公告于2019年5月20日起，在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.hrssgz.gov.cn）和黃埔信息網(wǎng)（http://www.hp.gov.cn/）向社會發(fā)布招聘公告，公告10個工作日。

 

　　(二)報名

 

　　1.網(wǎng)上報名。2019年6月3日上午9：00至6月5日下午17：00(3個工作日)，考生登陸廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（http://www.hrssgz.gov.cn），按照網(wǎng)上提示方法填寫個人資料進行報名。

 

　　2.通過資格初審的考生應于6月12日上午9時起自行登錄報名網(wǎng)站下載打印準考證。

 

　　3.招聘職位的計劃聘用人數(shù)與報名人數(shù)的比例須達到1:3以上(含1:3)才能開考,達不到開考比例的取消或相應減少該職位的招考人數(shù)。

 

　　4.報名注意事項。

 

　?。?）考生的所學專業(yè)應與其所報崗位要求的學歷、專業(yè)資格條件相符，專業(yè)代碼要求一致。專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2019年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供所學專業(yè)課程成績單（須有教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。

 

　?。?）考生只能選報一個招聘崗位?？忌鷳J真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件和《職位表》中的專業(yè)、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報名。對職位表中的專業(yè)、學歷、學位、資格條件等信息需要咨詢時，請考生直接與事業(yè)單位主管部門聯(lián)系。如在聘用前發(fā)現(xiàn)考生不符合報考職位資格條件仍參加考試的，該考生本次考試成績無效，取消聘用資格，責任由考生自負。

 

　　（3）不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須完全一致。

 

　　（4）考生須在報名資料提交后報名時間截止前登錄報名網(wǎng)站，查詢系統(tǒng)確認報名通過情況。

 

　?。?）網(wǎng)上報名時應按照報名系統(tǒng)要求認真填寫相關資料。未按規(guī)定填寫的，造成審核不通過或者其他問題的，責任由考生自負。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。踐行誠信報考，報考人員或其他人員惡意報名、攻擊報名系統(tǒng)的，將按照事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)有關規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

 

　　(三)考試

 

　　1.筆試。

 

　　（1）筆試時間和筆試地點：以筆試準考證通知為準。

 

　?。?）筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷方式。管理崗職位筆試題目內(nèi)容主要包括綜合知識能力（行政能力測試+申論）及崗位相關知識能力等；專業(yè)技術崗職位內(nèi)容主要包括公共基礎知識及崗位相關知識能力等。滿分100分，合格分數(shù)為60分(低于60分不進入面試)。

 

　?。?）筆試成績將于筆試結束后10個工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和黃埔信息網(wǎng)上公布?？忌鷮ψ约旱墓P試分數(shù)有疑問的，可在分數(shù)公布之日起3個工作日內(nèi)向廣州市黃埔區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處申請查分。每個考生只能申請查分一次。分數(shù)核查的范圍限于：主觀題目卷面有無漏評、分數(shù)的計算、合分、登分是否有誤的;客觀題答題卡作答而無考試成績的;有違紀、違規(guī)、異常記錄的。

 

　　2.面試。

 

　?。?）事業(yè)單位主管部門于面試前對面試人員資格條件進行復審,資格審查時間和地點另行通知。社會人員參加資格復審的人員須提供如下材料：報名表（通過報名系統(tǒng)網(wǎng)上打?。⒈救松矸葑C、戶口簿、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書、工作經(jīng)歷證明（工作經(jīng)歷證明、勞動合同、社保機構蓋章的社保清單等）、近期彩色大一寸照片2張以及招聘崗位要求的其他相關材料。國家財政供養(yǎng)人員、國有單位正式員工報考，須征得工作單位同意，并出具工作單位同意報考書面證明。港澳學習、國外留學歸來人員須提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證函和使領館開具的有關證明材料?？忌傻卿浗逃苛魧W服務中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。在國（境）內(nèi)就讀取得國（境）外學歷、學位的人員，需取得由教育部所屬的相關機構出具的學歷、學位認證函。國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)在學信網(wǎng)（https://www.chsi.com.cn/）無法查閱學歷學位的考生，需提供由教育部或廣東省教育廳出具的學歷、學位鑒定證明。

 

　　2019年應屆畢業(yè)生須提供報名表（通過報名系統(tǒng)網(wǎng)上打印）、有效居民身份證、學生證、載明專業(yè)名稱及學位信息的就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表（如果部分高校尚未下發(fā)就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表，可提供經(jīng)教務處蓋章的所學專業(yè)、課程成績單、可授予的學位及名稱）、近期彩色大一寸照片2張以及招聘崗位要求提供的其它相關材料。

 

　　上述材料須同時提供原件和復印件。

 

　?。?）參加資格復審的人員必須在報名登記表中對個人申報的資料簽署承諾意見。凡有關材料主要信息不實，不按時提供資格復審材料的，影響資格審查結果的，將取消該應聘人員參加面試的資格。通過資格復審的，發(fā)放面試通知書。資格復審不合格的或沒有參加資格審查的，將不安排其參加面試，并根據(jù)筆試成績高低依次遞補面試對象。

 

　　（3）面試時間、地點另行通知。每個崗位按擬招聘人員數(shù)與面試人員數(shù)1:5的比例從高分至低分的順序確定面試人員名單，筆試成績低于60分的不得列為面試人選。招考崗位面試人數(shù)如達不到設定的比例的，可按實際符合面試條件的人數(shù)進行。采用結構化面試方式進行，滿分100分。其中區(qū)委黨校鎮(zhèn)街黨校工作指導崗和區(qū)文化廣電旅游局文化館語言小品導演崗、舞蹈編導老師崗進行專業(yè)面試。各職位面試合格分數(shù)為60分，面試成績當場公布，面試不合格的應試人員不進入體檢和組織考察階段。

 

　　3.考試綜合成績。

 

　　考試綜合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成，成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

 

　　(四)體檢

 

　　按招聘職位擬聘用人數(shù)和考試綜合成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。若出現(xiàn)總成績同分的，先按《職位表》規(guī)定的優(yōu)先條件排名區(qū)分先后；如條件仍相同，再按面試成績區(qū)分先后，按面試成績?nèi)圆荒軈^(qū)分先后，可再按筆試主觀題成績的先后順序排名區(qū)分先后；若仍不能區(qū)分排名先后順序，則再進行專業(yè)能力測試，高分者進入體檢環(huán)節(jié)。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結論的，事業(yè)單位主管部門可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。

 

　　(五)組織考察

 

　　由事業(yè)單位主管部門按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格者進行考察?？疾旖M應出具考察意見，重點了解考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、計劃生育情況等各方面情況，并核實其是否具備報考資格，提出是否合格的考察意見?？疾觳缓细竦模聵I(yè)單位主管部門可在具備候選資格的人員中依次遞補。

 

　　四、公示和聘用

 

　　按照考試、體檢和考察結果確定擬聘用人選，在廣州市黃埔信息網(wǎng)（http://www.hp.gov.cn/）公示7個工作日。

 

　　公示期滿，社會人員由事業(yè)單位主管部門按規(guī)定辦理入職和聘用手續(xù)，按事業(yè)單位人事制度改革的有關要求，與擬聘用人員簽訂聘用合同。

 

　　2019年應屆畢業(yè)生經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，事業(yè)單位主管部門與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，擬聘人員須于2019年8月31日(含當日）前提供相應的畢業(yè)證書、學位證書，待畢業(yè)后（須取得學歷和學位證書）憑《報到證》辦理聘用手續(xù)，逾期不能辦理入職手續(xù)的，事業(yè)單位主管部門取消該考生的聘用資格，視情況可依次遞補，凡2019年8月31日后取得證書的，不得列為遞補對象。

 

　　五、遞補

 

　　因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，事業(yè)單位主管部門可根據(jù)實際情況決定是否按總成績（同一崗位）高低順序依次遞補其他考生：

 

　　（一）應聘人員體檢或者考核不符合要求的；

 

　?。ǘM聘人選公示的結果影響聘用的；

 

　?。ㄈM聘人選放棄聘用的；

 

　?。ㄋ模┪丛谝?guī)定的報到時間內(nèi)報到的；

 

　?。ㄎ澹е聰M聘崗位空缺的其他情形。

 

　　六、待遇和管理

 

　　聘用人員按規(guī)定實行試用期。其中試用期考核合格的，由事業(yè)單位按招聘崗位進行聘用。試用期考核不合格的，解除聘用合同。工資待遇按廣州市黃埔區(qū) 廣州開發(fā)區(qū)事業(yè)單位工資待遇相關規(guī)定和事業(yè)單位的工資分配制度執(zhí)行。

 

　　七、其他

 

　?。ㄒ唬┍敬握衅福瑪M聘用者均按招考崗位進行轉正定崗。

 

　?。ǘ┪覅^(qū)不負責辦理聘用人員的配偶及子女的調(diào)動、工作安排等問題。

 

　?。ㄈ┛忌顖蟮膫€人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應據(jù)此解除合同，造成的后果由應聘者本人承擔，并依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)將違規(guī)造假人員記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。

 

　?。ㄋ模?019年應屆畢業(yè)生未取得專業(yè)技術資格的人員報考專業(yè)技術崗位或社會人員報考不要求專業(yè)技術資格的專業(yè)技術崗位的，聘用時暫定為崗位所列專業(yè)技術級別。其暫定崗位的時間不計算為相應的聘用年限，待取得所聘專業(yè)崗位所需專業(yè)技術資格并重新聘用后，才予以起算聘期，一年半內(nèi)不能按要求取得所聘專業(yè)崗位所需專業(yè)技術資格的，取消聘用資格。根據(jù)廣州市人力資源和社會保障局下發(fā)的《關于做好省外來穗人專業(yè)技術資格確認工作的通知》（穗人社函〔2011〕335號）規(guī)定，持省外專業(yè)技術資格證的社會人員，不符合確認條件或符合確認條件后一年內(nèi)不能按要求辦理換證確認手續(xù)的，取消聘用資格。

 

　?。ㄎ澹┍敬握衅覆皇杖∪魏螆罂假M用，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關。

 

　　（六）本次招聘工作的相關時間以及職位，我局可根據(jù)工作完成進度作適當?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整后時間與招聘職位及時在黃埔信息網(wǎng)（http://www.hp.gov.cn/）上公布，請考生自行關注相關信息。

 

　?。ㄆ撸楸阌诠芾?，屬農(nóng)業(yè)戶口的，須轉成非農(nóng)業(yè)戶口方能聘用。非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

 

　　本公告由廣州市黃埔區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

 

　　廣州市黃埔區(qū)人力資源和社會保障局

 

　　2019年5月20日

 

　　附件：1-3下載

 

　　1、廣州市黃埔區(qū) 廣州開發(fā)區(qū)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls

 

　　2、廣東省2019年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls

 

　　3、廣州市黃埔區(qū) 廣州開發(fā)區(qū)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員報考指南.doc