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      2018年山西農(nóng)業(yè)大學(xué)博士/碩士研究生招聘36人公告

      來源:山西農(nóng)業(yè)大學(xué) 2018-12-10 11:01:37
        2018年專項招聘博士研究生及國內(nèi)外重點院校碩士研究生公告


        為進一步加強我校人才隊伍建設(shè),切實吸引一批學(xué)歷層次高、專業(yè)知識強的急需、緊缺人才充實到教師隊伍中,有效改善我校人才隊伍學(xué)緣結(jié)構(gòu),不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《山西省教育廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈中共山西省委組織部山西省人力資源和社會保障廳關(guān)于下達2018年度全省機關(guān)事業(yè)單位人員計劃的通知〉并下達2018年省教育廳直屬高校及廳直屬單位人員招錄招聘計劃的通知》(晉教人〔2018〕17號)精神及事業(yè)單位人員招聘相關(guān)精神,制定本方案。


        一、指導(dǎo)思想


        以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,認真貫徹落實黨的十九大精神,以優(yōu)化高校教師隊伍結(jié)構(gòu)、提高教師隊伍整體素質(zhì)為目標,積極深化高校人事制度改革,落實高校用人自主權(quán),努力探索、完善教師隊伍補充和公開招聘新機制,為我校高等教育事業(yè)科學(xué)、持續(xù)、健康發(fā)展提供人才保障,為全省經(jīng)濟、社會發(fā)展提供智力支持。


        二、招聘原則


        (一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;


        (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;


        (三)堅持政府宏觀管理與用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;


        (四)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;


        (五)堅持突出重點、突出高端、優(yōu)中選優(yōu)的原則。


        三、招聘時間


        博士研究生:2018年全年。


        碩士研究生:2018年12月7日---2018年12月18日。


        現(xiàn)場招聘時間:2018年12月18日8:30-12:00、14:30-17:00。


        現(xiàn)場招聘地點:中國農(nóng)業(yè)大學(xué)東校區(qū)公主樓三層結(jié)構(gòu)化面試室。


        四、招聘對象及條件


        (一)招聘對象


        1.2017、2018年畢業(yè)于國內(nèi)重點院校的碩士研究生(國內(nèi)重點院校為2017年教育部、財政部、國家發(fā)展改革委聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》公布的高校及學(xué)科)。


        2.2017、2018年畢業(yè)于國外重點院校并已取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷和學(xué)位認證書的碩士研究生(國外重點院校為U.S.NEWS、THE、QS、ARWU世界大學(xué)最新版本排名的前200名學(xué)校)。


        3.博士研究生。


        (二)招聘條件


        1.具有中華人民共和國國籍,且年滿十八周歲;


        2.博士研究生年齡一般不超過40周歲(1977年12月1日以后出生);碩士研究生年齡一般不超過35周歲(1982年12月1日以后出生);


        3.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),有良好的團隊合作精神和奉獻精神;


        4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


        5.具備崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)要求。


        五、招聘崗位及計劃安排


        招聘計劃共36人,其中博士計劃11人,招聘崗位為專技崗位;碩士計劃25人,招聘崗位為專職輔導(dǎo)員崗位。具體招聘崗位及相關(guān)崗位條件見2018山西農(nóng)業(yè)大學(xué)博士/碩士研究生招聘職位表


        六、招聘程序


        (一)信息發(fā)布


        招聘方案經(jīng)省教育廳審核、省人社廳備案后,在本單位及相關(guān)高校網(wǎng)站或招聘專場發(fā)布招聘公告。


        (二)報名方式


        在高層次人才集聚地區(qū)或單位組織現(xiàn)場報名,具體安排見招聘公告。


        報名時所需資料:《山西農(nóng)業(yè)大學(xué)2018年專項招聘工作人員報名表》(見附件2);身份證原件及復(fù)印件;學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、個人自薦材料,主要科研成果、獲獎證書及畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書等。留學(xué)人員還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。


        (三)資格審查


        現(xiàn)場審查主要審查應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校等信息。留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)不一致時,由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家組(3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家)對其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進行認定。


        (四)招聘方式


        學(xué)校組成5人及以上專家組在高層次人才集聚地區(qū)或高?,F(xiàn)場組織實施招聘。碩士研究生同一崗位資格審查合格人數(shù)不達5人,直接進行考核。考核內(nèi)容主要以考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)潛能為主。碩士研究生同一崗位資格審查合格人數(shù)達5人及以上,可采取筆試與考核相結(jié)合的方式進行,筆試成績占總成績的60%,總成績=筆試成績×60%+考核成績×40%。


        博士研究生崗位直接進行考核。


        學(xué)校根據(jù)招聘考核結(jié)果或總成績,按照招聘崗位1:1的比例由高到低確定體檢、考察人員。


        (五)體檢、考察


        體檢、考察人員由學(xué)校組織,統(tǒng)一到指定縣級以上綜合性醫(yī)療機構(gòu)進行體檢,體檢費自理。體檢標準及項目按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行。對體檢不合格人員需要復(fù)檢的,須經(jīng)學(xué)校同意,在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一醫(yī)療機構(gòu)復(fù)檢。復(fù)檢仍然不合格者,取消其聘用資格。


        體檢合格人員按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于進一步改進和加強事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)中的有關(guān)要求進行考察。


        強化考察環(huán)節(jié),嚴格把關(guān),考察應(yīng)深入細致,對被考察對象全面了解,防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組,實地對擬聘人員進行全面考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對應(yīng)聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復(fù)審或?qū)徍?。國?nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。


        體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補。


        (六)確定擬聘人員并公示


        根據(jù)體檢、考察結(jié)果,由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組提出擬聘人員名單,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體研究通過后,在本單位公示,公示期7個工作日,公示期滿無異議后,以正式文件報省教育廳審核。


        (七)辦理聘用手續(xù)


        省教育廳將專項招聘工作主要環(huán)節(jié)有關(guān)情況和審核后的擬聘人員名單,報省人社廳批復(fù),省編辦備案,學(xué)校人事部門按程序辦理聘用手續(xù)。擬聘人員如有違法違紀、材料不齊、未按規(guī)定時間提交材料、提供虛假信息等情況,取消其聘用資格。如有主動放棄應(yīng)聘資格的,或在辦理聘用手續(xù)過程中,由于應(yīng)聘人員個人原因無法辦理聘用手續(xù)的,學(xué)校不承擔任何責任。因上述原因出現(xiàn)崗位空缺時,均不再遞補。


        七、工作紀律


        (一)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用。


        (二)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格實行回避制度。


        (三)應(yīng)聘人員以不正當手段獲取應(yīng)聘資格者,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、考核,體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的,取消其應(yīng)聘資格。


        (四)公開招聘工作由省人社廳、省教育廳和學(xué)校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。


        八、組織領(lǐng)導(dǎo)


        本次招聘在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)、監(jiān)督下進行,成立由學(xué)校分管校領(lǐng)導(dǎo)任組長的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組及領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,辦公室設(shè)在學(xué)校人事部門,具體負責招聘工作的組織實施。


        九、聯(lián)系方式


        聯(lián)系人:安老師 王老師


        聯(lián)系電話:0354-6285291


        電子郵箱:sxndzprc@163.com


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        山西農(nóng)業(yè)大學(xué)2018年專項招聘工作人員計劃表.doc


        山西農(nóng)業(yè)大學(xué)2018年專項招聘工作人員報名表.docx

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