2019年甘肅平?jīng)鍪惺聵I(yè)單位招聘262人公告

來源：平?jīng)鍪腥肆Y源與社會保障局 2019-03-13 15:10:03

　　平?jīng)鍪惺聵I(yè)單位2019年公開招聘緊缺人才公告(第一期)

　　甘肅省平?jīng)鍪忻嫦蛏鐣槭兄?、各縣（市、區(qū)）教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘部分緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘名額

　　2019年，平?jīng)鍪泄泊_定第一期緊缺專業(yè)人才招聘名額262名，其中：市直58名, 崆峒區(qū)75名，涇川縣16名,靈臺縣8名，崇信縣13名，華亭市19名，莊浪縣39名，靜寧縣34名。

　　二、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利。

　　2、遵守憲法和法律，品行良好。

　　3、2019屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（不含三本、專升本和三校生）。

　　4、年齡條件：本科及碩士研究生為35周歲以下（1984年1月1日后出生），博士研究生為40周歲以下（1979年1月1日以后出生）。

　　5、具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及技能等條件（詳見附件1、2）。

　　6、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　7、畢業(yè)時未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證或在校期間有不良記錄者，所簽就業(yè)協(xié)議無效，不予聘用。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。3月13日，市人社局、各縣（市、區(qū)）分別在指定官方網(wǎng)站及有關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，明確招聘時間、地點及條件等相關(guān)事宜。

　　（二）組織報名。3月16日8點至16點，市直教育系統(tǒng)招聘組在西北師范大學(xué)組織招聘報名，符合招聘條件的其他院校畢業(yè)生，可參加西北師范大學(xué)舉辦的招聘會進(jìn)行報名。報名時，應(yīng)聘畢業(yè)生須提供就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門出具的證明（在校期間有無不良記錄）、就業(yè)協(xié)議、學(xué)習(xí)成績單、畢業(yè)生推薦表、身份證原件及復(fù)印件一份，2寸照片一張。各縣（市、區(qū)）人社局負(fù)責(zé)組織實施本縣（市、區(qū)）人才招聘工作。

　　（三）資格審查。市直有關(guān)部門、各縣（市、區(qū)）按照公告公布的招聘條件，對應(yīng)聘畢業(yè)生進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員現(xiàn)場填寫《平?jīng)鍪?019年公開招聘緊缺人才報名登記表》，并對其所提供材料的真實性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。

　?。ㄋ模┟嬖嚋y評。按照招聘單位隸屬關(guān)系，市直、縣（市、區(qū)）分別成立由招聘單位主管部門和業(yè)內(nèi)專家、技術(shù)骨干組成的面試測評組，抽調(diào)工作人員擔(dān)任計時、計分，人大、政協(xié)機關(guān)及人社部門進(jìn)行監(jiān)督。

　　面試時，綜合測評應(yīng)聘人員的理論水平、專業(yè)知識、崗位適應(yīng)能力、工作技能和邏輯思維、言語表達(dá)能力等，面試計分采用百分制，面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分?jǐn)?shù)，并當(dāng)場公布面試成績。

　　面試測評開考比例原則上不低于3∶1（報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)之比），達(dá)不到3∶1的劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結(jié)束后，按照面試成績從高到低的順序，確定擬招聘人選，當(dāng)招聘崗位名額末位成績出現(xiàn)并列時，采取加試的辦法確定擬招聘人選。

　?。ㄎ澹┖炗喚蜆I(yè)協(xié)議。擬招聘人員確定后，根據(jù)《平?jīng)鍪?019年公開招聘緊缺人才花名冊》，辦理就業(yè)協(xié)議簽訂手續(xù)。

　　（六）資格復(fù)審和公示。簽約人員畢業(yè)后，按照單位隸屬關(guān)系，持就業(yè)協(xié)議、就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)籍檔案等分別到市、縣（市、區(qū)）人社局報到。7月底前，對擬招聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，取消其聘用資格。如在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不能提交上述證件資料的，按自動放棄對待。對資格復(fù)審合格的，市、縣（市、區(qū)）人社局分別在指定官方網(wǎng)站公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。對公示中反映的問題，經(jīng)核實不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補。