2018年湖北武漢市江夏區(qū)村_社區(qū)兩委后備干部選聘82人公告
為深化拓展“紅色引擎工程”，著力培育“紅色頭雁”，加強(qiáng)村（社區(qū)）干部隊(duì)伍建設(shè)，在2017年選聘村（社區(qū)）“兩委”后備干部出現(xiàn)缺額的基礎(chǔ)上，今年我區(qū)計(jì)劃再公開選聘一批村（社區(qū)）“兩委”后備干部。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘崗位人數(shù)
2018年計(jì)劃選聘村（社區(qū)）“兩委”后備干部82名。其中紙坊街7名，鄭店街2名，金口街9名，烏龍泉街8名，五里界街2名，安山街3名，山坡街18名，法泗街10名，湖泗街11名，舒安街6名，金水辦事處2名，梁子湖風(fēng)景區(qū)管委會(huì)2名，江夏經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2名。
二、選聘條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
1、現(xiàn)戶籍在江夏區(qū)紙坊街、鄭店街、金口街、烏龍泉街、五里界街、安山街、山坡街、法泗街、湖泗街、舒安街、金水辦事處、梁子湖風(fēng)景區(qū)管委會(huì)、江夏經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)（廟山高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園、藏龍島高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園、大橋現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園、金港現(xiàn)代汽車產(chǎn)業(yè)園）等地的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生（包括原戶籍在以上地區(qū)但因求學(xué)將戶籍轉(zhuǎn)至就讀高校所在地的應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生）。應(yīng)聘人員報(bào)考單位原則上需與本人戶籍所在地保持一致；
2、思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力；
3、熱心基層服務(wù)崗位，樂于做基層群眾工作，有較強(qiáng)的吃苦精神；
4、具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
5、年齡在35周歲以下（1983年7月1日以后出生）；
6、身體健康，具備選聘崗位履職所需身體條件；
7、具備以上條件的中共黨員（含預(yù)備黨員）、學(xué)生干部，在同等條件下優(yōu)先聘用。
?。ǘ┯邢铝星闆r之一的人員，不受理應(yīng)聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被開除公職的；
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5、大學(xué)生村官、“三支一扶”等未滿最低服務(wù)年限的；
6、現(xiàn)任江夏區(qū)村（社區(qū)）“兩委”班子成員的；
7、已選聘為江夏區(qū)村（社區(qū)）“兩委”后備干部的；
8、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的。
三、選聘程序
選聘工作于2018年9月中旬啟動(dòng)，12月底基本結(jié)束。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。2018年9月17日起，在武漢掌上人才（www.whzsrc.com）及其微信公眾號(hào)、武漢人才網(wǎng)（www.job98.com），江夏組工、新江夏、江夏微新聞、江夏共青團(tuán)等微信公眾號(hào)發(fā)布選聘公告。
?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及網(wǎng)上填報(bào)基本信息。
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2018年9月25日-9月29日（上午9:00-11:30、下午3:00-5:30）。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：江夏區(qū)委黨校（江夏區(qū)北華街30號(hào)）。
3、應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提交以下資料原件及復(fù)印件：報(bào)名登記表（表樣附后，自行下載填寫）、二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證（最高學(xué)歷為全日制大學(xué)專科無需提供）、學(xué)信網(wǎng)上打印的帶二維碼的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、中共黨員（含預(yù)備黨員）或大學(xué)時(shí)期擔(dān)任學(xué)生干部相關(guān)證明、近期1寸彩色證件照片兩張。所有資料按照以上順序依次收集，并同時(shí)提供A4紙型復(fù)印件一份。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名登記表，并對(duì)所填寫內(nèi)容及提交資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性負(fù)責(zé)。如個(gè)人填報(bào)信息失真、不符合報(bào)考條件和崗位要求，由此造成的一切后果，責(zé)任自負(fù)。
4、應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后，請(qǐng)于2018年9月25日上午9:00-9月30日上午12:00登錄武漢掌上人才網(wǎng)，點(diǎn)擊“招聘?考試”頁(yè)面的“網(wǎng)上報(bào)名”欄，按照?qǐng)?bào)考單位原則上需與本人戶籍所在地保持一致的要求，選擇相應(yīng)報(bào)考單位及崗位，填寫個(gè)人真實(shí)有效信息，并按要求上傳個(gè)人近期登記照片。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)填報(bào)個(gè)人基本信息者，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格，不予安排筆試。
?。ㄈ┵Y格審核。選聘單位根據(jù)聘任條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，資格審核通過人員參加筆試。資格審核主要核實(shí)報(bào)名人員是否符合規(guī)定的資格條件、報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確、報(bào)考單位是否與本人戶籍所在地保持一致。考生可于9月25日12:00后登陸武漢掌上人才網(wǎng)“招聘?考試”頁(yè)面的“資格審查”欄查詢本人初審是否通過。
?。ㄋ模┗A(chǔ)能力測(cè)試。通過資格審核的考生，請(qǐng)于2018年10月16日9:00-10月19日12：00，登錄武漢掌上人才網(wǎng)“招聘?考試”頁(yè)面下載打印準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可；筆試準(zhǔn)考證同時(shí)作為筆試及面試憑證，請(qǐng)妥善保存）。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未打印或者打印的準(zhǔn)考證信息有誤而沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋的視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。筆試時(shí)間定在10月中下旬，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，主要測(cè)試考生的基本素質(zhì)和綜合能力。應(yīng)聘人員須持身份證和準(zhǔn)考證，在規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。
?。ㄎ澹┙M織面試。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jī)通過武漢掌上人才網(wǎng)公布后，根據(jù)筆試成績(jī)的高低，以街道、辦事處和產(chǎn)業(yè)園區(qū)為單位，崗位數(shù)量與通過筆試人員數(shù)量比達(dá)到1:3的，按照1:3的比例從高分到低分確定面試入圍人員；達(dá)不到1:3比例的，按照1:1.5的比例從高分到低分確定面試入圍人員；達(dá)不到1:1.5比例的減少相應(yīng)選聘崗位，直至崗位數(shù)量與通過筆試人員數(shù)量比達(dá)到1:1.5的比例。
?。┙M織考察、體檢。綜合考試成績(jī)實(shí)行百分制，按筆試總成績(jī)和面試總成績(jī)各50%的比例折算總成績(jī)，并在武漢掌上人才予以公示。根據(jù)綜合成績(jī)排名順序，以街道、辦事處和產(chǎn)業(yè)園區(qū)為單位按1:1.2比例確定考察人員。綜合成績(jī)相同的，以報(bào)名資格條件的第七條予以優(yōu)先；若資格條件相同的，再以筆試成績(jī)高低確定排名。被核減的選聘崗位，從落選的自愿服從調(diào)劑的應(yīng)聘人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行重新安排。
考察不合格的，取消應(yīng)聘資格，并依次遞補(bǔ)；考察合格的，按1:1比例確定擬聘人員，統(tǒng)一組織體檢；體檢不合格的，取消擬聘資格，并依次遞補(bǔ)。
?。ㄆ撸┕?。體檢合格的擬聘人員名單在武漢掌上人才予以公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期間無異議的予以聘用。公示中反映有影響聘用問題經(jīng)查實(shí)的，取消聘用資格，依次予以遞補(bǔ)。
?。ò耍┢赣眉肮芾?。聘用人員與江夏區(qū)委組織部簽訂聘用合同，聘期三年，統(tǒng)一安排到村（社區(qū)）工作。聘用對(duì)象接受江夏區(qū)委組織部和所在街道、辦事處和開發(fā)區(qū)黨（工）委雙重管理。聘任期間，安排專人進(jìn)行傳幫帶，定期走訪，跟蹤培養(yǎng)，村（社區(qū)）黨組織負(fù)責(zé)日常管理，街道、辦事處和開發(fā)區(qū)黨（工）委負(fù)責(zé)考評(píng)。三年聘期結(jié)束后，經(jīng)考核特別優(yōu)秀的可以繼續(xù)聘用。
（九）待遇保障。2018年選聘的村（社區(qū)）“兩委”后備干部參照2017年集中選聘的“兩委”后備干部薪資確定經(jīng)濟(jì)待遇，由區(qū)財(cái)政全額負(fù)擔(dān)。一經(jīng)錄用，按照“大學(xué)畢業(yè)生—村（社區(qū)）“兩委”成員—村（社區(qū)）黨組織書記”成長(zhǎng)鏈條予以跟蹤培養(yǎng)，表現(xiàn)優(yōu)秀的在換屆時(shí)優(yōu)先推薦進(jìn)入村（社區(qū)）“兩委”班子。
新聘人員試用期3個(gè)月，包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)不合格的，可依法解除勞動(dòng)合同。
四、紀(jì)律要求
成立選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部、區(qū)委黨校和區(qū)人社局等部門抽調(diào)人員組成。選聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其考試及聘用資格；選聘組織實(shí)施過程中工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，依照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。
五、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考后各環(huán)節(jié)的有關(guān)通知，將通過武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com）及其微信公眾號(hào)“武漢掌上人才”進(jìn)行發(fā)布，以上網(wǎng)站為本次招聘的指定官方消息發(fā)布平臺(tái)，如有其他任何第三方網(wǎng)站、郵件或短信散布的關(guān)于培訓(xùn)等言論均為不實(shí)信息，請(qǐng)考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（二）報(bào)考政策咨詢電話：027-81568359。準(zhǔn)考證下載、分?jǐn)?shù)查詢咨詢電話：027-83889533、82847276（請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅展ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打，其余時(shí)間不受理）。
本《公告》由中共武漢市江夏區(qū)委組織部、武漢市江夏區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附：2018年江夏區(qū)村（社區(qū)）“兩委”后備干部選聘報(bào)名登記表.docx
中共武漢市江夏區(qū)委組織部
武漢市江夏區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2018年9月17日
