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      2018年江蘇常州鐘樓區(qū)鄒區(qū)鎮(zhèn)招聘村(社區(qū))工作人員10人簡(jiǎn)章

      來源:常州市人事考試網(wǎng) 2018-08-21 16:36:40

        2018年鐘樓區(qū)鄒區(qū)鎮(zhèn)公開招聘村(社區(qū))工作人員簡(jiǎn)章


        為進(jìn)一步加強(qiáng)村(社區(qū))干部隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),不斷提高基層管理服務(wù)水平,根據(jù)我鎮(zhèn)村(社區(qū))工作人員現(xiàn)有編制及人員配備情況,本著“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,決定面向社會(huì)公開招聘村(社區(qū))工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、招聘職位及人數(shù)


        村(社區(qū))工作人員,10名。


        二、招聘條件


        1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


        2、遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè);


        3、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;


        4、年齡在35周歲以下(1983年01月01日以后出生);


        5、鄒區(qū)鎮(zhèn)及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道戶籍;


        6、具備正常履行職責(zé)的身體條件;


        7、具備擬報(bào)考職位所需的其他條件;


        8、下列人員不得報(bào)考:


       ?。?)現(xiàn)役軍人;


        (2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;


       ?。?)在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;


       ?。?)其他不宜從事崗位工作的情形。


        三、招聘程序和方法


       ?。ㄒ唬﹫?bào)名及初審


        1、報(bào)名時(shí)間:2018年08月20日—2018年08月27日,上午8:30-11:00,下午1:30-5:00(節(jié)假日除外);


        2、報(bào)名地點(diǎn):鄒區(qū)鎮(zhèn)人民政府組織人事辦公室(鎮(zhèn)政府1號(hào)樓3樓);


        3、報(bào)名時(shí)需提供下列材料(均要求提供原件和復(fù)印件):


        (1)鄒區(qū)鎮(zhèn)村(社區(qū))工作人員招聘報(bào)名表;


       ?。?)本人身份證、戶口簿、學(xué)歷、學(xué)位證書、各類專業(yè)技術(shù)資格證;


        (3)近期二寸免冠彩照2張。


        原件經(jīng)審核后退還。


       ?。ǘ┛荚?、考核辦法


        考試包括筆試、面試和組織考察。


        1、筆試


       ?。?)采用閉卷形式,考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《寫作》;


       ?。?)考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試;


        2、面試


        筆試結(jié)束后,從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例,確定參加面試的人選,不足1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選,面試主要考核應(yīng)聘對(duì)象的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì),面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


        3、組織考察


        鎮(zhèn)考察組,通過與人選面談、與考錄人員所在學(xué)校師生、原單位領(lǐng)導(dǎo)、同事或居住地所在村(社區(qū))居委會(huì)工作人員談話、查閱檔案等方式,全面了解考錄人員的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績(jī)、專業(yè)素養(yǎng)、發(fā)展?jié)摿Φ染C合表現(xiàn),以及任職獎(jiǎng)懲、個(gè)人榮譽(yù)等情況。


        4、確定擬錄用人選。經(jīng)百分折算后,按照4∶4∶2的比例對(duì)筆試、面試、考察進(jìn)行綜合計(jì)分,從高分到低分確定擬錄用人選。


        (三)體檢


        按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定,組織擬錄用人選體檢,體檢費(fèi)用自理。因體檢階段放棄或體檢不合格產(chǎn)生缺額的,進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。


        四、公示和錄用


        經(jīng)筆試、面試、考察、體檢合格的,確定擬招錄人員,并通過常州市人事考試網(wǎng)對(duì)外公示5個(gè)工作日,公示結(jié)果無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。


        五、聘用


        1、此次公開招聘的工作人員性質(zhì)為社會(huì)化用工,按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金,由鎮(zhèn)組織人事部門負(fù)責(zé)辦理相關(guān)聘用手續(xù),其中試聘期為6個(gè)月,考核不合格的不予聘用;


        2、被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。


        六、本簡(jiǎn)章由鐘樓區(qū)鄒區(qū)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0519-83638071。


        附件下載:鄒區(qū)鎮(zhèn)村(社區(qū))工作人員招聘報(bào)名表


        鄒區(qū)鎮(zhèn)人民政府


        2018年8月20日

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