為深入貫徹落實中央、省委、市委深化國家監(jiān)察體制改革試點工作部署要求，推動公安機關(guān)與監(jiān)察機關(guān)在查辦職務(wù)犯罪工作中的有效銜接，按照《六盤水市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》，結(jié)合工作實際，六枝特區(qū)公安局2018年擬面向社會公開招聘留置場所編外合同制看護人員30名。為確保本次招聘工作順利完成，制定此招聘簡章。

　　一、工作原則及招聘程序

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘簡章、現(xiàn)場報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

　　二、招聘計劃和職位

　　本次計劃招聘留置場所編外合同制看護人員30名，招聘職位詳見《六枝特區(qū)公安局2018年面向社會公開招聘留置場所編外合同制看護人員計劃職位一覽表》（附件1）。

　　三、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　1、六盤水戶籍或生源大專及以上畢業(yè)學(xué)歷人員(2018屆畢業(yè)生不含委培生、定向生)；

　　2、六枝特區(qū)公安局在職編外聘用合同制人員（2017年9月1日前簽訂合同）學(xué)歷放寬至中專（含高中）及以上；

　　3、生源地或兵源地為六枝特區(qū)籍的退役大學(xué)生士兵；

　　4、六枝特區(qū)戶籍地退役軍人。

　　(二)招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);

　　3、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正、能吃苦耐勞、具有開拓進取和奉獻精神;

　　4、年齡在18周歲以上(2000年9月1日及以前出生)、30周歲以下(1987年9月1日及以后出生);六枝特區(qū)公安局在職編外聘用合同制人員、生源地或兵源地為六枝特區(qū)籍的退役大學(xué)生士兵、六枝特區(qū)戶籍地退役軍人年齡可放寬到35周歲(1982年9月1日及以后出生);

　　5、具有正常履行職責的身體條件和工作能力;

　　6、六枝特區(qū)公安局在職編外聘用合同制人員必須是2017年9月1日前與六枝特區(qū)公安局簽訂勞動合同的警務(wù)輔助人員，戶籍地不限；

　　7、具備擬報考職位所需的其他資格條件。

　　(三)以下人員不得報考

　　1、受過刑事處罰或治安管理處罰、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　2、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的;

　　3、本人家庭成員或近親屬被判處死刑的;

　　4、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　5、涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　6、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件人員;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的人員;

　　7、在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

　　8、違反國家計劃生育政策的人員;

　　9、其他法律法規(guī)規(guī)定不能從事留置場所看護的人員。

　　四、報名及資格審查

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　　1、報名時間及地點

　　報名時間：2018年10月31日至2018年11月2日(上午9：00--12：00，下午14：30-17：30)。

　　報名地點：六枝特區(qū)公安局大院。

　　2、參加報名的考生須持有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)和畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份;戶口簿原件及復(fù)印件一份;近期1寸免冠彩色照片5張。六枝特區(qū)公安局在職編外聘用合同制人員須提供所在部門出具的工作證明(原件);生源地或兵源地為六枝特區(qū)籍的退役大學(xué)生士兵、六枝特區(qū)戶籍地退役軍人須提供退伍證原件和復(fù)印件一份。

　　3、考生報名時須認真填寫《六枝特區(qū)公安局2018年面向社會公開招聘留置場所編外合同制看護人員報名表》（附件2），如實提供報名材料并填寫真實信息，若有弄虛作假行為，造成的一切不良后果由考生自行承擔?？忌兴舜鷪蟮?，代報人需持考生授權(quán)委托書、身份證復(fù)印件及本人身份證原件復(fù)印件方可進行代報，代填代報的信息視同考生本人填寫。

　　4、報考人員只能選擇一個職位進行報名，已通過資格審核的報考人員，不得再報考其他職位。

　　5、《筆試準考證》的發(fā)放另行通知，領(lǐng)取后請妥善保管《筆試準考證》。

　　6、若報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3:1比例的，相應(yīng)核減該職位招聘計劃數(shù)。

　　特別注意：請考生提前安排好時間報名，避免出現(xiàn)因最后一天報名人數(shù)過多導(dǎo)致無法報名。報考人員如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡等不符合《招聘簡章》要求的資格條件，在招聘筆試、面試、體檢、考察(政審)、聘用審批等各環(huán)節(jié)審查(復(fù)審)工作中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)直接取消其進入下一環(huán)節(jié)或聘用資格，責任由考生自負。

　　(二)資格審查

　　嚴格按照《招聘簡章》和考生提交的報名材料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行資格審查，經(jīng)審查符合招聘職位所需資格條件的考生，由審查人員簽署意見。經(jīng)審查不符合報考條件的考生，不予報名。

　　五、筆試

　　筆試方式：采取閉卷考試。

　　筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》(滿分150分，時間150分鐘)

　　筆試時間及筆試地點：詳見《筆試準考證》。

　　考生須持有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。準考證領(lǐng)取時間將在六枝特區(qū)人民政府網(wǎng)進行公布，請考生時刻關(guān)注此次招聘工作相關(guān)信息。

　　六、面試和總成績

　　(一)面試

　　考生以筆試成績由高到低按面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)3：1的比例確定面試人員，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行。

　　未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　面試時間、地點等另行通知。

　　(二)總成績計算

　　總成績按百分制計算。筆試成績百分制折算后占50%，面試成績百分制折算后占50%。筆試成績、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字(總成績=筆試成績百分制折算后×50%+面試成績百分制折算后×50%)。

　　七、體檢

　　根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低以1：1的比例確定體檢對象，同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同，由六枝特區(qū)公安局另行組織加試筆試，加試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。若有放棄體檢或體檢不合格的，按照相應(yīng)職位的總成績從高到低依次遞補。

　　體檢在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行，由六枝特區(qū)公安局組織體檢，在規(guī)定時間內(nèi)出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢費用由考生自理，體檢時間由六枝特區(qū)公安另行通知。

　　八、考察

　　體檢合格的考生確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等?？疾鞎r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，再次確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格，該職位空缺計劃不再遞補。

　　1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2、受過刑事處罰或治安管理處罰、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　3、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的;

　　4、本人家庭成員或近親屬被判處死刑的;

　　5、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　6、涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　7、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件人員;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的人員;

　　8、在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

　　9、不符合招聘職位資格條件要求的人員;

　　10、報名時虛構(gòu)或隱瞞個人工作單位、學(xué)歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報名資格的人員;

　　11、其他法律法規(guī)規(guī)定不能從事留置場所看護的人員。

　　九、公示和聘用審批

　　(一)公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，由六枝特區(qū)公安局進行為期5天的公示，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。對有異議但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(二)合同簽訂

　　公示期滿，無異議的，與六枝特區(qū)公安局簽訂《勞動合同》，由六枝特區(qū)公安局法制大隊負責管理。

　　十、待遇保障

　　1、擬聘用的留置場所編外合同制看護人員由六枝特區(qū)公安局法制大隊根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排工作崗位。

　　2、聘用的留置場所編外合同制看護人員實行勞動編外合同制管理，由六枝特區(qū)公安局負責實施考核;勞動合同5年一簽，試用期6個月，在聘期內(nèi)當年年度考核不合格的予以解聘。聘期滿5年，年度考核、聘期考核合格，自愿留任的續(xù)簽合同。

　　3、勞動報酬：每月實際領(lǐng)取約4000元人民幣。

　　4、社會保險待遇：按規(guī)定交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

　　十一、工作要求及注意事項

　　(一)招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關(guān)紀律，如有違反相關(guān)規(guī)定的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　(二)招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班。

　　(三)本次招聘工作未盡事宜，由六枝特區(qū)公安局研究確定。

　　(四)考生聯(lián)系電話要保持暢通，以便聯(lián)系，若在整個招聘過程中，因考生聯(lián)系電話關(guān)機、停機、換號等聯(lián)系不上的，造成的后果由考生本人自行承擔。

　　(五)報考人員所在單位出具的證明材料，必須真實有效，經(jīng)辦人親筆簽名。若弄虛作假，一經(jīng)查實，后果自負。

　　報名、政策咨詢電話：0858-5796815。

　　舉報監(jiān)督電話：0858-5796857。

　　附件：

　　1.六枝特區(qū)公安局2018年面向社會公開招聘留置場所編外合同制看護人員計劃職位一覽表.xls

　　2.六枝特區(qū)公安局2018年面向社會公開招聘留置場所編外合同制看護人員報名表.doc

　　六枝特區(qū)公安局

　　2018年10月24日