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      2018年江蘇南通海安市招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員39人公告

      來(lái)源:海安市人民政府 2018-09-05 14:50:50

        公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員公告


        因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員39名,派遣到海安市人民法院等九家單位從事辦公輔助崗位工作,具體事項(xiàng)公告如下:


        一、崗位及人數(shù)


        辦公輔助崗位      39人


        二、工資待遇


        基本工資報(bào)酬:辦公輔助崗位2562元/月,以后隨我市相關(guān)文件作相應(yīng)調(diào)整;按國(guó)家規(guī)定繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。


        三、報(bào)名


       ?。ㄒ唬﹫?bào)名條件


        1.基本素質(zhì)要求:擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的道德品質(zhì);


        2.年齡要求:35周歲以下(1983年1月1日以后出生);


        3.學(xué)歷要求:


        崗位01、04:高中及以上;


        崗位02、03、05~11、15~25大專及以上;


        崗位12~14:本科及以上;


        4. 身體要求:具備正常履行職責(zé)的身體條件;


        5. 戶籍要求:限海安戶籍;


        6. 其他要求:見(jiàn)《政府購(gòu)買服務(wù)人員招聘崗位表》(附件)


        下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)在崗人員未提供單位同意報(bào)考證明的人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;涉及國(guó)家和省政策規(guī)定不符合應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。


       ?。ǘ﹫?bào)名


        1. 報(bào)名時(shí)須提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份,近期免冠一寸照片3張。崗位01、10、11須提供汽車駕駛證原件及復(fù)印件。


        2.報(bào)名時(shí)間:2018年9月18日(上午8∶30-11∶30,下午14∶30-17∶30)


        3.報(bào)名地點(diǎn):市人力資源市場(chǎng)(長(zhǎng)江東路10號(hào)東一樓大廳);


        4.資格審核:各用工單位負(fù)責(zé)資格初審,市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)資格復(fù)審。


        5.報(bào)名時(shí)收取筆試費(fèi)100元。


        6.資格公示。取得考試資格人員名單于2018年9月19日在“中國(guó)海安”政府門戶網(wǎng)站(http://www.haian.gov.cn)進(jìn)行公示。


        7.準(zhǔn)考證領(lǐng)?。?018年9月21日(上午8∶30-11∶30,下午14∶30-17∶30),到市人力資源市場(chǎng)一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者作自動(dòng)放棄處理。


        8.考試時(shí)間:


        筆試:2018年9月23日,面試:2018年9月27日;


        崗位01:技能測(cè)試:2018年9月25日;


        具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。


        四、招聘方法


        招聘采取考試、體檢和考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。


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        崗位01、02、05~25報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)須達(dá)到3∶1方可開(kāi)考,崗位03、04報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)須達(dá)到2∶1方可開(kāi)考,達(dá)不到開(kāi)考比例則相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。


        1.考試形式


        筆試:滿分為100分??荚嚪秶?jiàn)附件,招聘單位不提供考試大綱,不指定復(fù)習(xí)材料。崗位04不參加筆試考試。


        技能測(cè)試:滿分為100分(四舍五入保留2位小數(shù))。


        崗位01根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位名額1:3的比例確定參加技能測(cè)試人員,若進(jìn)入技能測(cè)試的末位分考生出現(xiàn)并列時(shí),則并列考生全部參加技能測(cè)試。比例不足1:3比例的,按實(shí)確實(shí)。測(cè)試內(nèi)容為汽車駕駛樁考和路考。


        面試:結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分(四舍五入保留2位小數(shù))。


        參加面試人員收取面試費(fèi)100元。


        ①崗位01參加技能測(cè)試人員全部進(jìn)入面試。


       ?、趰徫?2、05~25根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位名額1∶3的比例確定參加面試人員,若進(jìn)入面試的末位分考生出現(xiàn)并列時(shí),則并列考生全部參加面試。比例不足1∶3比例的,按實(shí)確定。


       ?、蹗徫?3根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位名額1∶2的比例確定參加面試人員,若進(jìn)入面試的末位分考生出現(xiàn)并列時(shí),則并列考生全部參加面試。比例不足1∶2比例的,按實(shí)確定。


       ?、軑徫?4初審、復(fù)審合格人員直接參加面試,滿分為100分,60分為合格線,不合格者不得進(jìn)入下一程序。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次錄取,分?jǐn)?shù)相同時(shí),以兵齡長(zhǎng)者優(yōu)先,若兵齡也相同,則以在部隊(duì)立功受獎(jiǎng)情況,綜合衡量確定,原則上以受獎(jiǎng)高低層級(jí)確定。


        2.成績(jī)計(jì)算(所有成績(jī)四舍五入保留2位小數(shù)):


       ?、?崗位01綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×20%+技能測(cè)試×40%+面試成績(jī)×40%


       ?、?崗位02、03、05~09、13、15~25綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%


       ?、?崗位04 綜合成績(jī)=面試成績(jī)


       ?、?崗位10~12、14綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%+加分


        3.成績(jī)公告:考試成績(jī)及取得相應(yīng)資格人員名單在“中國(guó)海安”政府門戶網(wǎng)站(http://www.haian.gov.cn)進(jìn)行公告。


       ?。ǘw檢和考察


        根據(jù)綜合成績(jī),按擬招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績(jī)相同時(shí),以筆試得分高者優(yōu)先。體檢由用工單位、勞務(wù)派遣公司共同組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察由主管部門會(huì)同用工單位組織實(shí)施。考察工作參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)[2013]165號(hào))執(zhí)行??疾旌?,考察組應(yīng)如實(shí)寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)??疾鞂?duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí),考察工作的組織實(shí)施部門要進(jìn)行復(fù)核,并做出復(fù)核結(jié)論。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。


        (三)公示、聘用審批


        體檢、考察合格人員名單在政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示無(wú)異議或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的人員確定為錄用人員,簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)施勞務(wù)派遣;因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺位時(shí),在參考人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對(duì)象出現(xiàn)綜合成績(jī)相同時(shí),以筆試得分高者優(yōu)先。錄用人員試用期為2個(gè)月,試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。


        擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。


        五、紀(jì)律與監(jiān)督


        報(bào)考者須如實(shí)提供有關(guān)證件,真實(shí)、準(zhǔn)確、認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名登記表。弄虛作假者,查實(shí)后取消考試和錄用資格。


        招聘全過(guò)程接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁徇私舞弊。如有違紀(jì)違規(guī)行為,即取消考試及錄用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。


        舉報(bào)電話:0513—88869628。


        咨詢電話:0513—88921559。


        六、本簡(jiǎn)章由海安市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。


        附件下載:政府購(gòu)買服務(wù)人員招聘崗位表


        海安市人力資源和社會(huì)保障局


        2018年9月3日

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