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　　2019年度仙桃市衛(wèi)生健康委公開招聘工作人員公告

　　為著力緩解基層醫(yī)療衛(wèi)生人才短缺的突出矛盾，推進(jìn)我市衛(wèi)生健康事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《仙桃市人民政府辦公室關(guān)于加強醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的實施意見》和國家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合仙桃市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要和單位人員編制、崗位空缺情況，經(jīng)批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生血防專業(yè)技術(shù)人員70名、面向省內(nèi)外醫(yī)學(xué)院校公開招聘臨床醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷人員15名?，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘工作總體安排

　　本次招聘工作的組織和相關(guān)信息發(fā)布均由仙桃市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)，仙桃市人力資源和社會保障局全程監(jiān)督指導(dǎo)。招聘考務(wù)環(huán)節(jié)和本次招聘所有事項均按本公告實施。

　　二、招聘崗位、計劃數(shù)及條件

　　招聘崗位及資格條件詳見崗位表（附件1、附件2）。

　　三、招聘基本條件

　　1、擁有中華人民共和國國籍；

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，未受過任何刑事、行政處罰和紀(jì)律處分，無醫(yī)療責(zé)任事故和非法行醫(yī)記錄；

　　3、具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力；

　　4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　5、具備崗位所必需的資格條件。

　　招聘崗位表中要求的工作經(jīng)歷和年齡截止時間為：2019年3月31日。

　　有下列情況之一的，不得報名參加招聘：

　　1、曾受過刑事處罰和曾被開除公職人員；

　　2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

　　3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

　　4、現(xiàn)役軍人；

　　5、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、報名形式及要求

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間與方式

　　1、報名時間：2019年4月19日至4月30日（雙休日除外）,上午8：30—11：30，下午2：30—17：00。

　　2、報名地點、聯(lián)系人和聯(lián)系電話：仙桃市沔州大道九局G棟仙桃市衛(wèi)生健康委員會人事科808室。

　　聯(lián)系人：闞芬芳 文萍 聯(lián)系電話： 0728-3235991

　　3、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報考人員在仙桃市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http:// rsj.xiantao.gov.cn)或仙桃市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)（http://wjw.xiantao.gov.cn ）上下載打印或現(xiàn)場填寫《報名登記表》（附件3）和《承諾書》（附件4），攜帶本人第二代身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證及復(fù)印件、工作經(jīng)歷證明(需有原單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字及公章)、近期紅底免冠一寸登記照4張，在規(guī)定時間內(nèi)到仙桃市衛(wèi)生健康委員會報名及資格初審。

　　4、本次公開招聘考試中，每位考生只能報考一個崗位，報名資格條件由仙桃市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

　?。ǘ?zhǔn)考證發(fā)放

　　筆試準(zhǔn)考證由仙桃市衛(wèi)生健康委員會人事科統(tǒng)一發(fā)放。

　?。ㄈ┏煽兗靶畔l(fā)布

　　考試成績查詢、面試通知、公示均通過仙桃市人力資源和社會保障局網(wǎng)、仙桃市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)發(fā)布。。

　　五、筆試

　　筆試時間：具體考試時間和地點詳見準(zhǔn)考證。報考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效身份證（兩證缺一不可）按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。

　　為保證考試達(dá)到競爭擇優(yōu)之目的，招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)原則上須形成1:3比例進(jìn)行筆試開考。對報名人數(shù)達(dá)不到1∶3開考比例的招聘崗位，按實際報名人數(shù)進(jìn)行開考。

　　筆試考試內(nèi)容按本人專業(yè)和應(yīng)聘崗位實行分類閉卷考試。筆試卷面分為100分?？荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　六、面試前資格復(fù)審

　?。ㄒ唬┐_定面試入圍考生

　　根據(jù)筆試成績從高到低的順序，原則上按崗位招聘人數(shù)與考生人數(shù)1:3比例確定面試入圍人選。對人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的按實際考生人數(shù)確定面試入圍人選。考生放棄面試資格，出現(xiàn)面試人選缺額需要遞補的，在報考同一崗位人員中依筆試總成績由高到低的順序依次遞補。

　?。ǘ┵Y格復(fù)審時間及地點

　　1、面試前的資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式進(jìn)行。資格復(fù)審時間、地點及相關(guān)要求在仙桃市人力資源和社會保障局網(wǎng)、仙桃市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)上另行發(fā)布通知。不按指定的時間和地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。

　　2、面試人員有棄權(quán)者需本人確認(rèn)并出具聲明備查。考生在外地提供書面申請有困難的，可以通過短信、傳真或掃描電子檔發(fā)送至仙桃市衛(wèi)生健康委員會報名聯(lián)系人。仙桃市衛(wèi)生健康委員會確認(rèn)并報仙桃市人力資源和社會保障局備案后，可按招聘崗位筆試成績依次遞補。

　?。ㄈ┵Y格復(fù)審資料

　　參加資格復(fù)審的考生須提供《崗位表》要求的材料原件及復(fù)印件，并在相關(guān)材料上本人署名。具體如下：

　　1、考生應(yīng)提供本人的筆試準(zhǔn)考證、第二代身份證、畢業(yè)證以及招聘崗位所要求的資格證書等資料。

　　2、招聘崗位報考資格條件所要求的其他相關(guān)材料。

　?。ㄋ模┟嬖嚾藛T公示

　　資格復(fù)審合格人員在仙桃市人力資源和社會保障局網(wǎng)、仙桃市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)進(jìn)行公示。

　　七、面試

　　面試由仙桃市衛(wèi)生健康委員會組織。

　　1、面試時間和地點詳見面試公告。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分，一般采取去掉一個最高分和一個最低分后，以有效分考官數(shù)為基數(shù)計算平均分的方法得出。

　　2、面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達(dá)不到崗位要求的，不再遞補。因資格復(fù)審、面試棄權(quán)等因素產(chǎn)生的1：1比例的崗位，設(shè)置面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，取消相應(yīng)招聘崗位計劃。

　　八、發(fā)布考生總成績

　　考試總成績按100分計算。由筆試和面試組成，分別占40%和60%。面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)試者的筆試成績和面試成績，折算出綜合成績，面試結(jié)束后的一個星期內(nèi)公示考生綜合成績。

　　九、體檢

　　1、體檢人員的確定。根據(jù)考生筆試、面試綜合成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。綜合成績相同者，按筆試成績從高分到低分確定人選。

　　2、體檢的組織。體檢工作由仙桃市衛(wèi)生健康委員會組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。某些崗位有特殊要求的，可以按職業(yè)規(guī)定執(zhí)行。職業(yè)規(guī)定高于《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在崗位具體要求中予以明確。體檢在市級醫(yī)院進(jìn)行。

　　3、體檢人員的遞補。體檢不合格的，依據(jù)該崗位人員綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補人員只在參加了該崗位面試的人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補，取消該崗位的人員招聘。

　　十、考核

　　1、體檢合格人員進(jìn)入考核，考核工作由仙桃市衛(wèi)生健康委員會具體負(fù)責(zé)。考核的主要內(nèi)容包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等情況，并調(diào)閱人事檔案，對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。

　　2、對于考核中被確定為不合格的，仙桃市衛(wèi)生健康委員會應(yīng)以書面形式說明理由，并報仙桃市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)，取消其招聘資格，并依據(jù)報考該崗位人員綜合成績從高分到低分依次遞補，遞補人員只在參加了該崗位面試的人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補，則取消該崗位的人員招聘。

　　十一、公示

　　仙桃市衛(wèi)生健康委員會應(yīng)根據(jù)崗位要求，對考試、體檢、考核都合格者確定為擬聘用人員，并將擬聘用人員花名冊、體檢結(jié)果、考察報告等相關(guān)材料報仙桃市人力資源和社會保障局備案。擬聘用人員名單在仙桃市人力資源和社會保障局網(wǎng)、仙桃市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。對擬聘用人員在公示期間發(fā)現(xiàn)并查證核實確有不宜聘用的問題的，報仙桃市人力資源和社會保障局審定后，取消聘用資格。

　　十二、崗位認(rèn)定登記及聘用管理

　　擬聘用人員經(jīng)公示無異議者，按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，實行崗位管理。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用單位通知20日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位，由仙桃市衛(wèi)生健康委員會提出是否遞補的意見，報經(jīng)仙桃市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。試用期滿并考核合格者，繼續(xù)聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。

　　十三、其他事項

　　（一）公告中的崗位報考資格條件由仙桃市衛(wèi)生健康委員會依照有關(guān)規(guī)定設(shè)置并負(fù)責(zé)解釋。

　　（二）招聘單位咨詢電話： 0728—3235991

　　招聘政策咨詢電話：0728—3323315

　　附件1：2019年仙桃市衛(wèi)生健康委公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生人員崗位表

　　附件2：2019年仙桃市衛(wèi)生健康委公開招聘臨床醫(yī)學(xué)本科及以上崗位表

　　附件3：2019年衛(wèi)生健康委公開招聘報名登記表

 

　　附件4：承諾書

　　仙桃市人力資源和社會保障局

　　2019年4月16日