2019年湖北仙桃引進(jìn)研究生101人公告
為全面實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展儲(chǔ)備一批高學(xué)歷專業(yè)人才，根據(jù)《仙桃市關(guān)于加強(qiáng)人才引進(jìn)的實(shí)施意見》，2019年我市將引進(jìn)研究生到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作。公告如下：
一、基本條件
報(bào)名人員必須符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》基本條件。同時(shí)應(yīng)具備以下資格：
(一)理想信念堅(jiān)定，熱愛祖國，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，思想品質(zhì)好;
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，作風(fēng)正派;
(三)全日制研究生畢業(yè)，取得博士或碩士學(xué)歷學(xué)位，且本科為普通高校全日制學(xué)歷;
(四)具備符合崗位要求的專業(yè)水平、工作能力及身體條件;
(五)市直單位引進(jìn)碩士研究生年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生);博士研究生年齡在35歲以下(1984年1月1日以后出生)。仙桃職業(yè)學(xué)院、市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院引進(jìn)碩士研究生年齡在35周歲以下(1984年1月1日以后出生);博士研究生年齡在38歲以下(1981年1月1日以后出生)。
(六)服從工作安排。
二、政策及待遇
(一)編制薪酬。引進(jìn)的研究生人才與用人單位簽訂聘用合同后，直接進(jìn)事業(yè)編制。市直單位引進(jìn)的由市財(cái)政全額保障，試用期內(nèi)享受正式人員工資待遇，其他待遇與所在單位干部職工同等對待。教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院引進(jìn)的研究生人才，按照不低于市直單位薪酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，可根據(jù)績效自主決定。
(二)生活待遇。五年時(shí)間內(nèi)按博士8萬元、碩士5萬元標(biāo)準(zhǔn)逐年發(fā)放安家費(fèi)(其中博士第1-2年每年發(fā)放2萬元、第3-4年每年發(fā)放1.5萬元、第5年發(fā)放1萬元，碩士第1-2年每年發(fā)放1.5萬元、第3-4年每年發(fā)放0.5萬元、第5年發(fā)放1萬元)，經(jīng)費(fèi)由市人才專項(xiàng)資金列支。教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院引進(jìn)的研究生人才，安家費(fèi)按照不低于以上標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，經(jīng)費(fèi)由用人單位解決。
三、管理及使用
(一)按需引進(jìn)。市直單位、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院研究生人才引進(jìn)本著“用人單位有需求，事業(yè)編制有空缺”的原則，統(tǒng)一由市委組織部按程序引進(jìn)。教育部門直屬學(xué)校的研究生人才引進(jìn)、崗位安排由用人單位自主決定，報(bào)市委人才辦備案。
(二)服務(wù)年限。引進(jìn)的研究生人才與市委人才辦簽訂服務(wù)期協(xié)議書，在用人單位最低服務(wù)年限為3年(經(jīng)組織安排在仙桃市范圍內(nèi)調(diào)動(dòng)的除外)，服務(wù)年限自聘用之日起計(jì)算。在服務(wù)期內(nèi)，不得申請調(diào)離仙桃或參加外地遴選考試。擅自離崗的，不予辦理相關(guān)手續(xù)。
(三)使用考核。市直單位引進(jìn)的研究生人才統(tǒng)一由市委組織部安排在相關(guān)單位工作，試用期一年。試用期滿考核不合格的，取消聘用。教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院引進(jìn)的研究生人才由用人單位自行安排。
(四)培養(yǎng)使用。優(yōu)先將引進(jìn)研究生人才作為單位專業(yè)骨干進(jìn)行培養(yǎng)。市直單位引進(jìn)的研究生人才，根據(jù)實(shí)際情況可以調(diào)整到教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院工作。引進(jìn)研究生人才納入用人單位后備干部隊(duì)伍培養(yǎng)，表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出的，可優(yōu)先提拔至領(lǐng)導(dǎo)干部崗位。
四、引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(見附表)
五、具體安排
(一)報(bào)名登記、資格審查(2019年2月中旬-2019年4上旬)。組織有意到我市工作的研究生填寫《意向性就業(yè)基本情況登記表》(附件)，收集相關(guān)資料。報(bào)名期間由市委組織部、市人社局組成專班對報(bào)名登記人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招引全過程，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試或聘用資格。
(二)組織考試(2019年4月中旬)。由市委組織部、市人社局組織通過資格審查的報(bào)名對象進(jìn)行考試，考試以分組面試形式進(jìn)行。
(三)考察、體檢(2019年4月下旬)。根據(jù)分組面試成績，從高至低等額確定初步人選，并對初步人選進(jìn)行考察，將通過考察對象組織到指定醫(yī)院體檢。初步人選因考察、體檢不合格或放棄等原因出現(xiàn)缺額的，依據(jù)分組面試分?jǐn)?shù)從高至低依次遞補(bǔ)。
(四)公示(2019年5月上旬)。擬聘用對象在相關(guān)媒體上予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(五)分配到崗(2019年7月上旬)。公示期滿，由市委組織部、市人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù)，分配到有關(guān)單位工作。
六、有關(guān)安排
(一)報(bào)名時(shí)間：2019年2月11日-4月4日17：30截止，上午 8：30-12：00，下午15：00-17：30。
(二)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：中共仙桃市委組織部人才工作科(仙桃市沔州大道特一號市“四大家”綜合辦公樓1427室;聯(lián)系人：胡智鋒，聯(lián)系電話：0728-3490025,18727355153。)
(三)報(bào)名方式：報(bào)名可采取現(xiàn)場報(bào)名或郵寄資料報(bào)名兩種方式?，F(xiàn)場報(bào)名需提供所有資料原件;郵寄資料報(bào)名可郵寄所有資料復(fù)印件(郵寄資料用順豐快遞和郵政EMS)，面試時(shí)提供所有資料原件進(jìn)行審核(面試時(shí)如不能提供資料原件，視為資格審查不合格)。
(四)報(bào)名時(shí)需提供如下資料：
1.近期一寸免冠正面彩色登記照3張;
2.畢業(yè)證、學(xué)位證和身份證復(fù)印件;
3.在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、受表彰獎(jiǎng)勵(lì)及取得研究成果等復(fù)印件;
4.《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(指未畢業(yè)對象)或《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(指畢業(yè)對象)(教育部指定的唯一學(xué)歷查詢網(wǎng)站中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn)。
5.已參加工作的應(yīng)出具單位同意報(bào)考證明。
附件;
2.引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(市直單位).xls
3.引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(市衛(wèi)健委直屬醫(yī)院).xls
4.引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(仙桃職業(yè)學(xué)院).xls
中共仙桃市委組織部 仙桃市人力資源和社會(huì)保障局
2019年2月2日
