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      河北保定安國市公安局交通管理大隊輔助人員招聘50人公告

      來源:安國市勞務派遣服務中心有限公司 2019-01-09 13:26:34
        關于公開招聘安國市公安局交通管理大隊輔助人員的公告
       
        受安國市公安局委托,公開招聘交通管理大隊輔警。具體事宜公告如下:
       
        一、招聘崗位及人數(shù)
       
        本次招聘崗位為安國市公安局交通管理大隊警務輔助人員,主要從事交通管理輔助工作,共50名。
       
        二、招聘條件
       
        1、擁護中華人民共和國憲法,熱愛祖國,熱愛公安警務輔助工作,遵紀守法,無違法犯罪記錄;
       
        2、具有正常履行職責的身體條件和符合職務要求的工作能力以及吃苦耐勞精神,服從公安機關統(tǒng)一指揮調配;
       
        3、具有高中及以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力;
       
        4、限男性,年齡18周歲(含)以上,26周歲(含)以下;
       
        5、身體健康,五官端正,舉止大方,無殘疾,身高1.75米及以上;
       
        6、分數(shù)相同時具有公安工作經(jīng)歷、退伍軍人、有C1及以上駕駛證者優(yōu)先錄用。
       
        7、凡有下列情形之一者不得報考:
       
       ?。?)曾因違法行為,被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰;
       
       ?。?)曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
       
       ?。?)因違紀違規(guī)被開除、辭退,解聘的;
       
       ?。?)家庭成員或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
       
        (5)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
       
       ?。?)其他不適宜從事警務輔助工作的。
       
        三、人員管理及工資福利待遇
       
        人員管理采用勞務派遣方式:即由本公司與被錄用人員簽訂勞動合同,派遣到公安局交通管理大隊工作,由公安局交通管理大隊管理和使用。招聘人員試用期自簽訂合同之日算起,時間為三個月。合同期為九年,分兩次簽訂,首次簽訂為四年,期滿后經(jīng)考核合格者,再次聘用續(xù)簽五年。
       
        工資待遇如下:
       
        1、按照有關文件要求,聘用人員工資待遇按照全市職工最低工資標準執(zhí)行,增設全勤獎、績效獎及辦公經(jīng)費,即每人每月基本工資1590元(按我市最低工資標準逐年上調),全勤獎150元、績效獎200元、辦公經(jīng)費100元,所需費用由市財政撥付。
       
        2、社會保險:繳納“五險一金”(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金),繳納依照企業(yè)標準(按照河北省有關政策)執(zhí)行。個人應繳部分由個人負擔。
       
        四、招聘程序
       
        招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、筆試、體能測試、面試、體檢、政審等程序進行,擇優(yōu)錄取,具體招錄工作由招聘工作領導小組負責,由安國市勞務派遣服務中心有限公司組織實施,公安局進行審核和監(jiān)督。
       
        1、報名時間:2019年 1 月 11 日—2019年1 月 13 日
       
        2、報名地點: 安國市勞務派遣服務中心有限公司(藥威家園西口工農(nóng)路73號)
       
        3、報名方式:現(xiàn)場報名??忌直救藨艨诒?、身份證、學歷證書等原件及復印件、正面免冠同版彩色1寸照片4張,到報名處報名。報名初審合格者填寫《報名登記表》,交筆試考務費80元,進入面試交面試費用20元。
       
        4、筆試
       
        筆試主要內容為公共基礎知識和時事政治,時間為120分鐘,分值100分。全部報名人員均進入體測環(huán)節(jié),筆試成績占最終成績的30%。筆試成績當日在公司辦公地及公眾號公布。
       
        筆試時間、地點:另行通知。
       
        5、體能測試
       
        體能測試包括1000米,4*10米往返跑,立定跳遠3個項目。打分標準參考國家公安機關錄用人民警察體檢項目和標準(25歲以上),單項得分低于該項目最低得分成績者直接淘汰,其他人員進入面試。體測成績占總成績30%(每項10分)。
       
        體測成績當日在操場邊公示,并在派遣公司公眾號公示筆試、體測成績。
       
        體測時間、地點:另行通知。
       
        6、面試
       
        面試主要考核考試人員的形象氣質、口語表達、邏輯推理和綜合分析等基本能力。面試采取隨機抽取考試序號的方式進行。參加面試的考生須攜帶身份證原件等證件參加。面試時只許報抽簽順序號,不得報姓名。
       
        面試成績占最終成績40%。面試成績當天在安國市勞務派遣服務中心有限公司公眾號公布。同時公布三項成績及總成績。
       
        面試時間、地點:另行通知。
       
        7、體檢與政審
       
        根據(jù)錄用計劃和考生總成績,從高分到低分按1:1的比例確定體檢和政審名單。比例內末位考生面試成績若出現(xiàn)并列,按優(yōu)先條款或由用人單位需要確定進入體檢和政審。
       
        出現(xiàn)體檢、政審不合格、公示結果影響聘用的及自行放棄的,按照考生的面試成績由高到低依次遞補,成績并列時,由用人單位擇優(yōu)確定遞補人員。
       
        體檢、政審時間及地點:另行通知。
       
        8、公示和聘用
       
        根據(jù)考試成績、體檢結果和政審情況擇優(yōu)確定擬聘用人員,及時在公司辦公地公示,公示時間為7天。
       
        咨詢電話:0312-3556002
       
        附:體能測試得分表
       
        公安機關錄用人民警察體能測評項目及評分標準
       
        男子(25歲以上)