中國疾控中心慢病中心根據(jù)工作需要，決定公開招聘工作人員6名,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:

　　一、招聘崗位

　　1.死因室工作人員1名;

　　2.傷害防控與心理健康室工作人員1名;

　　3.監(jiān)測室工作人員3名;

　　4.腫瘤防控室/呼吸病防控室各1名;

　　5.人資處工作人員1名;

　　6.綜合辦項目官員。

　　二、相關(guān)要求

　　(一)死因室項目管理人員1名

　　崗位職責：

　　1.負責慢病中心有關(guān)項目工作的日常協(xié)調(diào)與管理工作;

　　2.制定相關(guān)工作計劃、培訓(xùn)計劃等;負責項目相關(guān)會議、培訓(xùn)的組織實施;

　　3.負責組織項目相關(guān)工作方案的制定;及時掌握項目進展情況及有關(guān)信息，對實施機構(gòu)的項目執(zhí)行情況進行督導(dǎo)評估;

　　4.協(xié)助撰寫相關(guān)報告和技術(shù)方案等;

　　5.完成其他臨時交辦的工作。

　　應(yīng)聘條件：

　　1. 具有公共衛(wèi)生、項目管理、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2. 工作積極主動，具有良好的專業(yè)素質(zhì)、團隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　3. 能適應(yīng)臨時外地出差工作;

　　4. 具有兩年及以上公共衛(wèi)生、流行病學(xué)等相關(guān)工作經(jīng)歷，主持或參與過大型公共衛(wèi)生項目工作，具有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　5. 具有較強的語言表達能力和公文寫作能力，有一定英語讀寫能力;

　　6. 具有良好的計算機應(yīng)用能力和統(tǒng)計分析能力，熟練使用Office等辦公軟件。掌握SAS、SPSS或STATA等常用統(tǒng)計分析軟件者優(yōu)先考慮;

　　7. 身體健康，年齡原則上不超過35歲。

　　(二)傷害室項目官員1名

　　工作職責：

　　1. 負責項目相關(guān)的日常協(xié)調(diào)和管理工作;

　　2. 參與項目相關(guān)工作計劃、培訓(xùn)計劃等的制定，負責項目相關(guān)會議、培訓(xùn)的組織實施;

　　3. 協(xié)助撰寫相關(guān)報告和技術(shù)方案，參與項目數(shù)據(jù)管理和分析;

　　4. 負責項目執(zhí)行情況的督導(dǎo)和管理，以及經(jīng)費執(zhí)行進度管理和核查等工作;

　　5. 完成其他臨時交辦的工作。

　　應(yīng)聘條件 ：

　　1. 熱愛祖國，堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，為人誠實，作風(fēng)正派，具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　2. 具備本科或以上學(xué)歷，公共衛(wèi)生、心理學(xué)或社會學(xué)相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;

　　3. 熟悉計算機操作，能熟練使用Office等辦公軟件。能使用SPSS、SAS、R或STATA等統(tǒng)計軟件者優(yōu)先考慮;

　　4. 具有1年以上公共衛(wèi)生、流行病學(xué)等相關(guān)工作經(jīng)歷，有數(shù)據(jù)收集、管理或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　5. 具有較好的語言表達能力和公文寫作能力，具備一定英語交流能力;

　　6. 身體健康，年齡原則上不超過35歲。

　　(三)監(jiān)測室數(shù)據(jù)分析與管理專員2名

　　崗位職責

　　1.為項目研究提供數(shù)據(jù)分析與管理支持;

　　2.與課題參與單位及其他機構(gòu)等協(xié)作，提供數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計和分析解決方案，并負責實施和質(zhì)控;

　　3.參與平臺構(gòu)建和開發(fā)數(shù)據(jù)分析模型;

　　4.產(chǎn)出數(shù)據(jù)分析報告;

　　5.完成項目(課題)負責人交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘條件

　　1.遵守國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，具有良好的職業(yè)道德和較強的事業(yè)心、責任心和奉獻精神;

　　2.具有良好的服務(wù)意識，具備較強的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力及合作能力;

　　3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、生物統(tǒng)計學(xué)、生物信息專業(yè)、公共衛(wèi)生或流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計學(xué)專業(yè);

　　4.具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先，有數(shù)據(jù)挖掘和分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5.精通SQL語言，有數(shù)據(jù)倉儲設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6.熟練應(yīng)用至少一種統(tǒng)計學(xué)編程語言(R、SAS、STATA等);

　　7.熟練應(yīng)用Java、PythonC等至少一種者優(yōu)先考慮;

　　8.良好的邏輯能力和書面及語言表達能力;

　　9.熟練地使用Windows操作系統(tǒng)與office系列辦公軟件包括Word、Excel和PowerPoint6;具有較強的保密意識;

　　身體健康，原則上年齡不超過40歲。

　　(四)監(jiān)測室項目助理1名

　　崗位職責：

　　1.協(xié)助項目(課題)負責人對科研項目(課題)進行全過程跟蹤管理，為項目(課題)組提供精細化、科學(xué)化、專業(yè)化服務(wù);

　　2.根據(jù)目標相關(guān)性、政策相符性、經(jīng)濟合理性原則，協(xié)助項目(課題)負責人編制科研項目經(jīng)費預(yù)算，提高項目預(yù)算的科學(xué)性、合理性;

　　3.負責科研項目(課題)的財務(wù)報銷事宜，根據(jù)國家財經(jīng)法律法規(guī)、慢病中心各項財務(wù)制度，初步審核經(jīng)費支出的合法性、合理性和規(guī)范性，提高工作效率;

　　4.定期對科研經(jīng)費使用情況進行匯總、分析，協(xié)助項目(課題)負責人對科研項目實現(xiàn)預(yù)算動態(tài)管理，推進科研經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行進度;

　　5.協(xié)助項目(課題)負責人按規(guī)定程序辦理預(yù)算調(diào)整手續(xù);

　　6.負責編制科研項目財務(wù)決算報表，協(xié)助項目(課題)負責人辦理結(jié)題和驗收，并接受各級審計、財政、科技部門或受托機構(gòu)組織的檢查、審計等工作;

　　7.完成慢病中心財務(wù)處和項目(課題)負責人交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘條件

　　1.遵守國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，具有良好的職業(yè)道德和較強的事業(yè)心、責任心和奉獻精神;

　　2.具有良好的服務(wù)意識，具備較強的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力及合作能力;

　　3.大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

　　4.熟練地使用Windows操作系統(tǒng)與office系列辦公軟件包括Word、Excel和PowerPoint6;具有較強的保密意識;

　　5.具有1年及以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

　　6.身體健康，原則上年齡不超過45歲。

　　(五)腫瘤防控室-科研項目管理人員1名/呼吸病防控室-國際合作項目管理人員1名

　　崗位職責：

　　1.負責項目文本撰寫、現(xiàn)場調(diào)研、執(zhí)行進度管理、督導(dǎo)核查、數(shù)據(jù)管理與分析、報告撰寫以及培訓(xùn)交流等業(yè)務(wù)管理工作;

　　2.負責項目聯(lián)絡(luò)、溝通、日?；顒影才诺软椖咳粘９芾砉ぷ?

　　3.負責項目經(jīng)費預(yù)算、執(zhí)行、報賬等經(jīng)費管理工作;

　　4.按照科室整體安排協(xié)助同事完成其他項目的業(yè)務(wù)、管理及經(jīng)費管理等工作;

　　5.其他臨時性工作任務(wù)。

　　應(yīng)聘條件 ：

　　1.熱愛祖國，堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，為人誠實，作風(fēng)正派，具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　2.具備碩士或以上學(xué)歷，具有公共衛(wèi)生專業(yè)背景者優(yōu)先;

　　3.能應(yīng)用英語進行專業(yè)文本撰寫、交流、翻譯，有國際合作項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4.熟悉使用OFFICE等辦公軟件，熟練掌握SAS、SPSS、STATA等統(tǒng)計分析軟件者優(yōu)先;

　　5.身體健康，年齡40歲以下。

　　(六)人力資源處工作人員1名

　　崗位職責：

　　1.協(xié)助維護完善人事檔案、人員信息、考勤管理等基礎(chǔ)工作;

　　2.協(xié)助辦理入職、離職、調(diào)任、晉升等人員調(diào)配工作; 3.負責人資處內(nèi)部建設(shè)和日常管理工作;

　　4.執(zhí)行人力資源管理各項規(guī)章制度的實施，為輔助中心全面工作提供保障; 完成交辦的其他臨時性工作。

　　應(yīng)聘條件 ：

　　1.中共黨員;

　　2.人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程;

　　3.具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神;

　　4.能熟練運用常用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

　　5.身心健康，有一定的抗壓能力，具有人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　(七)綜合辦項目官員

　　工作職責：

　　1.負責慢病中心有關(guān)項目工作的日常協(xié)調(diào)與管理工作;

　　2.制定相關(guān)工作計劃、培訓(xùn)計劃等;負責項目相關(guān)會議、培訓(xùn)的組織實施;

　　3.負責組織項目相關(guān)工作方案的制定;及時掌握項目進展情況及有關(guān)信息，對實施機構(gòu)的項目執(zhí)行情況進行督導(dǎo)評估;

　　4.協(xié)助撰寫相關(guān)報告和技術(shù)方案等;

　　5.完成其他臨時交辦的工作。

　　應(yīng)聘條件 ：

　　1.具有公共衛(wèi)生、行政管理、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

　　2.工作積極主動，具有良好的專業(yè)素質(zhì)、團隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　3.具有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　4.具有較強的語言表達能力和公文寫作能力，能熟練運用英語進行文獻檢索和日常交流;

　　5.具有良好的計算機應(yīng)用能力和統(tǒng)計分析能力，熟練使用Office等辦公軟件及SAS或SPSS或STATA等常用統(tǒng)計分析軟件;

　　6.身體健康，年齡原則上不超過35歲。

　　三、招聘方式及待遇

　　1.自愿報名，通過面試擇優(yōu)錄取。

　　2.工資待遇按照慢病中心相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.該職位為合同制聘用職位，不解決編制和戶口關(guān)系。

　　四、報名時間及要求

　　1.應(yīng)聘材料：崗位應(yīng)聘申請表、個人簡歷，以及可以證明個人能力水平的附件材料(包括：身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、英語等級及重要獲獎證書等復(fù)印件，個人撰寫的文章、實施方案等)。

　　2.投遞方式：請應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料以電子郵件或郵寄信件的方式發(fā)至慢病中心人力資源處。

　　電子郵件主題：應(yīng)聘崗位—姓名

　　信件封面注明：應(yīng)聘簡歷

　　3.投遞應(yīng)聘材料截止時間：2018年12月31日

　　4.經(jīng)初篩合格者參加面試，具體時間地點另行通知。未入選者不做通知，投遞應(yīng)聘資料恕不退還。

　　5.聯(lián)系方式：

　　聯(lián)系人：陶老師 聯(lián)系電話：010-63014654

　　E-mail：hr@ncncd.chinacdc.cn

　　聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)南緯路27號中國疾病預(yù)防控制中心慢性非傳染性疾病預(yù)防控制中心人力資源處

　　郵政編碼：100050

　　附件：中國疾控中心慢病中心招聘應(yīng)聘申請表.doc

　　慢病中心人資處

　　2018年12月17日