2019年云南省急救中心招聘編制外院前急救醫(yī)生、護(hù)士4人公告

來(lái)源：云南省急救中心 2019-02-19 14:30:14

　　2019年云南省急救中心招聘編制外院前急救醫(yī)生、護(hù)士公告

　　云南省急救中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘院前急救醫(yī)生、護(hù)士（非事業(yè)編制，勞務(wù)派遣方式），現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

　　一、應(yīng)聘人員基本條件和招聘崗位條件

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神；

　　3．具備招聘崗位所需的教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的學(xué)歷、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

　　4.身體健康，符合應(yīng)聘崗位的具體要求。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得應(yīng)聘

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

　　2.曾被開(kāi)除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的；

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　4.受處分期間或者未滿影響期限的；

　　5.有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

　　（三）招聘崗位

　　1.招聘院前醫(yī)療急救醫(yī)生2名，崗位具體要求：

　?。?）具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

　　（2）具有醫(yī)師資格證書(shū)，執(zhí)業(yè)類(lèi)別為“臨床”，執(zhí)業(yè)范圍為“急診醫(yī)學(xué)、內(nèi)科、外科專(zhuān)業(yè)”。具有醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證或二級(jí)及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。

　?。?）年齡35周歲及以下，計(jì)算時(shí)間截止報(bào)名當(dāng)天。

　　（4）身體健康，能適應(yīng)輪班工作制。

　?。?）具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)合作和吃苦耐勞精神。

　　2.招聘院前醫(yī)療急救護(hù)士2名，崗位具體要求：

　?。?）具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

　?。?）具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)；具有二級(jí)及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。

　?。?）年齡30周歲及以下，計(jì)算時(shí)間截止報(bào)名當(dāng)天。

　?。?）身體健康，能適應(yīng)輪班工作制。

　?。?）具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)合作和吃苦耐勞精神。

　　二、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

　?。ǘ﹫?bào)名地址

　　昆明高新開(kāi)發(fā)區(qū)科光路16號(hào)，云南省急救中心行政辦公樓三樓人事科。

　　（三）報(bào)名時(shí)間

　　2019年2月13日-3月1日止，周一至周五工作日上午8:30 ~ 12:00，下午14:00 ~ 17:30。

　?。ㄋ模┳⒁馐马?xiàng)

　　1.報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審核，請(qǐng)?zhí)峤灰韵虏牧希?/div>

　?。?）《云南省急救中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員報(bào)名表》；

　?。?）身份證原件、復(fù)印件各1份；

　?。?）畢業(yè)證、學(xué)位證(若有)原件復(fù)印件各1份；

　?。?）執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證（若有）原件、復(fù)印件各1份；

　?。?）護(hù)士執(zhí)業(yè)證原件、復(fù)印件各1份；

　?。?）職稱資格證書(shū)(若有)原件復(fù)印件各1份。

　　2.報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé)，弄虛作假或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

　　三、考試

　?。ㄒ唬┛荚嚇?gòu)成

　　考試由面試、實(shí)踐技能考核組成，中心根據(jù)綜合成績(jī)擇優(yōu)錄用。

　　1.面試

　　面試時(shí)間為8分鐘（自我介紹3分鐘、回答問(wèn)題5分鐘）；面試成績(jī)100分，60分及以上為合格，不合格者不得進(jìn)入實(shí)踐技能考核。面試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)與實(shí)踐技能考核人數(shù)不高于1:2的比例確定進(jìn)入實(shí)踐技能考核人員。

　　2.實(shí)踐技能考核

　　實(shí)踐技能考核成績(jī)100分，60分及以上為合格，不合格者不予聘用。

　　3.綜合成績(jī)

　　綜合成績(jī)=面試成績(jī)×50%+實(shí)踐技能考核成績(jī)×50%。

　?。ǘ┟嬖嚂r(shí)間

　　面試時(shí)間采取電話通知的方式告知個(gè)人。

　　四、體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢不合格者不予聘用。

　　五、公示

　　對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，簽訂勞務(wù)派遣合同。

　　六、聯(lián)系方式

　　報(bào)名咨詢電話：0871-68328673