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      2018年江蘇蘇州大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員4人公告

      來源:江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳 2018-11-23 16:48:44

        蘇州大學(xué)2018年公開招聘專職輔導(dǎo)員公告(第一批)


        為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)學(xué)生管理隊(duì)伍,蘇州大學(xué)(全額撥款事業(yè)單位,網(wǎng)址:http://www.suda.edu.cn/)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專職輔導(dǎo)員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、報(bào)考條件


        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。


        2.熱愛高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。


        3.年齡要求為1986年1月1日(含)之后出生。


        4.具備報(bào)考崗位要求的資格條件(詳見附件)。


        5.應(yīng)聘者均須有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位;應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2019年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;留學(xué)歸國(guó)人員須在2019年8月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。


        6.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生、取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


        二、報(bào)名


        (一)報(bào)名辦法、時(shí)間


        應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái))。


        報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2018年11月27日9:00-12月7日12:00;


        資格初審時(shí)間:2018年11月27日9:00-12月7日22:00。


       ?。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)


        1.本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。


        2.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。


        3. 應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。


       ?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)


        1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。


        2.開考比例為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。


        3.應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與復(fù)審、考試使用的身份證必須一致。


        4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:


       ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;


       ?、趹?yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;


       ?、凵形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;


       ?、車?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。


        三、考試辦法


       ?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審


        復(fù)審工作在考試前進(jìn)行,復(fù)審不通過人員不得參加考試。復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件(同時(shí)提供復(fù)印件)。


        1.各階段學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證;


        2.國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績(jī)單;


        3.取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;


        4.崗位所要求的其他相關(guān)材料(如職稱證書、資格證書、獲獎(jiǎng)證書等)。


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        1.筆試和面試


       ?、俟P試:筆試內(nèi)容重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員對(duì)輔導(dǎo)員崗位的認(rèn)知和行政能力,不指定大綱和教材。具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://rsc.suda.edu.cn/)“通知資訊”欄查詢。筆試滿分為100分,合格線為60分。在筆試成績(jī)合格人員中,從高分到低分按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,不足比例的,按合格線以上實(shí)有人數(shù)確定。面試人選將在蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站公布。


       ?、诿嬖嚕好嬖囍饕疾鞈?yīng)聘人員的綜合素質(zhì),面試滿分為100分,合格線為70分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。


        2.最終總成績(jī)計(jì)算方法:


        采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),總成績(jī)滿分為100分。報(bào)考崗位最終總成績(jī)計(jì)算方法:


        最終成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。


        3.招聘崗位自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人選名單計(jì)劃在60個(gè)工作日內(nèi)完成。


        四、體檢考察及聘用


        (一)考試結(jié)束后,在最終總成績(jī)考試合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),依次遞補(bǔ)人員參加體檢。


       ?。ǘ?duì)體檢合格人員由學(xué)校組織考察,并根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站及蘇州大學(xué)人力資源處網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的最終總成績(jī)、排名等。因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。


       ?。ㄈ?duì)公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由蘇州大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。在學(xué)校規(guī)定時(shí)間內(nèi)未與學(xué)校簽訂聘用合同或在職人員未提供與原單位解除聘用關(guān)系證明或應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定時(shí)間不能取得學(xué)歷學(xué)位證書的,取消聘用資格。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,其他聘用人員試用期為6個(gè)月,試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。


       ?。ㄋ模儆谙铝星闆r之一者,學(xué)校取消聘用資格:


        1.無工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;


        2.應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者。


        五、招聘政策咨詢


        相關(guān)政策咨詢請(qǐng)聯(lián)系蘇州大學(xué)人力資源處。


        招聘政策咨詢電話:0512-67503045


        聯(lián)系人:顏老師


        六、招聘工作監(jiān)督


        蘇州大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察部門對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。


        紀(jì)檢監(jiān)督電話:0512- 67507343


        聯(lián)系人:辛老師


        七、招聘工作舉報(bào)


        江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。


        1.江蘇省教育廳


        舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn


        舉報(bào)電話、傳真:025-83335135


        2、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳


        舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn


        舉報(bào)電話、傳真:025-83236075


        附件下載:蘇州大學(xué)2018年公開招聘輔導(dǎo)員公告(第一批)


        蘇州大學(xué)


        2018年11月23日

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