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      2019年江西省體育醫(yī)院碩士人才招聘計劃

      來源:江西省人力資源和社會保障廳 2019-04-03 08:49:14
        江西省體育醫(yī)院2019年度高層次人才(碩士)招聘計劃


        一、單位簡介


        江西省體育醫(yī)院系江西省體育局直屬全額撥款事業(yè)單位,其前身為1993年成立的“江西省體育運動康復(fù)中心”。2001年5月經(jīng)省編委同意更名為“江西省體育醫(yī)院”。醫(yī)院主要職責是為我省優(yōu)秀運動隊、運動員提供醫(yī)療監(jiān)督和保障。


        二、招聘崗位、人數(shù)、條件

      崗位

      名稱

      招聘

      人數(shù)

      崗位條件

      會計崗

      1

       

      會計學專業(yè)(120201)、會計專業(yè)(1253),全日制統(tǒng)招碩士研究生以上學歷、學位,30周歲以下(1989年3月1日以后出生)。

      醫(yī)生崗

       

      1

      中醫(yī)內(nèi)科學專業(yè)(100506、105118),全日制統(tǒng)招碩士研究生以上學歷、學位,具有醫(yī)師資格證書,30周歲以下(1989年3月1日以后出生)。

      醫(yī)生崗

       

      2

      中醫(yī)骨傷科學專業(yè)(100508、105120),全日制統(tǒng)招碩士研究生以上學歷、學位,具有醫(yī)師資格證書,30周歲以下(1989年3月1日以后出生)。

       

        備注:(1)國外學習學位須經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證。


       ?。?)以上崗位條件中專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼。


        三、報名辦法、資格審查


        1、報名時間和方法:即日起至2019年4月22日攜帶紙質(zhì)應(yīng)聘材料(個人簡歷、畢業(yè)證、學位證、醫(yī)師資格證、身份證等材料的原件復(fù)印件)至體育醫(yī)院辦公室(體育醫(yī)院三樓辦公室)進行資格審查。


        2、請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求,不具備崗位條件要求者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。要誠信報考,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消面試資格和聘用資格。


        3、聯(lián)系方式


        聯(lián)系人:余 江 手機:130 0722 7220


        孫 超 手機:138 7008 0087


        固定電話:0791-86294720


        通信地址:南昌市福州路28號 郵編:330006


        四、考試、面試


       ?。ㄒ唬┽t(yī)生崗考核辦法


        考核分為技能操作和結(jié)構(gòu)化面試,總分為100分。技能操作成績占總分的50%,綜合考核占總分的50%。技能操作主要考察中醫(yī)骨傷急性損傷處理與慢性損傷處理方法(診斷、手法),及中醫(yī)內(nèi)科臨床常見病診斷治療(例:食物中毒,急性腸胃炎等);結(jié)構(gòu)化面試主要考察考生的反應(yīng)能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。


        1、根據(jù)考核總成績,從高分到低分確定進入體檢人員名單。


        2、開考比例未達1:3的崗位,技能操作成績低于70分(不含70分)的人員,不予聘用。


       ?。ǘ嬁己宿k法


        考核采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行考核,總分為100分。面試主要考察考生反應(yīng)能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。


        1、根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績,從高分到低分確定進入體檢人員名單。


        2、開考比例未達1:3的崗位,面試成績低于80分(不含80分)的人員,不予聘用。


        3、報名人數(shù)超過1:10的崗位,增加筆試,考試范圍《中級財務(wù)會計》。筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。


        五、體檢、考核


        1、體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。


        2、體檢合格者列入考察,根據(jù)面試和考察情況確定擬聘人員。因體檢、考察不合格或自動放棄產(chǎn)生的崗位空額,根據(jù)面試考核成績由高分到低分遞補一次。


        3、對體檢、考察合格的擬聘用人員進行公示,公示期為7個工作日。


        六、聘用、待遇


        公示無異議,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),列入我院事業(yè)編制管理,享受事業(yè)單位工作人員待遇。實行試用期,試用期按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格者,予以解聘。

       

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