2018年河南信陽息縣政府購崗招聘公安交警輔警人員60人公告

來源：息縣人力資源和社會保障局 2018-11-05 15:12:46

　　息縣政府購崗招聘公安交警輔警人員公告

　　為進(jìn)一步增強公安交警對我縣交通秩序的管控力度，強化超限超載治理，有效防控大氣污染，全力服務(wù)縣委縣政府中心工作，現(xiàn)通過政府購崗形式面向社會公開招聘60名公安交警輔警。公告如下：

　　一、招聘對象及條件

　　招聘對象為戶籍地在息縣的退伍軍人、全日制中專以上學(xué)歷畢業(yè)生,男性60名。

　　(一)具有下列資格條件的人員可以報考：

　　1、遵守憲法和法律;

　　2、具有良好的品行;

　　3、身高不低于1.70米;

　　4、年齡為20周歲以上、28周歲以下(1998年11月1日至1990年11月1日出生);

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、正在接受司法機關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的;

　　3、曾被國家機關(guān)、企事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

　　4、曾因違反公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解聘的;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

　　二、報名與資格審查

　　本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，需提交以下材料：

　　1、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(復(fù)印件一式三份);

　　2、退伍軍人需提供退伍證原件及復(fù)印件(復(fù)印件一式三份);

　　3、4張一寸照片。

　　(一)報名時間

　　2018年11月6日—2018年11月7日(上午8:00—11:30，下午2：30—5:00)

　　(二)報名地點

　　息縣人力資源和社會保障局二樓職業(yè)介紹所(2007房間)。

　　(三)報名資格審查

　　資格審查：主要審查報考人員的資格條件和相關(guān)證件，由縣人社局和縣公安局共同簽定審核合格意見。資格審查貫穿于考試聘用全過程，報名時簽定誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，即取消其招聘資格。

　　(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間

　　報名資格審查合格者，于11月9日下午持本人有效身份證到息縣人力資源和社會保障局二樓職業(yè)介紹所(2007房間)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管，筆試、體能測評、面試、體檢時，須持本人準(zhǔn)考證和身份證方能參加。

　　(五)報考者在整個招聘中使用的身份證及相關(guān)信息必須與報名時填報信息一致。

　　(六)有關(guān)本次招聘的信息及相關(guān)事項，在息縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http//www.xixianrsj.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布。

　　三、筆試

　　筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》一科，滿分100分。

　　公共基礎(chǔ)知識包括政治、法律、管理、公文寫作、時事政治、公安基礎(chǔ)知識等內(nèi)容。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。

　　筆試時間：2018年11月11日上午

　　筆試地點：見準(zhǔn)考證

　　筆試結(jié)束后在息縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布進(jìn)入體能測評人員名單。

　　四、體能測評

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:2的比例確定參加體能測評人員。

　　體能測評及成績參照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)的規(guī)定執(zhí)行。體能不合格的、身高低于報考要求的不得進(jìn)入下一程序。

　　體能測評時間：2018年11月13日上午

　　五、面試

　　體能測評結(jié)束后，依照筆試成績+體能測評成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單可登陸息縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。

　　面試時間：2018年11月17日上午

　　面試地點：見面試通知單。

　　因報名者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的缺額，從筆試成績+體能測評成績從高分到低分依次遞補。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分。

　　考試總成績=筆試成績+體能測評成績+面試成績。

　　六、體檢

　　面試結(jié)束后，依照考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1.2的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢按公務(wù)員錄用體檢的程序和通用標(biāo)準(zhǔn)、特殊標(biāo)準(zhǔn)和招錄公安特警的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、考察

　　體檢合格的，根據(jù)考試總成績，按從高到低的順序，等額確定考察對象?？荚嚳偝煽兿嗤模泄颤h員及退伍軍人優(yōu)先。