通知：事業(yè)單位備考新標(biāo)配——【公基考點(diǎn)精講班】全新上線！直播時(shí)間：4月23日-5月10日，每晚19:30-21:30，連續(xù)18天，事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)精講，專業(yè)的老師幫你考前拎重點(diǎn)！直播內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技、歷史、公文、寫(xiě)作等諸多方面，隨課贈(zèng)送精編紙質(zhì)版講義，大家聽(tīng)課前可先預(yù)習(xí)，帶著問(wèn)題聽(tīng)課，效果更好！讓你更有把握上岸！

 

　　桂林電子科技大學(xué)2019年第三次臨時(shí)聘用工作人員招聘公告

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向校外招聘臨時(shí)聘用工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　面向校外公開(kāi)招聘，自愿報(bào)名、全面考核、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位性質(zhì)及待遇

　　被聘用人員性質(zhì)為臨時(shí)聘用，享受相應(yīng)的工資福利待遇。

　　三、招聘崗位

　　擬公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用工作人員2名，具體崗位及相關(guān)條件要求等詳見(jiàn)下表：

　　桂林電子科技大學(xué)2019年第三次臨時(shí)聘用工作人員招聘計(jì)劃表

 

　　四、招聘流程

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查

　　本次招聘采取電子郵件報(bào)名，請(qǐng)2019年4月18日12:00前發(fā)送電子郵件到gldzzp@163.com報(bào)名，請(qǐng)?jiān)卩]件主題及應(yīng)聘文檔名中注明“桂林電子科技大學(xué)2019年第三次臨時(shí)聘用工作人員招聘+應(yīng)聘崗位+姓名”。

　　應(yīng)聘者須提供以下材料：

　　1．《桂林電子科技大學(xué)臨時(shí)聘用人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）；

　　2．個(gè)人簡(jiǎn)歷；

　　3．身份證；

　　4．學(xué)歷學(xué)位證明；

　　5．其他能體現(xiàn)符合應(yīng)聘條件的有關(guān)證明材料。

　　上述材料暫只需提供掃描件或電子檔，待筆試時(shí)再提供原件。應(yīng)聘材料應(yīng)如實(shí)提供，表格內(nèi)容須按要求填寫(xiě)。

　　人事處、學(xué)生工作處共同負(fù)責(zé)受理報(bào)名和對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。根據(jù)應(yīng)聘者電子郵件報(bào)名提供材料，初步確定符合條件的人員。資格審查工作貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者條件不符合我校招聘崗位條件或《報(bào)名登記表》填寫(xiě)不實(shí)的，學(xué)校有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

　?。ǘ┕P試面試資格

　　通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員可參加筆試面試環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員資格審查結(jié)果在學(xué)校官網(wǎng)（http://www.guet.edu.cn）公布。不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查詢。

　　相關(guān)材料應(yīng)如實(shí)提供，查出與實(shí)際不符的取消應(yīng)聘資格。因個(gè)人原因未能參加筆試、面試的，按棄權(quán)處理。

　　（三）筆試面試安排

　　1．筆試內(nèi)容（滿分100分，占總成績(jī)30%的分?jǐn)?shù)）

　　學(xué)生工作處組織筆試工作，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間2小時(shí)，筆試總分100分。筆試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘人員的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用等。筆試結(jié)束后，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　2．面試內(nèi)容（滿分100分，占總成績(jī)70%的分?jǐn)?shù)）

　　學(xué)生工作處和人事處組成考核小組，對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行德、能、勤、績(jī)等方面的綜合素質(zhì)考核。面試內(nèi)容主要包括：考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、舉止儀表、心理素質(zhì)等，滿分為100分。

　?。ㄋ模┕P試面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，發(fā)布于學(xué)校官網(wǎng)。

　　（五）筆試面試成績(jī)及考核人員公示

　　應(yīng)聘人員筆試面試總成績(jī)及考核人員名單在學(xué)校官網(wǎng)（http://www.guet.edu.cn）公布。不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查詢。

　　考試總成績(jī)（筆試成績(jī)×30%＋面試成績(jī)×70%）從高分到低分進(jìn)行排名，按招聘崗位1:1的比例及總成績(jī)排名從高到低的順序確定考核人員。

　　考核著重對(duì)應(yīng)聘人員在政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、崗位匹配度、獲獎(jiǎng)情況、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行考核。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無(wú)合適人選，取消該崗位的招聘。

　　同時(shí)，我校對(duì)進(jìn)入考核的應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　?。M聘人員公示及聘用

　　考核小組根據(jù)應(yīng)聘者的綜合考核情況，從被考核人員中確定擬聘人選并提出書(shū)面考核聘用意見(jiàn)，人事處形成擬聘方案，報(bào)學(xué)校審定后對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示（公示時(shí)間為7日）。公示無(wú)異議后按聘用程序辦理相關(guān)手續(xù)。

　　公示信息在桂林電子科技大學(xué)官網(wǎng)（http://www.guet.edu.cn）發(fā)布。不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查詢。

　　五、聯(lián)系方式

　　人事處：董老師，0773-2319230。

　　桂林電子科技大學(xué)人事處

　　2019年4月10日