2018年永紅街道公開招聘村委工作人員簡(jiǎn)章

　　為吸納優(yōu)秀人才充實(shí)永紅街道基層農(nóng)村工作隊(duì)伍，進(jìn)一步優(yōu)化基層人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘村委會(huì)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘方式

　　招聘按公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審、公示等七個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。

　　二、招聘人數(shù)

　　1、輔助執(zhí)法崗位2名；

　　2、綜合管理崗位2名。

　　三、招聘條件

　　1、戶籍在鐘樓區(qū)永紅街道所屬村委；

　　2、原則上為全日制普通高校大專及以上學(xué)歷的人員，部分崗位有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至中專及以上學(xué)歷；

　　3、年齡在35周歲以下（1983年1月1日以后出生），部分崗位有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至40周歲以下（1978年1月1日以后出生），身體健康；

　　4、擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)和思想品德；品行端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄及其它紀(jì)律處分；

　　5、熱愛農(nóng)村工作，有扎根農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè)的愿望；作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn)，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

　　具體崗位要求詳見附件。

　　四、招聘程序

　　報(bào)考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息：

　　常州人事考試網(wǎng)社會(huì)化考試欄（http://www.czks.cn/personnel.aspx?idShow=s）

　?。ㄒ唬﹫?bào)名與資格初審

　　本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://dw.czks.cn

　　1、報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間：2018年8月22日9：00—8月24日16：00提醒：上傳照片為近期免冠正面2寸（35*45毫米）證件照，jpg格式，20Kb以下。

　　2、報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議，按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效提交報(bào)考申請(qǐng)材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

　　3、資格初審?fù)ㄟ^(guò)后的信息不得進(jìn)行更改，未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

　　4、報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后請(qǐng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)單位資格初審。

　　5、是否成功報(bào)名以報(bào)名系統(tǒng)中最終狀態(tài)為準(zhǔn)（需要資格審核及照片審核都通過(guò)，方視為報(bào)名成功），未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

　　6、本次公開招聘崗位開考比例詳見崗位簡(jiǎn)介表。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的崗位，將根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況，適當(dāng)調(diào)整開考比例或核減招錄人數(shù)，并在簡(jiǎn)章公布網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

　?。ǘ┚W(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　報(bào)考人員于2018年8月29日9：00起在http://www.czks.cn/ExamTicket_SearchList.aspx?idShow=15

　　自行下載、打印準(zhǔn)考證。

　　（三）筆試

　　筆試時(shí)間：2018年9月1日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證參加筆試。筆試為理論考試，采用閉卷方式，主要考查綜合知識(shí)與文字寫作能力，滿分為100分，及格線為50分。

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審

　　1、在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

　　2、在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審相關(guān)事宜在簡(jiǎn)章公布網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

　　（五）面試

　　1、面試時(shí)間和地點(diǎn)、方式另行通知。在規(guī)定期間內(nèi)，未參加面試的考生，視同自動(dòng)放棄面試資格。

　　2、面試成績(jī)合格線為60分。

　?。┚C合成績(jī)計(jì)算方法

　　各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高分到低分確定排名。

　?。ㄆ撸w檢

　　1、在面試合格人員中，根據(jù)考生的綜合成績(jī)，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2、若考生體檢不合格，則按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　?。ò耍┛疾欤ㄕ彛┡c公示

　　1、對(duì)體檢合格人員，由永紅街道組織對(duì)其進(jìn)行政審，重點(diǎn)考察（政審）其在重大政治問(wèn)題上的立場(chǎng)及現(xiàn)實(shí)生活中的道德品行。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　2、根據(jù)考察（政審）結(jié)果提出擬聘用人選，報(bào)請(qǐng)永紅街道黨工委研究決定，并在簡(jiǎn)章公布網(wǎng)站上進(jìn)行公布公示。

　　3、公示結(jié)果無(wú)異議的，辦理錄用手續(xù)。

　　五、管理方法與待遇

　　1、人員一經(jīng)錄用，簽訂勞動(dòng)合同，并交納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

　　2、被錄用人員與原單位存在合同（協(xié)議）關(guān)系的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　六、咨詢與監(jiān)督

　　招聘咨詢電話：86967158。

　　永紅街道紀(jì)工委監(jiān)督電話：86975189。

　　附件下載：2018年永紅街道公開招聘村委工作人員崗位簡(jiǎn)介表

　　鐘樓區(qū)永紅街道辦事處

　　2018年8月20日