2019年重慶渝北區(qū)基層事業(yè)單位面向2015年大學(xué)生村官招聘5人簡章
來源：重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)
2019-04-08 13:39:07
渝北區(qū)面向2015年選聘大學(xué)生村官公開招聘基層事業(yè)單位工作人員簡章
根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）、市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于從2015年選聘大學(xué)生村官中招考公務(wù)員和事業(yè)編制人員的通知》（渝委組〔2018〕110號）、等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)編辦同意用編，區(qū)政府同意，現(xiàn)面向2015年選聘大學(xué)生村官公開招聘基層事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
二、招聘計劃
本次面向渝北區(qū)內(nèi)2015年選聘大學(xué)生村官公開招聘基層事業(yè)單位工作人員5名。
具體招聘單位、崗位、職數(shù)及條件要求等詳見《渝北區(qū)面向2015年選聘大學(xué)生村官公開招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（以下簡稱“附件1”）。
三、招聘范圍及條件
（一）凡符合以下條件的人員均可報名：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本路線；
3．模范遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派；
4．有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛本職工作；
5．截止2018年12月31日，渝北區(qū)內(nèi)服務(wù)期滿，考核合格的2015年選聘大學(xué)生村官；
6．適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
7．符合招聘崗位所需要的其他條件（見“附件1”）；
8．符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
（二）以下人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰，或曾被開除公職、黨籍，或在接受高等教育時，受到開除學(xué)籍處分的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；定向到重慶市區(qū)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作、未滿服務(wù)期限的公費培養(yǎng)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生；定向到重慶市區(qū)縣基層學(xué)校工作、未滿服務(wù)期限的公費培養(yǎng)師范畢業(yè)生；本區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2019年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、報名及資格審查
1．報名時間：2019年4月9日上午9：00-12:00。
2．報名地址：渝北區(qū)人力社保服務(wù)中心317辦公室（空港新城桂馥大道10號），聯(lián)系電話：023—67812631，023—67822642。
3．報名要求及資格審查：本次招聘報名采取現(xiàn)場報名方式。報考者原則上只能報考原服務(wù)單位所在鎮(zhèn)街事業(yè)單位崗位。報考者根據(jù)報考崗位及要求，持《報名登記表》（附件2）、本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、重慶市選聘大學(xué)生村官協(xié)議書和考核合格所需證明材料等原件及其復(fù)印件各1份，近期同底1寸免冠彩色照片2張，交由區(qū)人力社保局進行資格審查。
本次招聘只采用現(xiàn)場報名方式，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報名。如需委托他人報名，上述所需資料不變，同時出具委托人的委托書（須注明委托事宜、委托雙方的身份證號碼，并由委托雙方簽字）以及被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
4．領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報名人員憑本人身份證于報名資格審查通過后在區(qū)人力社保服務(wù)中心317室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試考核
凡符合招聘條件的人員均進入考試考核環(huán)節(jié)。考試考核分為筆試和面試。
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1．筆試時間及地點：暫定于2019年4月13日上午9:00在區(qū)人力社保服務(wù)中心3樓會議室舉行，具體地點及注意事項以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2．筆試方式：筆試采取閉卷方式進行，分為公共科目和專業(yè)科目，由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)組織。所有崗位公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》，專業(yè)科目筆試內(nèi)容為《管理基礎(chǔ)知識》。
每科分值為均為100分，總分200分。筆試總成績未達(dá)100分者，不得進入面試環(huán)節(jié)。
3．筆試成績于筆試結(jié)束5個工作日后公布，請考生自行登陸“重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)”（http://rsj.ybq.gov.cn/）查詢。
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面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)，面試分值100分。面試成績低于60分者，不能確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明情況。考生最后面試成績在60分以下的，區(qū)人力社保局須寫出書面報告報市人力社保局備案。
面試時間及地點另行通知。
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考試考核總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%。
考試考核總成績在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)予以公示。
六、體檢
體檢由區(qū)人力社保局組織實施。體檢不合格者，取消聘用資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
體檢在具有資質(zhì)的指定體檢機構(gòu)進行。體檢費用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。國家、市區(qū)對體檢有新規(guī)定的，從其規(guī)定。
七、考察
體檢合格的應(yīng)聘人員招聘單位及其主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、與崗位匹配性以及是否需要實行崗位任職回避等情況進行考察，并對應(yīng)聘人員報考資格條件再次進行復(fù)審。
考察應(yīng)堅持“凡進必審”，嚴(yán)格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。
八、公示
筆試、面試、體檢、考察、公示等有關(guān)事宜，在“重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)”（http://rsj.ybq.gov.cn/）上發(fā)布。
考察合格的擬聘用人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績、擬聘單位等其他應(yīng)公示事項。。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核，報區(qū)人力社保局審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期一年，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，農(nóng)村戶籍人員需辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)城”戶籍后方可轉(zhuǎn)正；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
十、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，確保招考工作順利進行。對報名參考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：區(qū)委組織部：67818632
區(qū)人力社保局：67822642 67812631
附件：1-3下載
1．渝北區(qū)面向2015年選聘大學(xué)生村官定向招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位一覽表
2．渝北區(qū)面向2015年選聘大學(xué)生村官定向招聘基層事業(yè)單位工作人員報名登記表
3．重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
免費學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
