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      2019年安徽宣城市公安局招聘警務(wù)輔助人員6人公告

      來源:宣城市人力資源和社會(huì)保障局 2019-04-10 10:37:52
        因工作需要,宣城市公安機(jī)關(guān)擬面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員6名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、招聘程序


        招聘工作按照擬定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、體能、體檢與考察、公示、簽訂聘用合同等步驟進(jìn)行,本次招聘工作由宣城市公安局統(tǒng)一組織具體實(shí)施。


        二、報(bào)名條件


        (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


        (二)思想政治素質(zhì)好,品行端正,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,熱愛輔警工作;


        (三)年滿18周歲,且30周歲以下(1989年5月1日至2001年5月1日期間出生),女性可放寬到35周歲(1984年5月1日至2001年5月1日期間出生);


        (四)招聘人員需宣州區(qū)戶籍;


        (五)身體健康;


        (六)高中以上學(xué)歷;


        (七)男性身高不低于1.7米,女性身高不低于1.6米;


        (八)具備招聘職位所要求的其他資格條件(見職位表);


        (九)已經(jīng)在公安機(jī)關(guān)工作的警務(wù)輔助人員(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘派駐在公安機(jī)關(guān)工作)不得報(bào)考,有違法、犯罪等不良記錄的不得報(bào)考;


        (十)其他不得報(bào)考情形參照公安機(jī)關(guān)招聘人民警察招聘要求;


        (十一)筆試加分項(xiàng)


        1、部隊(duì)退役士兵(士官)加五分;


        2、警察類院校畢業(yè)生加五分。


        三、報(bào)名和資格審查


        本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。


        報(bào)名時(shí)間:


        2019年4月15日至4月19日,上午8:30-11:30,下午15:00-17:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。


        報(bào)名地點(diǎn):


        宣城市公安局經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局后樓206辦公室


        聯(lián)系電話:0563-2613761


        報(bào)名材料:填寫《2019年宣城市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》和簽署《誠(chéng)信承諾書》,并出示本人身份證、退伍證、畢業(yè)證以及加分項(xiàng)所需材料的原件及復(fù)印件,同時(shí)提供二寸彩色近期免冠照片4張。


        資格審查:報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。


        領(lǐng)取準(zhǔn)考證:資格審查合格的考生于2019年4月25日至4


        月26日到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


        四、筆試


        (一)筆試科目和內(nèi)容


        筆試科目為《綜合知識(shí)》。筆試內(nèi)容為政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、人文常識(shí)、行政執(zhí)法,以及公安相關(guān)法律知識(shí)等。筆試滿分為100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,招聘機(jī)關(guān)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


        (二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)


        筆試時(shí)間:2019年4月27日 上午9:00-11:00


        筆試地點(diǎn):宣城市政府所在地。詳細(xì)地址以準(zhǔn)考證上內(nèi)容為準(zhǔn)。


        (三)確定開考比例


        職位招聘計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)開考比例為1:5,資格審查合格人數(shù)如果不足比例時(shí),適當(dāng)降低開考比例或縮減招聘計(jì)劃。


        五、體能測(cè)試


        體能測(cè)試人選按職位招考計(jì)劃數(shù)1:5確定,不足1:5的按實(shí)有人數(shù)確定。


        六、體檢和考察


        體檢與考察人選按職位招聘計(jì)劃數(shù),依筆試成績(jī)從高到低等額確定(筆試成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)中客觀題得分高低順序排序)??疾旃ぷ饔筛骷?jí)招聘公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,按先體檢后考察的順序進(jìn)行。體檢與考察合格人選缺額的,在同職位報(bào)考人員中按成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)。


        體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等規(guī)定(其中,視力為單側(cè)矯正視力低于5.0不合格)。


        考察工作按照錄用人民警察的有關(guān)政審規(guī)定進(jìn)行考察。


        七、公示


        對(duì)體檢、考察均合格的擬錄用人員名單,在宣城市公安局網(wǎng)站公示。


        八、簽約聘用


        符合聘用條件的人員由公安機(jī)關(guān)根據(jù)情況與其簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣合同。對(duì)試用期考核不合格人員,與其解除勞動(dòng)關(guān)系。合同期內(nèi)年度考核均為合格及以上等次的,合同到期后,可續(xù)簽合同。


        九、工資及福利待遇


        工資及福利待遇按所在地政府財(cái)政供給標(biāo)準(zhǔn)全額保障。享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等社會(huì)保障(個(gè)人繳納部分從工資中代扣)。錄用后住宿問題自行解決。


        十、其他有關(guān)事宜


        本《公告》由宣城市公安局負(fù)責(zé)解釋。


        本次考試有關(guān)招聘政策及筆試、體能測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登錄宣城市公安局網(wǎng)站查詢、查閱。


        政策咨詢電話:


        0563-3372276 (宣城市公安局)


        0563-2619761 (宣城市公安局經(jīng)開分局)


        監(jiān)督電話:0563- 3027635


        上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于 4月9日- 4月 19日正常辦公時(shí)間使用。


        附件:2019年宣城市公安局招聘警務(wù)輔助人員職位表


        宣城市公安局


        2019年4月9日

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