福建廈門市城市管理行政執(zhí)法局招聘20人簡章
廈門市城市管理行政執(zhí)法局非在編人員定向招聘簡章
因工作需要，我局?jǐn)M定向女性退伍軍人招聘非在編輔助崗執(zhí)法人員20名，定向招聘有關(guān)事宜如下：
一、招聘條件
1.35周歲以下(1983年12月及以后出生)，大專以上學(xué)歷；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)不良記錄；
3.身體健康，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞；
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.服從工作安排，能承擔(dān)應(yīng)急任務(wù)，家住島內(nèi)較為適合。
二、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
2018年12月25日-2019年1月31日
?。ǘ﹫?bào)名方式
應(yīng)聘人員可選擇網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名。
1.網(wǎng)上報(bào)名：符合條件的人員，將填寫好的《招聘非在編人員報(bào)名表》（附后）、jpg電子版證件照（可直接粘貼到報(bào)名表），以及學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、士官（義務(wù)兵）退出現(xiàn)役證等相關(guān)材料的掃描件打包成名為 “個(gè)人姓名”的壓縮文件發(fā)送至郵箱。
2.現(xiàn)場報(bào)名：符合條件的人員，將填寫好的《招聘非在編人員報(bào)名表》（附后，提交紙質(zhì)版和電子版），以及學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、士官（義務(wù)兵）退出現(xiàn)役證等相關(guān)材料復(fù)印件提交至市執(zhí)法局組織人事處。
（三）資格審查
根據(jù)應(yīng)聘人員提交材料，進(jìn)行資格初審。報(bào)名資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，應(yīng)聘者需誠信應(yīng)聘，如弄虛作假，取消考試或聘用資格。
?。ㄋ模┛荚?/p>
1.筆試。經(jīng)資格初審，將通過電話或短信通知初審合格者參加筆試的時(shí)間和地點(diǎn)，未通過初審者不再另行通知。參加筆試時(shí)，應(yīng)攜帶學(xué)歷證學(xué)位證、身份證、士官（義務(wù)兵）退出現(xiàn)役證原件。
2.面試。按筆試成績從高到低、招聘名額1：3的比例確定參加面試人員。屆時(shí)，將通過電話或短信方式通知面試時(shí)間和地點(diǎn)，未進(jìn)入面試者不再另行通知。
按筆試、面試成績各占50%的比例確定最終考試成績。
?。ㄎ澹w檢
根據(jù)最終考試成績排名，按招聘名額1：1的比例確定參加體檢人選（體檢費(fèi)用自理）。因體檢不合格形成崗位空缺的，按照考試成績從高分到低分確定遞補(bǔ)體檢人選。
?。┱?/p>
對體檢合格人員組織政審。
?。ㄆ撸┺k理相關(guān)入職手續(xù)。
三、其他事項(xiàng)
1.本次招聘的人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同（合同期3年，試用期6個(gè)月），工資待遇按市直單位非在編輔助崗工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.資格審查后，如符合條件人員低于招聘名額1：3的比例，招聘單位可相應(yīng)調(diào)減招聘名額。
3.本次招聘考試成績半年內(nèi)有效，本單位出現(xiàn)非在編人員崗位空缺，可從高分到低分遞補(bǔ)。
4.聯(lián)系電話：5379357，報(bào)名地點(diǎn)：廈門市城市管理行政執(zhí)法局（思明區(qū)湖明路86號）5樓511組織人事處。
廈門市城市管理行政執(zhí)法局
2018年12月25日
