2018年河南開(kāi)封招聘警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員400人公告
來(lái)源:開(kāi)封市公安局
2018-12-03 16:15:03
開(kāi)封市警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員招聘400名
根據(jù)工作需要,經(jīng)開(kāi)封市政府批準(zhǔn),市人社局會(huì)同市紀(jì)委監(jiān)察委、市公安局,面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員共400名?,F(xiàn)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章如下:
一、警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員性質(zhì)
警務(wù)輔助人員依法履行輔助性警務(wù)職責(zé),看護(hù)特勤人員主要負(fù)責(zé)監(jiān)察留置對(duì)象和“走談式”談話看護(hù)任務(wù),以上人員日常管理、訓(xùn)練由公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé),在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開(kāi)展輔助性工作。本次招聘人員不具有人民警察身份,不具備執(zhí)法主體資格,不占有公安專項(xiàng)編制。本次招聘委托開(kāi)封市人才交流中心所屬前程人力資源有限公司承辦,招聘人員屬開(kāi)封市前程人力資源有限公司的派遣員工。
二、招聘崗位及人數(shù)
警務(wù)輔助人員200名(限男性)。
看護(hù)特勤人員200名(男160名,女40名)
三、招聘條件
報(bào)考警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員,應(yīng)具備以下條件:
(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
(二)自愿從事警務(wù)輔助和看護(hù)特勤工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從分配;
(三)具有良好的道德情操,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,紀(jì)律觀念較強(qiáng);
(四)年齡在18周歲以上,35周歲以下(2000年12月1日至1983年11月30日期間出生);
(五)具有正常履行警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員職責(zé)的身體條件;
(六)具有大專及以上學(xué)歷;退伍軍人具有高中及以上學(xué)歷;
(七)公安、司法類(lèi)院校畢業(yè)生、退伍軍人同等條件下優(yōu)先聘用。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(一)曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開(kāi)除學(xué)籍、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的;
(二)在軍隊(duì)服役期間受記大過(guò)及以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告及以上處分的;
(三)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(四)曾被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)或者具有吸毒史的;
(五)在各級(jí)公務(wù)員招考等國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;
(六)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;
(七)曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定,被解除勞動(dòng)合同的;
(八)家庭成員被判處死刑或者正在服刑的;
(九)本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
(十)其他不適合從事警務(wù)輔助工作和看護(hù)特勤工作的情形。
四、招聘程序
本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、公示、簽訂合同等程序。
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間:2018年12月11日-12月13日,每日9:00-12:00,13:00-16:50。
2.報(bào)名地點(diǎn):開(kāi)封市市民之家四樓B區(qū)人力資源市場(chǎng)內(nèi)(鄭開(kāi)大道與第三大街交叉口);
3.報(bào)名須本人到場(chǎng),攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、退伍軍人攜帶退伍證原件和復(fù)印件各1份,提交本人近期2寸正面免冠彩色照片1張。
4.工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,報(bào)名人員可以通過(guò)開(kāi)封市公安局官網(wǎng)(http://kf.henanga.gov.cn/)、開(kāi)封市人力資源網(wǎng)(http://www.kfsrlzyw.com/)、開(kāi)封市大中專畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://www.kfdzzjy.com/)下載并填寫(xiě)《開(kāi)封市招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》或《開(kāi)封市招聘看護(hù)特勤人員報(bào)名表》,由工作人員資格審查合格后簽字確認(rèn),發(fā)放《體能測(cè)試通知單》。
(二)體能測(cè)試
1.體能測(cè)試參照人力資源社會(huì)保障部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
2.體能測(cè)試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以《體能測(cè)試通知單》為準(zhǔn)。
3.考生需攜帶本人有效身份證、《體能測(cè)試通知單》到指定地點(diǎn)參加體能測(cè)試。
4.根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序,按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定參加面試人員,低于1:2比例的按實(shí)際人數(shù)參加面試,同時(shí)發(fā)放《面試通知單》。
(三)面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)滿分為100分。
2.面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以《面試通知單》為準(zhǔn)。
(四)體檢
1.根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)1:1.2的比例確定參加體檢人員。
2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.體檢的具體時(shí)間和集合地點(diǎn)及要求以《體檢通知單》為準(zhǔn)。
4.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(五)政審
1.對(duì)體檢合格的人員,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)1:1的比例確定政審對(duì)象。
2.政審工作參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用政審的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.因政審不合格或考生自動(dòng)放棄造成的崗位空缺,從體檢合格的人員中,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
4.政審的具體時(shí)間和方式另行通知。
(六)公示擬聘用人員名單
根據(jù)面試成績(jī)、體檢和政審情況,確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示期為5天。
(七)崗位調(diào)劑
本次招聘的警務(wù)輔助崗位和看護(hù)特勤崗位中,如出現(xiàn)其中一崗位未達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)的,在本人自愿基礎(chǔ)上,可從另一崗位招聘計(jì)劃滿額后的人員中,按照從高分到低分的順序進(jìn)行調(diào)劑。
開(kāi)封市前程人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布調(diào)劑公告。
五、辦理聘用手續(xù)
(一)經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員。前程人力資源有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同,并派遣至警務(wù)輔助崗位或看護(hù)特勤崗位工作。合同期限為3年(含3個(gè)月試用期)。試用期間簽訂保密協(xié)議,試用人員接受崗前培訓(xùn)與試用期考核。對(duì)試用期滿考核不合格的,根據(jù)用人單位要求前程人力資源有限公司與其解除勞動(dòng)合同。
(二)聘用期間勞動(dòng)合同的續(xù)聘與解除按合同的約定執(zhí)行。
(三)聘用期間,如遇上級(jí)有關(guān)聘用政策調(diào)整,則按照政策規(guī)定執(zhí)行。
(四)聘用人員檔案由市人才交流中心統(tǒng)一管理。
六、聘用人員的工資福利待遇
(一)聘用的警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員實(shí)際工資為每人2500元/月。
(二)用工單位按照有關(guān)規(guī)定為聘用人員繳納“五險(xiǎn)一金”(含個(gè)人繳納部分)。
(三)聘用期間,如遇上級(jí)有關(guān)聘用政策調(diào)整,則按照政策規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律、監(jiān)督與注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名參加招聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求和規(guī)定參加體能測(cè)試、面試、體檢、政審、培訓(xùn)的,均視為自動(dòng)放棄此次招聘。
(二)資格審查將貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程,報(bào)考人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),在招聘工作中任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試或聘用資格。
(三)本次招聘警務(wù)輔助人員和看護(hù)特勤人員工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、擇優(yōu)的原則,主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督,確保招聘工作公開(kāi)、透明。
(四)此次招聘考試不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
(五)此次招聘的有關(guān)信息將在開(kāi)封市公安局官網(wǎng)(http://kf.henanga.gov.cn/)、開(kāi)封市人力資源網(wǎng)(http://www.kfsrlzyw.com/)、開(kāi)封市大中專畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://www.kfdzzjy.com/)進(jìn)行公布。
咨詢電話:0371-23857996
監(jiān)督電話:0371-23666671
附件:
2018年開(kāi)封市公安局看護(hù)特勤人員報(bào)名表
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