4.受黨紀、政紀處分期限未滿或近3年年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;
       
        5.在各級公務員招考和事業(yè)單位人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為未滿2年的人員;
       
        6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
       
        四、招聘程序
       
        (一)發(fā)布招聘公告
       
        此次招聘公告發(fā)布在云南人才網(wǎng)(http://www.ynhr.com)。
       
        (二)報名
       
        1.網(wǎng)絡報名。
       
        在云南人才網(wǎng)(http://www.ynhr.com)“單位公開招考入口”進行網(wǎng)絡報名。
       
        1.報名方式
       
        此次公開招聘不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。報考人員登錄云南人才網(wǎng)(http://www.ynhr.com)“單位公開招考入口”進行網(wǎng)絡報名。
       
        (2)時間安排
       
        提交報考申請時間:2018年8月1日09:00至8月10日18:00;
       
        資格審核時間:2018年8月2日10:00至8月20日18:00;
       
        通過資格審核的報考人員登陸云南人才網(wǎng)打印準考證。
       
        準考證打印時間:2018年8月29日09:00至8月31日18:00。
       
        (三)筆試
       
        筆試主要測試報考人員應具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力,采取閉卷的方式進行。筆試科目為行政能力測試和申論,按百分制計算,筆試成績=行政能力測試(滿分100分)×50%+申論成績(滿分100分)×50%。
       
        每個招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)達到1:3及以上比例即組織筆試,通過資格審核人數(shù)達不到1:3開考比例的,相應減少招聘計劃。
       
        筆試時間暫定:2018年9月1日,筆試具體時間和地點以準考證為準,報名人員需憑準考證和身份證原件(或有效期內(nèi)的臨時身份證原件、公安機關出具的帶照片的戶籍證明)按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在筆試后3個工作日內(nèi)在云南人才網(wǎng)公布。
       
        筆試成績公布后,劃定最低分數(shù)控制線為60分,凡60分及以上者方能進入面試。
       
        (四)資格復審
       
        面試前,根據(jù)筆試成績從高到低按每個崗位1:2的比例確定擬進入面試人員,由云南滇中新區(qū)招聘工作領導小組辦公室對報名考生進行資格復審。資格復審不合格的,取消面試資格,按照筆試分數(shù)從高到低依次遞補,達到規(guī)定比例,遞補2批次后仍未達到面試比例或達到最低分數(shù)控制線只有1人的崗位,不再遞補,按實際合格人數(shù)開展面試,面試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)不再遞補。
       
        資格復審的時間和地點將在云南人才網(wǎng)上另行通知。
       
        資格復審需提供的材料:
       
        (1)《云南滇中新區(qū)2018年公開招聘工作人員資格審核表》,詳見附件二;
       
        (2)近期正面免冠1寸彩色證件照;
       
        (3)本人身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書、職業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格證及證明本人工作經(jīng)歷、資歷、能力、業(yè)績成果、黨員關系等相關材料原件及復印件。
       
        (4)自薦材料(所填寫的內(nèi)容必須真實、準確無誤)。
       
        (5)相關科研成果、獲獎證書原件及復印件。
       
        (五)面試
       
        面試由云南人才市場組織實施,主要考察專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等。面試考官由7人組成,其中:外聘考官4人、云南滇中新區(qū)領導1人、各部門負責人1人、組織人事處1人,除新區(qū)領導和部門負責人外,考官需具有相應資格(考官資格證)。
       
        (六)排名
       
        綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。各崗位按照綜合分數(shù)從高至低排序確定進入下一環(huán)節(jié)人選。綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況,依次按照面試成績由高到低的順序確定排名先后。
       
        (七)體檢
       
        1.體檢標準
       
        參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于轉發(fā)修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》(云人社發(fā)〔2010〕97號)執(zhí)行。
       
        2.體檢時間和地點
       
        體檢時間、地點及人員名單在云南人才網(wǎng)公布。
       
        未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者,視為自動棄權。
       
        3.復檢
       
        初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知三日內(nèi)申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
       
        4.體檢費用
       
        體檢費用由報考者本人承擔。
       
        (八)公示及聘用:根據(jù)報考者的綜合成績、體檢結果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,在云南人才網(wǎng)上進行公示,公示時間為5個工作日。公示期滿未接到有效投訴的,由新區(qū)勞動合同管理部門與聘用人員簽訂勞動合同,按程序辦理聘用手續(xù)。
       
        五、待遇
       
        工資福利待遇按照滇中新區(qū)相關政策執(zhí)行,實行與編制內(nèi)人員同工同酬,按規(guī)定購買五險一金。
       
        附件:
       
        1.云南滇中新區(qū)2018年公開招聘工作人員崗位一覽表
       

        2.云南滇中新區(qū)2018年公開招聘工作人員資格審核表

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