2019年天津社會科學院專業(yè)技術人員招聘35人公告
天津社會科學院2019年專業(yè)技術人員招聘方案
為進一步加強科研院所人才隊伍建設，根據(jù)科學研究及學科建設需要，2019年天津社會科學院擬面向全國公開招聘35名博士研究生人員。
一、招聘單位基本情況
?。ㄒ唬┱衅竼挝幻Q：天津社會科學院
（二）招聘單位地址：天津市南開區(qū)迎水道7號
?。ㄈ┱衅竼挝恍再|：全額撥款事業(yè)單位（正局級）
?。ㄋ模┲饕毮埽禾旖蛏鐣茖W院是一所專門從事人文與哲學社會科學研究的專業(yè)科研機構，以研究中國經(jīng)濟、政治、文化、社會發(fā)展為重點，以改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的重大理論與實踐問題為主攻方向，以為天津市委、市政府決策服務、為黨和人民事業(yè)發(fā)揮思想庫作用為宗旨，開展高層次的基礎理論研究和應用對策研究。
二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
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見《天津社會科學院2019年專業(yè)技術崗招聘計劃》（附表1）
?。ǘ┵Y格條件
1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德，具有開拓精神、奉獻精神和較強的創(chuàng)新能力。
2.具有較高的職業(yè)道德水準、較強的專業(yè)能力和專業(yè)水平，對所招聘的崗位有相當?shù)牧私?，并有志于從事此項工作?/p>
3.具有博士研究生學歷及博士學位。
4.具有一定數(shù)量和質量的與所招聘專業(yè)研究方向相一致的公開出版或發(fā)表的研究成果。
5.年齡在45周歲以下（1973年12月31日以后出生的），具有副高級職稱以上的，年齡可適當放寬。
6.具有正常履行職責的身體條件。
7.在同等條件下，具有社會實踐經(jīng)歷者優(yōu)先。
三、招聘程序
嚴格執(zhí)行《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》規(guī)定的招聘工作程序。
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本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式。
招聘崗位于天津市人力資源和社會保障局官網(wǎng)及天津社會科學院官網(wǎng)公布。
報名時間：2019年 2 月 25日至2019年 3月 31日。
應聘人員須提交《應聘天津社會科學院崗位報名表》（見附件2）及所招聘專業(yè)研究成果，并發(fā)送至郵箱： rsc306@sina.com 。
（二）資格審查
本院有關部門對應聘人員進行資格審查。4月底前，通知資格審查通過人員到指定地點考試。未通過資格審查人員不再另行通知。
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考試分筆試和面試。
筆試重點測試應聘人員的專業(yè)知識、科研能力和分析、寫作能力。采取閉卷形式，試卷滿分100分。
根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
面試主要測試崗位專業(yè)知識、綜合分析、邏輯思維、語言表達能力。考官人數(shù)不低于7人，滿分100分。
按照筆試、面試各占50%的方法計算參加面試人員的總成績。以總成績由高分到低分排序，按職位招考人數(shù)1：1的比例，確定參加體檢人員的名單。
（四）體檢
體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間、醫(yī)院另行通知。
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按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，根據(jù)擬聘用的職位要求，采取查閱檔案、召開座談會等形式，對體檢合格者進行全面考察了解。
（六）公示和聘用
經(jīng)院黨組集體討論研究確定擬聘人選，并在天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和天津社會科學院網(wǎng)上公示，公示期7個工作日。
公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響錄用的，辦理聘用手續(xù)。
咨詢電話：23075348
監(jiān)督電話：83635630
附件1：天津社會科學院2019年專業(yè)技術崗招聘計劃.xls
天津社會科學院
2019年2月25日
