湖北荊州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)綜合執(zhí)法協(xié)管員招聘公告
根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定,結(jié)合荊州開發(fā)區(qū)綜合執(zhí)法局(以下簡稱綜合執(zhí)法局)崗位空缺情況,綜合執(zhí)法局將面向社會(huì)公開招聘10名綜合執(zhí)法協(xié)管員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及招聘崗位
符合本公告要求的人員。具體招聘崗位及職位數(shù):
城區(qū)一線協(xié)管員9名,內(nèi)勤人員1名。(限居住在荊州市城區(qū))
二、招聘條件
?。ㄒ唬┱嗡枷牒?,熱愛綜合執(zhí)法工作,嚴(yán)守工作職責(zé)。
(二)具有高中以上文化程度,年齡20—40周歲(1999年1月30日---1979年2月1日出生的)。一線協(xié)管員為男性,身高1.7米以上;內(nèi)勤人員1名,女性。
(三)身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,無不良記錄。
(四)第一學(xué)歷大專以上或復(fù)員退伍軍人優(yōu)先。
?。ㄎ澹┚哂谐枪芄ぷ鹘?jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
有下列情況之一的不予招聘:
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀(jì)律檢查、司法調(diào)查的;
3、法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予招聘的情況。
三、報(bào)名形式及要求
(一)報(bào)名時(shí)間與方式
報(bào)名時(shí)間:2019年3月1日9:00時(shí)至3月8日17:00時(shí)。
報(bào)名方式:本次招聘考試的公告、報(bào)名和成績查詢均通過荊州市人事考試網(wǎng)(www.jzrsks.cn)發(fā)布。
(二)報(bào)名流程及要求
1、報(bào)名
報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄荊州市人事考試網(wǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠信承諾書,如實(shí)填寫有關(guān)信息,上傳近期免冠彩色照片(大小在10KB—20KB、jpg格式)。如考生報(bào)名資格實(shí)際條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤或弄虛作假,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消其考試或聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。報(bào)名資格條件由綜合執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。
2、資格審查
資格審查由綜合執(zhí)法局負(fù)責(zé)。參加考試的應(yīng)聘人員須攜帶下載打印的《荊州開發(fā)區(qū)綜合執(zhí)法協(xié)管員公開招聘報(bào)名表》(一式兩份)、有效身份證、戶口、畢業(yè)證原件、復(fù)印件在2019年 3月12日9:00至12:00到荊州市人事考試院(沙市區(qū)太岳東路8號(hào)荊州市人力資源和社會(huì)保障局三號(hào)樓一樓服務(wù)大廳)進(jìn)行資格審查。資格審查合格后,應(yīng)聘人員自行在網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格審查或應(yīng)聘人員資格審查不合格的,取消考試資格。
本次考試不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
四、筆試
?。ㄒ唬┕P試時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場和時(shí)間參加筆試。
?。ǘ┕P試內(nèi)容
筆試內(nèi)容主要為綜合應(yīng)用能力測試,主要測試報(bào)考者的綜合應(yīng)用能力,主要考察其運(yùn)用相關(guān)知識(shí)、綜合分析問題和解決問題的能力。筆試不指定參考書目,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
?。ㄈ┕P試成績查詢
筆試成績于2019年3月中下旬在荊州人事考試網(wǎng)上公告。
五、成績運(yùn)用
考試成績由筆試、面試兩部分成績綜合評(píng)定組成,其中筆試成績占60%、面試成績占40%。
(一)筆試
考生筆試成績按從高分到低分排序,并在荊州人事考試網(wǎng)上公告。
(二)面試
1.面試考生的確定。根據(jù)考生筆試成績從高分到低分排序,按崗位計(jì)劃招聘數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,最后一名筆試成績有相同的人員,一并納入面試范圍??忌赏ㄟ^荊州人事考試網(wǎng)查詢面試入圍情況。
2.面試方式。面試采取自我介紹、綜合素質(zhì)評(píng)定等方式進(jìn)行。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
六、體檢、考核
?。ㄒ唬w檢
1、體檢人員的確定。根據(jù)考生筆試、面試的綜合成績從高分到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。綜合成績相同者,按面試成績從高分到低分確定人選;綜合成績相同者中若有符合招聘條件第(四)、(五)優(yōu)先。
2、體檢的組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。由綜合執(zhí)法局組織實(shí)施,統(tǒng)一組織、集中體檢,必須在指定的荊州市三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由入圍人員承擔(dān)。
3、體檢人員的遞補(bǔ)。一次體檢不合格的,可申請(qǐng)一次復(fù)查,復(fù)查仍不合格的,取消其資格,依據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
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體檢合格人員考核工作由綜合執(zhí)法局組織實(shí)施。考核的主要內(nèi)容包括考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況。在考核中被確定為不合格的,取消其聘用資格。然后依據(jù)報(bào)考人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、管理聘用
根據(jù)體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員,經(jīng)審定后,綜合執(zhí)法局將擬聘用人員名單在荊州人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7天。對(duì)擬聘用人員在公示期間發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有不宜聘用的問題的,取消其聘用資格,并在荊州人事考試網(wǎng)進(jìn)行公告。公告無異議后辦理聘用手續(xù),聘用采取勞務(wù)派遣方式。
八、工資待遇
試用期3個(gè)月。期滿合格者正式簽訂聘用勞動(dòng)合同,聘用合同兩年一簽。對(duì)聘用人員實(shí)行目標(biāo)考核管理。聘期內(nèi)如有違規(guī)違紀(jì)行為、嚴(yán)重違反聘用合同行為、不適應(yīng)協(xié)管員崗位工作的解除聘用?;竟べY2000元/月,績效工資300—700元/月,按照相關(guān)法律法規(guī)購買保險(xiǎn)。
考務(wù)咨詢電話: 0716—8278229
招聘咨詢電話: 0716—8333695
舉報(bào)投訴電話: 0716—4155319
2019年2月25日