2018年江蘇蘇州太湖新城相關單位招聘51人簡章
太湖新城相關單位公開招聘工作人員簡章
因工作需要，太湖新城相關單位面向社會公開招聘51名工作人員，具體如下：
一、報考條件、對象
1.遵紀守法，具有良好的思想品德、職業(yè)道德，有較好的政治素質(zhì)和團隊合作意識，無違法違紀現(xiàn)象；
2.符合招聘崗位需要的具體條件；
3.身體健康。
二、招聘職位及數(shù)量
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崗位 序號 |
單位 |
崗位名稱 |
人數(shù) |
崗位要求 |
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001 |
蘇州市吳江項目建設管理有限公司 |
行政文秘 |
1 |
1.中共黨員，年齡在35周歲以下（1983年8月30日以后出生）； 2.國家承認的本科及以上學歷且取得相應學位證書，漢語言文學、應用語言學、秘書學專業(yè)； 3.熟練計算機操作，掌握Word、Excel、PowerPoint等office軟件； 4.熟悉公文寫作，具有較好的文字功底和語言表達能力； 5.有1年及以上公文寫作工作經(jīng)驗； 6.在工程領域相關單位有工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 |
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002 |
編標 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，建筑工程類（大類）專業(yè)； 3.具有2年及以上工程審計、編標等工作經(jīng)驗； 4.具有注冊造價工程師（土建）或中級（含）造價員（土建）以上資格。 |
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003 |
工程審計 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，建筑工程類（大類）專業(yè)； 3.具有2年及以上工程審計、編標等工作經(jīng)驗； 4.具有注冊造價工程師（安裝）或中級（含）造價員（安裝）以上資格。 |
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004 |
合同及招標 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，建筑工程類（大類）專業(yè)； 3.具有2年及以上招投標或合同管理工作經(jīng)驗； 4.具有注冊造價工程師或中級（含）造價員以上資格優(yōu)先。 |
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005 |
專業(yè)工程師 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，建筑學專業(yè)； 3.有5年及以上工作經(jīng)驗，工程師及以上職稱； 4.具有甲級設計院或知名房地產(chǎn)公司設計管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 5.負責建設項目設計組織、配合報建、圖紙審核、成本控制，項目實施過程中的設計協(xié)調(diào)及技術支持等相關工作。 |
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006 |
蘇州市吳江項目建設管理有限公司 |
專業(yè)工程師 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，建筑環(huán)境與設備工程（暖通工程）專業(yè)； 3.有5年及以上工作經(jīng)驗，工程師及以上職稱； 4.具有甲級設計院或知名房地產(chǎn)公司設計管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.負責建設項目設計組織、配合報建、圖紙審核、成本控制，項目實施過程中的設計協(xié)調(diào)及技術支持等相關工作。 |
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007 |
工程管理 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，水利水電工程、港口航道與海岸工程、農(nóng)業(yè)水利工程、工程管理專業(yè)； 3.熟悉水利工程建設管理，具備較強的理解、分析能力，有良好的組織協(xié)調(diào)能力； 4.具有2年及以上相關工作經(jīng)驗； 5.具有工程師及以上職稱優(yōu)先； 6.具有水利水電專業(yè)二級建造師優(yōu)先。 |
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008 |
1 |
1.年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，土木工程、道路橋梁與渡河工程、工程管理專業(yè)； 3.熟悉道路及橋梁工程建設管理，具有施工單位3年及以上工程管理經(jīng)驗； 4.具有工程師及以上職稱優(yōu)先； 5.具有一級建造師優(yōu)先。 |
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009 |
土建項目 負責人 |
3 |
1.限男性，年齡在40周歲以下（1978年8月30日以后出生）； 2.國家承認的大學本科及以上學歷，土木工程、工業(yè)與民用建筑、工程管理專業(yè)； 3.具有工程師及以上職稱或二級建造師執(zhí)業(yè)資格證書； 4.具有5年及以上現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗。 |
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010 |
蘇州市吳江區(qū)公安局太湖新城片區(qū)公安 |
特勤隊員 |
30 |
1.男性退伍、復員軍人，非吳江區(qū)戶籍需為中共黨員； 2.年齡在28周歲以下（1990年8月30日以后出生）； 3.高中、中專及以上學歷； 4.持有B駕駛證以上者、服役期間獲優(yōu)秀士兵稱號及嘉獎等榮譽者優(yōu)先錄用； 5.無傳染性疾病，身高172cm及以上，裸眼視力在4.8及以上，無色盲、色弱； 6.熱愛公安工作，自愿從事特勤工作，服從分配。 |
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011 |
特勤隊員 |
10 |
1.限男性，吳江區(qū)戶籍； 2.年齡在28周歲以下（1990年8月30日以后出生）； 3.大專及以上學歷； 4.持有B駕駛證以上者優(yōu)先錄用； 5.無傳染性疾病，身高172cm及以上，裸眼視力在4.8及以上，無色盲、色弱； 6.熱愛公安工作，自愿從事特勤工作，服從分配。 |
三、招聘程序和方式
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2018年10月8日至10月10日（上午9:00-11:30，下午1:00-4:30），符合條件的應聘者需攜帶戶籍材料、本人身份證、學歷學位證書、退役證及相關證書的原件、復印件以及近期2寸免冠彩照3張，并下載填寫《報名登記表》1份，010、011特勤隊員崗位請至太湖新城片區(qū)公安（笠澤路19號，松陵派出所內(nèi)）報名，其余崗位請至東太湖大廈（東太湖大道1299號）16樓1號會議室報名。
咨詢電話： 001至009崗位0512-60900632；
010至011崗位0512-63468506；
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報考人員只能選擇一個崗位進行報考。
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1.001至009崗位采用筆試和面試的方式進行，根據(jù)筆試成績按1:3的比例從高分到低分確定進入面試人員。不足1:3的直接進行面試。
2.010至011崗位采用體能測試和面試的方式進行，體能測試合格的人員根據(jù)成績高低按1:2的比例進入面試，不足1:2的直接進行面試。
具體考試時間、地點另行通知。
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根據(jù)面試情況確定參加體檢人員名單，并對體檢合格人員進行政審。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢為一次性，體檢費用自理。
因體檢、政審不合格或錄用過程中出現(xiàn)缺額的，視情況在報考職位的合格人員中根據(jù)考試成績從高分到低分進行遞補，限遞補一次。
四、錄用及管理
經(jīng)考試、考察、體檢、政審合格的人員進行公示，公示時間為5個工作日，確認沒有異議的，與用人單位簽訂勞動合同。試用期為6個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用。試用期間不合格的解除勞動合同。
所有報考者須對本人所提供的各類材料的真實性負責，弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消錄用資格。
本簡章只適用于本次公開招聘工作，由太湖新城組織人事勞動局負責解釋。
蘇州太湖新城吳江管理委員會
2018年9月26日
